2024-02-20來(lái)源:本站采編
宜賓三江匯智人力資源服務(wù)有限公司按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘12名工作人員,派駐于相關(guān)單位工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介
宜賓三江匯智人力資源服務(wù)有限公司(簡(jiǎn)稱“三江匯智”)系三江集團(tuán)美成投資公司下屬全資子公司,成立于2021年4月,現(xiàn)有注冊(cè)資本2000萬(wàn)元。主要經(jīng)營(yíng)范圍為發(fā)布人才供求信息、提供擇業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù);開(kāi)展勞務(wù)派遣、組織人才招聘活動(dòng)、人才培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)、人力資源管理咨詢、檔案管理等業(yè)務(wù)。
公司成立以來(lái),秉承創(chuàng)新、合規(guī)、高效、務(wù)實(shí)的企業(yè)精神,銳意進(jìn)取、追求卓越,以“服務(wù)三江新區(qū),提供人才保障”為宗旨,為三江新區(qū)提供規(guī)范化、高效化、便捷化的用工管理。致力于建立平等、有序、擇優(yōu)的用人和人才流動(dòng)機(jī)制,力爭(zhēng)做到人盡其才,助力推進(jìn)三江新區(qū)高質(zhì)量快速發(fā)展。
二、招聘對(duì)象及應(yīng)聘條件
(一)招聘對(duì)象及薪資待遇詳見(jiàn)附件《崗位表》。
(二)招聘基本資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通應(yīng)變能力;愛(ài)崗敬業(yè),綜合能力比較突出,能吃苦耐勞,具備抗壓能力,服從安排,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心。
2.凡有下列情形之一的,不得報(bào)名。
(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的人員;
(2)曾被開(kāi)除公職的人員;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
(5)現(xiàn)役軍人;
(6)有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
三、招聘流程
(一)發(fā)布公告
本次招聘所有環(huán)節(jié)公告在中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com)及“三江匯智”微信公眾號(hào)發(fā)布。
(二)報(bào)名
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘者需在招聘公告下載《報(bào)名信息登記表》,填好報(bào)名信息并附上JPG格式(15-30kb)的近期免冠正面證件照片后上傳三江匯智郵箱(上傳報(bào)名表應(yīng)為word文檔)。
另需上傳以下資料:
①身份證;②學(xué)歷學(xué)位證。
所有上傳資料不能壓縮打包上傳。投遞至三江匯智郵箱(sanjianghuizhi@163.com),郵件主題名稱按照姓名+聯(lián)系電話+崗位+派駐單位的標(biāo)題格式提交(例:李某+13512345678+竹文化博物館前臺(tái)+美成投資公司),每位應(yīng)聘者只能發(fā)一封報(bào)名郵件,只能一人一個(gè)郵箱號(hào)發(fā)送,不能一個(gè)郵箱號(hào)多人報(bào)名使用。如應(yīng)聘者未按要求報(bào)名,直接視為審查結(jié)果不合格。
報(bào)名時(shí)間:發(fā)布公告當(dāng)天至2024年2月25日18:00截止。
應(yīng)聘人員填報(bào)的所有信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,網(wǎng)上填報(bào)信息不作為資格審查的依據(jù)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考條件、弄虛作假,由此取得的報(bào)考或招聘資格一律無(wú)效,責(zé)任自負(fù)。對(duì)虛假、惡意進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的,取消報(bào)名資格并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
(三)審核
報(bào)名的應(yīng)聘者應(yīng)規(guī)范填寫(xiě)《報(bào)名信息登記表》,因信息填寫(xiě)不規(guī)范,導(dǎo)致審核不通過(guò),由此產(chǎn)生的后果,責(zé)任自負(fù)。審核結(jié)束后三江匯智公司后續(xù)會(huì)以電話或短信通知符合公司招選條件的應(yīng)聘者進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。
(四)招聘方式
