申請加分的報考者，務(wù)必于2016年2月26日下午18:00前將以下材料交到珙縣人才交流開發(fā)中心（珙縣人力資源和社會保障局二樓）進行審查。

1.“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”和大學(xué)生村（社區(qū)）干部：須提供《珙縣事業(yè)單位2016年第一次公開考核招聘工作人員報名表》、服務(wù)所在地縣以上團委（或人社局、教育局、組織部）出具的證明（見附件3）、考核材料、服務(wù)合同（協(xié)議）和服務(wù)證書等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

2.申請加分的退役大學(xué)生士兵，須提供《珙縣事業(yè)單位2016年第一次公開考核招聘工作人員報名表》和本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎勵證書（證章）和專科及以上畢業(yè)證等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。

在本次報考前已按規(guī)定享受基層服務(wù)項目政策性加分考入機關(guān)或事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。

四、面試

本次考核招聘的衛(wèi)生系統(tǒng)崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的考評方式，珙縣環(huán)境監(jiān)測站、珙縣建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站和教育系統(tǒng)的崗位采用專業(yè)技能面試的考評方式進行。面試成績滿分100分。其中，結(jié)構(gòu)化面試主要考核報考者意愿素質(zhì)(動機愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(zhì)（應(yīng)變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等）、人格素質(zhì)（舉止儀表、性格氣質(zhì)等）和知識素質(zhì)（綜合知識、專業(yè)知識等）等方面；專業(yè)技能面試主要考核報考者的專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)能力等方面。專業(yè)技能面試內(nèi)容如下：

學(xué)科名稱	專業(yè)技能面試內(nèi)容
珙縣環(huán)境監(jiān)測站	1、環(huán)境監(jiān)測實驗室常規(guī)操作； 2、環(huán)境監(jiān)測專業(yè)知識問答。
珙縣建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站	建設(shè)工程質(zhì)量管理相關(guān)法律法規(guī)及專業(yè)知識。
音樂學(xué)科	1、現(xiàn)場抽取題目進行自彈自唱。（彈唱同步，準(zhǔn)備時間5分鐘，展示時間4分鐘。） 2、自備舞蹈作品進行表演。（音樂自備，測試場提供優(yōu)盤播放設(shè)備，展示時間5分鐘。） 3、現(xiàn)場抽取內(nèi)容進行視唱。（簡譜，準(zhǔn)備時間1分鐘，視唱時間2分鐘。） 4、自備曲目清唱。（時間控制在4分鐘以內(nèi)。）
體育學(xué)科	1、專業(yè)技能展示。展示內(nèi)容包括：籃球、排球、乒乓球、足球、武術(shù)、健美操，以上項目任選其一進行展示。（展示時間5分鐘。） 2、組織教學(xué)�，F(xiàn)場抽取題目進行說課，說課內(nèi)容除抽取題目外還必須包括以下兩項： ⑴自喊口令：立正、稍息、向右看齊、向左轉(zhuǎn)、向后轉(zhuǎn)、齊步走、跑步走、立定； ⑵自編韻律操（或徒手操）四節(jié)以上，二八拍。 （準(zhǔn)備時間10分鐘，說課時間10分鐘。）

面試通知單領(lǐng)取時間為2016年2月26日下午14:30-18:00，結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能面試的具體時間、地點及要求詳見面試通知單。

開考比例原則上按招聘崗位名額與考生人數(shù)1:3（巡場鎮(zhèn)以外鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位開考比例為1:2）的比例進行，達不到規(guī)定開考比例的崗位，經(jīng)研究可放寬開考比例。

結(jié)構(gòu)化面試成績和專業(yè)技能面試成績將在中國三江人才網(wǎng)和宜賓人事考試網(wǎng)上公布。

聘用總成績計算方法：聘用總成績＝結(jié)構(gòu)化面試成績（或?qū)�業(yè)技能面試成績） + 政策加分。

結(jié)構(gòu)化面試成績（或?qū)�業(yè)技能面試成績）按四舍五入辦法保留小數(shù)點后兩位。考生的面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。考生的結(jié)構(gòu)化面試（或?qū)�業(yè)技能面試）成績不得低于60分，成績低于60分的考生不能進行體檢、考核和聘用。

五、體檢、考核、遞補及公示

（一）體檢。

1.體檢人員確定

根據(jù)招聘崗位及名額，按照聘用總成績，從高分到低分依次等額確定進入體檢人選。聘用總成績相同的，以結(jié)構(gòu)化面試成績（或?qū)�業(yè)技能面試成績）從高分到低分依次等額確定進入體檢人選；結(jié)構(gòu)化面試成績（或?qū)�業(yè)技能面試成績）成績也相同的，進行加試，按加試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人選。

2.體檢

（1）體檢在二級及以上綜合性醫(yī)院進行。

（2）教育系統(tǒng)教師專業(yè)技術(shù)崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳印發(fā)的《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》（2011年修訂后意見）執(zhí)行。2016年取得相應(yīng)教師資格證的人員在提供本人2016年教師資格體檢材料后可免體檢。

（3）除教育系統(tǒng)教師專業(yè)技術(shù)崗位的其他崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（4）懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函[2009]07號）執(zhí)行。