2014-12-29來源:本站采編
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3.報名方式:本次考聘采用現(xiàn)場報名。報考者登陸攀西人才網(wǎng)(http://www.pxrc.com.cn/)自行下載《攀枝花釩鈦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資服務(wù)中心公開考聘工作人員報名登記表》,并按要求認(rèn)真填寫。
(二)資格審查
報名的同時即進(jìn)行資格審查,報考者需提供如下材料:
1.身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)和崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件;
2.兩寸近期免冠證件照片2張;
3.報名表一份;
4.所在單位及其主管部門出具的身份證明和同意參考證明材料。
(三)考聘方式
采取面試和筆試方式進(jìn)行。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,滿分為100分,主要測試應(yīng)試者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力等;筆試滿分為100分,主要測試應(yīng)試試者問題分析能力和寫作能力,面試和筆試分別按50%比例折算,應(yīng)試者的總成績?yōu)槊嬖嚭凸P試按比例折算后相加的和。
面試和筆試時間、地點另行通知。
(四)考核
按考試成績的高低等額進(jìn)入考核。重點考核考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實考察對象是否符合報名資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等。
(五)體檢
體檢在市人社局指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
若體檢不合格者,按考試成績的高低依次遞補(bǔ)確定考核、體檢人員。
(六)聘用
考核合格的人員,進(jìn)行為期3個月的試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者,按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
四、本公告由攀枝花釩鈦高新區(qū)管委會黨政辦負(fù)責(zé)解釋。
附件:攀枝花釩鈦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資服務(wù)中心公開考聘工作人員報名登記表
攀枝花釩鈦高新區(qū)管委會
2014年12月23日
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