綜合成績在筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在納溪區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.nxrsrc.com）上公布。

總成績=綜合成績+面試成績×20%，總成績（按百分制計算）在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在納溪區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站

（網(wǎng)址：http://www.nxrsrc.com）上公布。

五、體檢及考察

（一）體檢

1、確定參加體檢的人員：根據(jù)總成績從高到低，按照招聘職位數(shù)依次等額確定體檢對象(總成績并列的，按照綜合成績排序；

綜合成績?nèi)匀徊⒘械模�按照筆試成績排序)。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、公安部人發(fā)〔2001〕74號文件印發(fā)的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自

理，體檢時間、地點(diǎn)另行通知。

（二）考察

對體檢合格人員由用人單位組織考察�？疾熘饕獙彶榭忌�是否符合報考條件，審查考生所提供的資料、證明、證件（學(xué)歷學(xué)位、

身份、資格等證件）、檔案是否真實(shí)，審查政治思想、個人誠信、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、心理健康

等是否符合有關(guān)法律法規(guī)、政策以及報考崗位要求，調(diào)查考生單位及有關(guān)人員對其評價�？疾觳缓细竦模�取消聘用資格；對考察

發(fā)現(xiàn)雖符合報考條件但德才表現(xiàn)較差、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的，取消聘用資格。

（三）遞補(bǔ)：因體檢、考察不合格或個人放棄等原因造成崗位空缺，按總成績（總成績并列的，按照綜合成績排序；綜合成績

仍然并列的，按照筆試成績排序）從高分到低分等額依次遞補(bǔ)。

六、聘用程序

對考核合格的人員按臨聘人員身份，安排到納溪區(qū)護(hù)國消防站工作，并由納溪區(qū)金之盾保安服務(wù)有限公司與本人簽訂勞動合同，

合同實(shí)行三年一簽，三年合同期滿，根據(jù)工作需要經(jīng)考核合格者可續(xù)簽，不合格者不續(xù)簽勞動合同。

七、勞動報酬和福利待遇

考核合格的人員崗前培訓(xùn)及試用期三個月，工資800元/月。崗前培訓(xùn)試用期滿，參照納溪區(qū)在崗職工上年平均年收入標(biāo)準(zhǔn)，確定

其收入待遇為消防隊長2400元/月左右（基礎(chǔ)工資+績效工資），消防戰(zhàn)斗員及文職人員2100元/月左右（基礎(chǔ)工資+績效工資），

駕駛員2300元/月左右（基礎(chǔ)工資+績效工資），其他待遇參照納溪區(qū)在崗職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。簽訂勞動合同后，按照國家有關(guān)政策規(guī)

定辦理一體化保險，個人繳納部分由單位從個人每月收入中代扣代繳。

八、紀(jì)律要求

1、為確保招聘工作順利進(jìn)行，按照“公開、公平、公正”的要求，嚴(yán)密組織、嚴(yán)肅紀(jì)律。在考試聘用工作中出現(xiàn)徇私舞弊、弄虛

作假等行為的，要追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任，并予以嚴(yán)肅處理。

2、受聘人員須服從招聘單位安排，不服從分配者取消聘用資格。

3、整個招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

九、本《簡章》未盡事宜，由瀘州市納溪區(qū)公安消防大隊負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：4118612  15298270623

監(jiān)督電話：4216786

附件：

瀘州市納溪區(qū)公安消防大隊公開招聘合同制消防工作員報名表

瀘州市納溪區(qū)公安消防大隊

2014年6月23日