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2022年資陽市公開招聘3名聘任制公務員公告

2022-05-13來源:本站采編

為進一步拓寬選人用人視野,廣納優(yōu)秀人才,根據(jù)《中華人民共和國公務員法》和《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》,經(jīng)中共四川省委組織部批準,我市面向社會公開招聘3名聘任制公務員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
 
一、招聘職位
 
(一)資陽市雁江區(qū)交通運輸局高級工程師1名;
 
(二)安岳縣自然資源和規(guī)劃局國土空間規(guī)劃師1名;
 
(三)安岳縣審計局投資審計主管1名。
 
招聘職位具體信息詳見《2022年資陽市聘任制公務員招聘職位表》(附件1)。
 
二、招聘條件
 
(一)應聘資格條件:
 
1.具有中華人民共和國國籍;
 
2.年滿十八周歲;
 
3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
 
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
 
6.具有符合招聘職位要求的資格條件;
 
7.法律規(guī)定的其他條件。
 
招聘職位的學歷、專業(yè)、資歷、年齡等資格條件詳見《2022年資陽市聘任制公務員招聘職位表》(附件1),年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計算時間均截至報名開始的第一日(2022年5月14日)。擬報職位的“專業(yè)”條件,指與“要求的學歷學位”所對應的專業(yè)。
 
(二)有下列情形之一者,不得報名:
 
1.因犯罪受過刑事處罰的;
 
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
 
3.被開除公職或者因違紀違法被機關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;
 
4.涉嫌違紀違法正在接受專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
 
5.受紀律處分期間或者未滿影響期限的;
 
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
 
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔任公務員情形的。
 
應聘人員不得報考與聘任機關(guān)公務員有任職回避情形的職位。
 
三、招聘程序
 
(一)報名
 
1.報名時間。2022年5月14日8:30至6月20日24:00,報名時間以電子郵件發(fā)送時間為準,逾時不再受理。
 
2.報名方式。本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行,每人限報一個職位,不收取報名費。應聘人員于報名時間截止前,按照公布的報考條件和職位要求,如實填寫《2022年資陽市聘任制公務員報名登記表》(附件2),并將電子版報名登記表、近期2寸證件照電子照片及相關(guān)報名材料,打包壓縮后以“報考職位名稱+姓名”命名,通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱(附件3)。相關(guān)報名材料包括:
 
(1)身份證、學歷學位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書等證明材料(留學歸國人員應出具國家教育部國〈境〉外學歷學位認證書)掃描件;
 
(2)與應聘職位相關(guān)的個人履歷證明材料,近年來主要工作業(yè)績(成果)材料及相關(guān)證明材料掃描件;
 
(3)應聘職位所需的其他有關(guān)材料掃描件。
 
(二)資格審查
 
根據(jù)應聘人員提交的報考信息,對應聘人員進行資格初審,資格初審結(jié)果通過電話和電子郵件通知應聘人員。各職位資格初審合格的筆試報名人數(shù)與聘任計劃數(shù)之比不低于3:1。在報名工作結(jié)束后,對達不到開考比例的職位,取消該聘任職位。
 
資格審查包括報名階段的資格初審、筆試后的資格復審和考察中的資格復核,資格審查工作貫穿招聘全過程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合職位報考資格條件或者有弄虛作假行為的,一律取消應聘人員的報考或者聘任資格。
 
(三)考試測評
 
考試測評采取筆試、面試方式進行,突出崗位特點,重點測查應聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力和崗位匹配程度?荚嚋y評總成績100分(其中:筆試成績占40%,面試成績占60%)。
 
1.筆試
 
筆試分為公共知識測試和專業(yè)知識測試,主要測試應聘人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì),筆試總成績滿分為100分(其中:公共知識測試占40%,專業(yè)知識測試占60%)。
 
2.面試
 
筆試結(jié)束后,按照招聘名額1:3的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人員名單。擬進入面試的最后一名為2人以上筆試成績并列的,并列人員均進入面試。達不到1:3的職位,該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。
 
面試采取結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場作業(yè)、專家座談等方式進行。
 
面試滿分為100分,主要對應聘人員的政治素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力、求職動機和崗位匹配程度等進行評估。
 