詳見(jiàn)《崗位表》的考評(píng)方式
(1)面試設(shè)置70分為最低合格分?jǐn)?shù)線,應(yīng)聘者面試成績(jī)低于70分則不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
(2)實(shí)操主要測(cè)試應(yīng)試人員設(shè)計(jì)能力,實(shí)操設(shè)置60分為最低合格分?jǐn)?shù)線,應(yīng)聘者筆試成績(jī)低于60分則不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
(3)綜合評(píng)分按照實(shí)操+面試的總分由高至底依次確定進(jìn)入體檢和政審資格,排名成績(jī)并列的采取加試方式確定入圍資格。
(2)實(shí)操/面試時(shí)間、地點(diǎn)
以三江匯智公司短信及電話通知為準(zhǔn)。
(五)體檢及政審
面試合格者需進(jìn)行入職體檢(縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院)、政審,體檢、政審不合格者不予聘用;體檢費(fèi)用由擬聘人員自行承擔(dān)。
(六)聘用
所有招聘環(huán)節(jié)合格的擬聘人員,與三江匯智公司簽訂勞動(dòng)合同,派駐至用工單位工作。試用期1個(gè)月,試用期間被發(fā)現(xiàn)有不符合崗位資格條件、不能勝任崗位工作等情形的取消聘用資格。
四、解釋與咨詢
(一)擬聘人員在接到聘用通知后未按期報(bào)到的,視作自動(dòng)放棄。
(二)本公告由宜賓三江匯智人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋(0831-6169006)。請(qǐng)關(guān)注“三江匯智”微信公眾號(hào),了解最新招聘信息。
宜賓三江匯智人力資源服務(wù)有限公司
2023年2月19日
崗位表
序號(hào) |
崗位 |
人數(shù) |
專業(yè) |
學(xué)歷要求 |
崗位其他任職條件要求 |
崗位工作職責(zé) |
綜合年收入 |
考評(píng)方式 |
派駐單位 |
1 |
竹文化博物館前臺(tái) |
2 |
中文、公關(guān)等相關(guān)專業(yè) |
大專及以上學(xué)歷 |
1.身高160cm以上,性格外向,五官端正,形象氣質(zhì)佳,有責(zé)任心和上進(jìn)心;2.善于觀察,規(guī)范用語(yǔ),熱情周到;3.熟悉基本辦公軟件操作、字跡工整4.良好的協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 |
1.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待及電話轉(zhuǎn)接,以及其他內(nèi)勤工作,配合開(kāi)展講解接待工作;2.做好迎賓和來(lái)訪客流登記工作并進(jìn)行定期反饋;3.每天統(tǒng)計(jì)當(dāng)天客流,匯總成報(bào)表。 |
7-8萬(wàn)元/年 |
面試 |
美成投資公司 |
2 |
竹文化博物館視頻設(shè)備管理員 |
1 |
機(jī)械、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè) |
大專及以上學(xué)歷 |
1.遵守項(xiàng)目規(guī)章制度及管理規(guī)定,不遲到、早退、脫崗,每天提前五分鐘交接班;2.具有警覺(jué)性和高度責(zé)任心,能從監(jiān)控器中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;掌握監(jiān)控設(shè)備操作標(biāo)準(zhǔn),無(wú)責(zé)任事故發(fā)生,掌握突發(fā)事件處理程序;3.未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得私自泄漏錄像資料。 |
1.負(fù)責(zé)監(jiān)控室屏幕、消防監(jiān)測(cè)設(shè)備監(jiān)視工作和負(fù)責(zé)監(jiān)控室衛(wèi)生清潔工作;2.發(fā)現(xiàn)異常情況可疑人員及時(shí)報(bào)告并通知安保員到現(xiàn)場(chǎng)查看;3.負(fù)責(zé)監(jiān)控設(shè)備的管理,熟悉掌握設(shè)備性能及使用,對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)試和檢修;4.發(fā)現(xiàn)應(yīng)急突發(fā)事件立即報(bào)告,并按報(bào)警程序報(bào)警。 |
7.5-8.5萬(wàn)元/年 |
面試 |
美成投資公司 |
3 |
竹文化博物館票務(wù)管理員 |
2 |
營(yíng)銷、電子商務(wù)、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè) |
大專及以上學(xué)歷 |
1.熱情主動(dòng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn),善于溝通;2.熟練辦公軟件,能完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)告工作。 |
