（三）考試時間和地點：詳見準(zhǔn)考證。

（四）前兩項成績計算方法：

筆試成績*50%+技能測試成績*30%=筆試和操作技能測試成績，分別計算出結(jié)果后加總，加總后成績按四舍五入的原則保留2位小數(shù)，筆試和操作技能測試成績按高分到低分排序，前10名進入面試。

六、面試

（一）面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考核考生的綜合能力和專業(yè)素質(zhì)；面試成績?yōu)?00分，面試成績在沙坪、白沙街道辦事處公示欄公布。面試成績按20%計入考試總成績。

（二）面試時間及地點。面試時間、地點另行通知。

七、考試總成績計算方法

考試總成績＝筆試成績*50% +操作技能測試成績*30%+面試成績*20%。 成績計算方式與前兩項考試一致。

八、體檢、考核、遞補及公示

（一）體檢

1.體檢人員的確定。根據(jù)招聘名額，按照考試總成績，從高分到低分等額確定進入體檢人選，即5名考生進入體檢，最后一名成績相同的以筆試成績排序。

2.體檢

（1）體檢由招聘單位組織在二級及以上綜合性醫(yī)院進行。

（2）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行。

（3）未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄報考資格。

（4）初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次，逾期不申請復(fù)檢的視為自動放棄。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（二）考核及政審

考核及政審由用人單位按財務(wù)人員要求重點考核報考人員會計職業(yè)道德。政審包括無明顯違規(guī)違紀(jì)記錄，平時思想道德表現(xiàn)良好，無不良記錄，未受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分等。

（三）遞補

因體檢、考核及政審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，招聘單位可根據(jù)空缺名額，按照考試總成績依次遞補。

（四）公示

1.擬聘用人員在沙坪、白沙灣街道公示欄公示7個工作日。在公示期內(nèi)，凡舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2.對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。

九、審核確認和辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員公示無異議者，經(jīng)招聘單位對報考生所提供材料的真實性進行審查無誤后，與擬聘人員簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系，并由招聘單位將材料報上級人社部門備案。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，嚴(yán)格按照聘用考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

監(jiān)督舉報電話：0831—3620323  。

十一、其他有關(guān)事項

招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項，將會電話通知考生，請考生保持電話暢通，因考生不主動、導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、測試、面試、體檢、考核、遞補、聘用等環(huán)節(jié)的，后果由考生本人承擔(dān)。

十二、相關(guān)咨詢電話

沙坪街道咨詢電話：0831-3621116

白沙灣街道咨詢電話：0831-5107086

沙坪街道辦事處

白沙灣街道辦事處

2014年7月2４日