筆試、面試的時間和地點另行通知。
 
(四)考察與體檢
 
1.考察
 
考察采取差額考察的方式進行。根據(jù)考試測評總成績(如考試測評總成績相同,以筆試成績確定排名先后順序),按照招聘名額1:2的比例從高分到低分依次確定進入考察人選并進行全面考察,只有1人的經(jīng)批準可直接進入考察環(huán)節(jié)。重點對考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、工作業(yè)績、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況和與聘任職位的匹配程度等進行考察。因考察不合格或應聘人員放棄等原因出現(xiàn)的缺額,經(jīng)批準可按照考試測評總成績從高分到低分依次遞補一次。
 
2.體檢
 
根據(jù)考試測評總成績、考察情況,擇優(yōu)等額確定體檢人選,并組織體檢。體檢在指定醫(yī)院進行,體檢項目和標準參照公務員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。聘任機關(guān)或應聘人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次,只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。未按規(guī)定時間或指定地點以及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的,視為自動放棄。因體檢不合格或應聘人員放棄等原因出現(xiàn)的缺額,經(jīng)批準可從考察合格人員中遞補一次。
 
(五)公示
 
根據(jù)體檢結(jié)果,結(jié)合職位要求擇優(yōu)確定擬聘任人員名單,在資陽組工網(wǎng)(www.zyzgw.gov.cn)、資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試專欄”(srsj.ziyang.gov.cn)網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。公示期間,對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消聘任資格;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘任,待查實后再決定是否聘任。
 
(六)審批
 
公示期滿,對沒有問題反映或者所反映問題不影響聘任的,擬聘任人員按程序?qū)徟?
 
(七)辦理聘任手續(xù)
 
聘任機關(guān)與擬聘任人員按照平等自愿、協(xié)商一致原則簽訂聘任合同,確定雙方的權(quán)利和義務,并辦理相關(guān)手續(xù)。
 
首次簽訂聘任合同期限均為3年(含6個月試用期)。試用不合格人員由聘任機關(guān)與其解除聘任合同,由此出現(xiàn)的缺額經(jīng)批準可在同一職位進入考察的人員中遞補一次。
 
四、其他事項
 
(一)薪酬待遇
 
聘任制公務員實行協(xié)議工資制,各職位薪酬待遇的具體標準及發(fā)放方式由聘任機關(guān)與擬聘任人員協(xié)商一致后通過聘任合同約定,有關(guān)薪酬參考標準詳見附件1。聘任制公務員符合條件的,可參照引進人才政策享受住房資助(人才公寓)和生活資助。
 
(二)日常管理
 
聘任制公務員依據(jù)《中華人民共和國公務員法》《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》等法律法規(guī)和聘任合同進行管理。其職責任務、聘期目標、考核方式等通過聘任合同約定。
 
聘任制公務員的考核分為平時考核、年度考核和聘期考核,考核結(jié)果作為薪酬發(fā)放、聘任合同期滿后是否續(xù)聘的重要依據(jù)。
 
聘任期滿,聘任合同自動解除。聘任期滿后,工作需要且聘任制公務員本人愿意,經(jīng)批準可以續(xù)聘。對在專業(yè)性較強的職位上表現(xiàn)突出、作出顯著成績和貢獻、工作長期需要的聘任制公務員,聘期滿五年、年度考核結(jié)果均為稱職以上或者聘期考核結(jié)果為優(yōu)秀的,經(jīng)批準可以轉(zhuǎn)為委任制公務員。
 
(三)聘任合同的變更、解除或者終止
 
聘任合同的變更、解除或者終止按照《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》第十五條至第二十四條規(guī)定執(zhí)行。
 
(四)疫情防控
 
此次招聘聘任制公務員工作嚴格按照疫情防控要求開展。
 
(五)紀律監(jiān)督
 
聘任制公務員招聘工作嚴格按照《中華人民共和國公務員法》《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》等法律法規(guī)執(zhí)行,依法接受監(jiān)督。紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,及時受理舉報并按照管理權(quán)限處理。凡有弄虛作假等違反法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定行為的,按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅查處。
 
監(jiān)督電話:
 
資陽市紀委監(jiān)委派駐市委組織部紀檢監(jiān)察組:028-26560789
 
中共資陽市雁江區(qū)委組織部:028-26921128
 
中共安岳縣委組織部:028-24527347
 
 
 
附件:1.2022年資陽市聘任制公務員招聘職位表(點擊下載)
 
    2.2022年資陽市聘任制公務員報名登記表(點擊下載)
 
    3.2022年資陽市聘任制公務員報名郵箱及咨詢電話 (點擊下載)
 
 
 
中共資陽市委組織部
 
2022年5月13日
 
來源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-10689.html
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