1.完善票務(wù)管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn),并貫徹實(shí)施;2.負(fù)責(zé)前場(chǎng)票口的日常管理、領(lǐng)取、登記、發(fā)售和保管工作;3.注意客流動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整售票窗口;4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
7-8萬(wàn)元/年 |
面試 |
美成投資公司 |
4 |
竹文化博物館美工設(shè)計(jì) |
1 |
工藝美術(shù)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、廣告設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè) |
本科及以上學(xué)歷 |
1.規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的整體形象設(shè)計(jì)、商品展示設(shè)計(jì)、詳情頁(yè)優(yōu)化、整體布局及活動(dòng)推廣等:2.負(fù)責(zé)品牌整體形象的創(chuàng)意設(shè)計(jì),把握網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的整體風(fēng)格和視覺(jué)呈現(xiàn),全面提升網(wǎng)站的整體視覺(jué)效果:3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)宜傳拍攝及方案策劃、對(duì)品牌的創(chuàng)意策略和創(chuàng)意構(gòu)思進(jìn)行提案工作,配合公司整體的營(yíng)銷策略以達(dá)到預(yù)期的市場(chǎng)效果。 |
1.具有較強(qiáng)的美術(shù)基礎(chǔ)和獨(dú)特審美能力:2.熟練使用Photoshop、CorelDRAW、Illustrator等常用設(shè)計(jì)制作及日常辦公軟件;3.積極肯干,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通能力、創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 |
10-12萬(wàn)元/年 |
實(shí)操+面試 |
美成投資公司 |
5 |
合規(guī)風(fēng)控部副部長(zhǎng) |
1 |
本科:二級(jí)學(xué)科:法學(xué)類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、工商管理類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類。 |
全日制本科及以上 |
1.年齡40周歲以下; |
1.履行合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人職責(zé),負(fù)責(zé)公司合規(guī)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、監(jiān)察稽核、法律事務(wù)等相關(guān)工作,建立健全相關(guān)規(guī)章制度; |
根據(jù)遠(yuǎn)瓴創(chuàng)投薪酬管理制度執(zhí)行 |
面試 |
宜賓遠(yuǎn)瓴創(chuàng)業(yè)投資有限公司 |
6 |
前廳接待 |
2 |
不限 |
高中及以上學(xué)歷 |
1.形象氣質(zhì)佳。 |
1.確保收銀設(shè)備正常使用,備用金、票據(jù)準(zhǔn)確; |
5-6萬(wàn)元/年 |
面試 |
宜賓港鑫酒店管理有限公司臨港時(shí)代匯酒店分公司 |
7 |
客房服務(wù)員 |
2 |
不限 |
初中及以上學(xué)歷 |
1.性格開(kāi)朗,踏實(shí)肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé); |
1.負(fù)責(zé)酒店客房設(shè)施的清潔和保養(yǎng); |
4.5-5.5萬(wàn)元/年 |
面試 |
宜賓港鑫酒店管理有限公司臨港時(shí)代匯酒店分公司 |
8 |
餐飲服務(wù)員 |
1 |
不限 |
初中及以上學(xué)歷 |
1.性格開(kāi)朗,踏實(shí)肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé); |
1.負(fù)責(zé)開(kāi)餐前的衛(wèi)生工作,保證提供優(yōu)雅干凈的衛(wèi)生環(huán)境。 |
4.5-5.5萬(wàn)元/年 |
面試 |
宜賓港鑫酒店管理有限公司臨港時(shí)代匯酒店分公司 |
合計(jì) |
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12 |
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