2014-07-25來源:本站采編
(五)確定人選。公示無異議的,報(bào)市人社局審核確認(rèn)擬聘人員。
(六)簽訂合同。經(jīng)市人社局審核確認(rèn)后,由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé),組織擬聘人員簽訂聘用期限為6年的《服務(wù)期合同》,報(bào)市衛(wèi)生局、市人社局、市財(cái)政局備案。合同雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守項(xiàng)目聘用合同的各項(xiàng)約定。招聘人員應(yīng)自覺接受管理,服從單位項(xiàng)目安排。
(七)培訓(xùn)上崗。由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織擬聘人員崗前培訓(xùn)后上崗。
四、學(xué)費(fèi)補(bǔ)償辦法
(一)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償總金額=年均學(xué)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)×實(shí)際學(xué)制年限。其中年均學(xué)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按平均每學(xué)年不超過6000元的標(biāo)準(zhǔn)確定(即:實(shí)際繳納學(xué)費(fèi)低于6000元的按實(shí)際,高于6000元的按6000元),不同學(xué)制畢業(yè)生的學(xué)費(fèi)補(bǔ)助計(jì)算年限,以國家規(guī)定的相關(guān)學(xué)制年限為準(zhǔn)。
(二)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償在6年服務(wù)期內(nèi)分年度補(bǔ)償(代償)。每年補(bǔ)償金額根據(jù)服務(wù)年限、考核情況,依次按照補(bǔ)償總金額的10%、10%、10%、20%、20%、30%的比例確定。年度考核不合格的該年度不予學(xué)費(fèi)補(bǔ)償。
五、其他要求
(一)招聘人員必須在縣級(jí)及以下醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位服務(wù)滿6年。服務(wù)期內(nèi)可在本縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位調(diào)(流)動(dòng),但不得調(diào)(流)動(dòng)到本縣以外的其他單位。
(二)凡被聘用人員均實(shí)行一年試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者,按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實(shí)行聘用制管理。招聘人員必須認(rèn)真履行與用人單位簽訂的6年服務(wù)期限協(xié)議且履約年度考核(以實(shí)際服務(wù)時(shí)間滿一年為年度考核時(shí)間)為合格及以上等次的方可獲得該年度補(bǔ)償金額,否則不得享受該年度補(bǔ)償金額;服務(wù)期限未滿離開服務(wù)單位的必須按協(xié)議全額退還已享受的各種補(bǔ)償費(fèi)用,并按照應(yīng)補(bǔ)償總金額的50%支付違約金,所退還的各種補(bǔ)償費(fèi)用和支付的違約金由縣財(cái)政局收取后逐級(jí)上交省財(cái)政廳。
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四川省衛(wèi)生廳人事處:(028)86134737
綿陽市人社局:(0816)2267561
綿陽市衛(wèi)生局:(0816)2212973
北川羌族自治縣人社局:(0816)4823175
北川羌族自治縣衛(wèi)生局:(0816)6198766
舉報(bào)電話:0816--4821390 (北川羌族自治縣紀(jì)委、監(jiān)察局)
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