（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申 請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢，由人社部門(mén)指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試報(bào)考者的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

七、考察

考察由用人單位及主管部門(mén)按照《宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核暫行辦法》（宜人發(fā)〔2010〕14號(hào)）對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中取消報(bào)考資格或自動(dòng)棄權(quán)的以及通過(guò)考察的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

八、公示

考評(píng)考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，并在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)、筠連縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示 7 個(gè)工作日。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額、公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額、擬確認(rèn)人員的材料報(bào)送人社部門(mén)后因棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額一律不予遞補(bǔ)。

九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

公示無(wú)異議人員于聘用確認(rèn)前將以下資料交筠連縣人力資源和社會(huì)保障局審核：

1.在職人員應(yīng)提供原單位及其主管部門(mén)出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書(shū)面材料或者生效的勞動(dòng)（人事）爭(zhēng)議仲裁裁決書(shū)等有效書(shū)面證明材料以及有效的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)（有學(xué)位要求的崗位）。所有在職在編人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用（勞動(dòng)）關(guān)系和全部檔案或者招聘單位擬調(diào)考生的書(shū)面材料后，方可辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)。不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的，取消聘用。

2.2015屆全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在 2015年7月31日前提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、《就業(yè)報(bào)到證》。

3.其余人員應(yīng)提供有效的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)以及崗位要求的資格證書(shū)、有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

筠連縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并在匯總后將符合招聘公告要求的擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)市人社局審核確認(rèn)。

通過(guò)審核確認(rèn)的人員，取得聘用人員資格。用人單位及主管部門(mén)憑縣人社局的確認(rèn)函，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。逾期不能按要求提供上述材料的以及通過(guò)縣人社局審核確認(rèn)后，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、 結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第６號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試 行）》和人事部令第６號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處 理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、特別提示

（一）公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由 筠連縣人力資源和社會(huì)保障局在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)、筠連縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試、體檢、考核、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）請(qǐng)考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)和固定電話），保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招錄機(jī)關(guān)。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

（三）準(zhǔn)考證是考生參加筆試、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

（四）本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

十二、有關(guān)咨詢(xún)、監(jiān)督電話

咨詢(xún)電話：0831-7728456、0831-7724290.

監(jiān)督電話：0831-7726016、0831-5103556  5103735

附件：

1.招聘單位基本情況一覽表

2.宜賓市筠連縣所屬事業(yè)單位 2014-2015年公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

3.宜賓市筠連縣所屬事業(yè)單位 2014-2015年公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名信息表

筠連縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年12月8日