2014-11-13來源:本站采編
七、公示
考評、體檢、考核合格者的擬聘用人員,將在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)上公示 7 個工作日。
公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、年齡、準考證號、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,待查實后再決定是否聘用。
公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。
公示后因擬聘人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額,不 再遞補。
八、審核確認和辦理聘用手續(xù)
公示無異議人員由招聘單位及其主管部門通知其報送以下材料。
1.在職人員應(yīng)提供原單位及其主管部門出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(通過同級人社部門審核確認后,在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同或者同意流(調(diào))動的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書(崗位有學(xué)位要求的)。公示結(jié)束后30日之內(nèi)沒有出具同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料等書面材料的人員視為自動放棄,取消聘用資格。
2.2015年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在 2015 年7月31日前提供畢業(yè)證 書、學(xué)位證書、《就業(yè)報到證》。
3、其余人員應(yīng)提供有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及崗位要求的資格證書、有效的人事檔案管理機構(gòu)出具的檔案管理證明。
通過審核確認的人員取得聘用人員資格,并應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到,按照有關(guān)規(guī)定與招聘單位簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。
逾期不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認后未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄,取消聘用。因以上原因產(chǎn)生的空額,不再遞補。
九、紀律與監(jiān)督
本次招聘嚴格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
十、特別提示
1. 按照本公告招聘的人員,須在南溪區(qū)最低服務(wù)5周年(在聘用單位最低服務(wù)3周年),服務(wù)期未滿的,不辦理調(diào)流動。最低服務(wù)期年限和在最低服務(wù)期間辭聘需要向聘用單位支付違約金,由聘、受雙方協(xié)商約定并在聘用合同書中載明。
2.按照本公告招聘的醫(yī)技類崗位醫(yī)學(xué)類高校畢業(yè)生,專科學(xué)歷者須在聘用單位工作3年內(nèi)取得助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、本科及以上學(xué)歷者須在聘用單位工作3年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,否則,單位可以予以解聘,終止人事關(guān)系。
3.公招過程中如有調(diào)整、補充等事項,將在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面 試、體檢、考察、遞補、聘用的,責(zé)任自負。
4.人社部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
十一、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
咨詢電話:0831-3333346 (區(qū)專業(yè)人才儲備中心崗位); 0831-3324549(教育類崗位);0831-3327149(衛(wèi)生類崗位)。
監(jiān)督電話:0831-3322342(南溪區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局)
附件:1. 宜賓市南溪區(qū)事業(yè)單位2014年11月公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表
2. 報名信息表
3. 加分證明材料
4. 在職在編人員同意報考證明
宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會保障局
2014年11月12日
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