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2023年宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司第三批員工公開招聘的公告

2023-05-22來源:本站采編

受宜賓市國有企業(yè)人力資源中心委托宜賓三江匯海人才發(fā)展有限公司按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開為宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司招聘18名工作人員,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、公司簡介

為踐行市委市政府“一藍一綠”發(fā)展戰(zhàn)略,助推全市數(shù)字經濟產業(yè)高速高質量發(fā)展,宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司于2021年12月成立,注冊資本10億元。公司作為市級產業(yè)平臺抓手,在智慧城市和信息化建設、股權投資、產業(yè)招商與服務等板塊持續(xù)發(fā)力,依托本地國有資本優(yōu)勢和信息化應用場景資源,用市場化的機制完善產業(yè)鏈和培育產業(yè)生態(tài),優(yōu)化升級數(shù)字經濟產業(yè)結構,形成可持續(xù)并有造血功能的生態(tài)體系,力爭在優(yōu)勢板塊形成獨立業(yè)務單元實現(xiàn)上市,致力成為具有較強競爭力和廣泛市場影響力的數(shù)字經濟產業(yè)運營服務商。

二、招聘崗位及要求

崗位具體職責以及任職條件詳情見招聘崗位與任職要求(附件1),部分崗位編制需接受調劑到子公司。

三、招聘范圍

(一)面向全社會公開招聘符合崗位條件人員。

(二)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨、愛崗、敬業(yè)、遵紀守法、無不良信用記錄和犯罪記錄的公民。

四、應聘人員基本要求

(一)遵紀守法、品行端正、誠信廉潔,具備較高的思想政治素質和良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。

(二)具備應聘崗位相關專業(yè)背景和從業(yè)經驗,具有團隊精神,愛崗敬業(yè),工作積極主動且親和力強。

(三)具有強烈的事業(yè)心和責任感,具備較強學習開拓精神和進取精神。

(四)身心健康,具有正常履行崗位職責的身體條件。

(五)有下列情形之一者,不得招聘:

1.正在接受紀律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除公職的;

3.法律法規(guī)和有關政策規(guī)定不能被聘任為國有企業(yè)工作人員的;

4.被列入失信被執(zhí)行人名單的,或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴重個人信用問題的;

5.受到黨紀政務處理影響期未滿的;

6.有其他違反有關規(guī)定不適宜參加應聘的人員。

五、招聘程序

(一)報名時間:2023年05月19日—2023年6月2日18:00止。

(二)報名方式:網上報名。

1.網上報名采取電子郵件形式,應聘者將電子版報名登記表(見附件2)附證件照電子照片及相關報名材料(身份證、學歷證、中國高等教育學生信息網在線證明(學歷查詢證明)、資格證書、報考崗位從業(yè)經驗證明材料(包含不僅限于勞動合同、工作證明、離職證明等)等相關資料)壓縮打包以“應聘公司+應聘崗位+姓名+手機號碼”命名發(fā)送至郵箱talent1@sjhhrc.com。

2.有以下情形之一的視為報名無效:

①逾期報名或報名資料提交不全的;

②應聘人員提供虛假信息、虛假材料的;

③同一個應聘人員同時填報多個招聘崗位的;

④其他不符合報名條件的情況。

(三)資格審查

1.資格初審。宜賓三江匯海人才發(fā)展有限公司根據應聘人員提供的資料,結合崗位要求進行初審,主要審查報考人員填報的報考信息是否符合職位條件。對經初審合格后的報考人員進行電話通知,請報考人員保持聯(lián)系電話暢通。

2.報考人員對提交材料的真實性負責。資格審查貫穿全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符合條件的,取消招聘資格,所造成的一切損失由其本人自行承擔。

(四)綜合測試

本次招聘采用“筆試+面試”形式進行測試,筆試、面試成績將通過三江匯海人才招聘微信公眾號公布。

1.筆試(占比40%)

①筆試科目。筆試科目為《綜合知識+專業(yè)知識》,滿分為100分。

②筆試時間和地點。筆試的時間、地點和要求另行通知。

③為保證公開招聘的充分競爭性,以不低于崗位招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)1:3的比例確定開考比例,若部分崗位確因報考人數(shù)不足達不到開考比例的,按程序報宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司研究同意后,方可繼續(xù)開展該崗位招聘工作。

2.面試(占比60%)

①根據筆試成績從高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)1:3確定面試人選。(若個別崗位比例達不到1:3,經宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司研究后招錄比例可適當放寬)。比例內末位成績相同者,均進入面試,面試滿分為100分。

②面試最低合格線為70分。低于最低合格線的考生不得進入下一步招聘環(huán)節(jié)。

③面試時間及地點。面試的時間、地點另行通知。

(五)體檢

體檢在三甲醫(yī)院進行,由宜賓三江匯海人才發(fā)展有限公司統(tǒng)一組織實施。體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關規(guī)定執(zhí)行。

(六)組織考察

宜賓三江匯海人才發(fā)展有限公司、宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司對擬聘用人員組織相關政治審查、背景調查(包括擬聘人員過往工作經歷、犯罪記錄核實、征信記錄核實、學歷驗證等)。

(七)討論決定

宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司按照相關程序集體研究確定擬聘用人選。按照擇優(yōu)錄取、注重實干原則,若宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司研究認為不適宜聘用的可終止本次崗位招聘。

(八)遞補

1.因個人原因放棄參加筆試、面試、考察、體檢,或考察、體檢、公示不合格以及在上述程序中發(fā)現(xiàn)不符合報名資格條件的,可按規(guī)定遞補。無遞補人選的,該職位空缺。

2.因個人原因主動放棄錄用資格或入職體檢和組織考察其中一項不合格的,將取消其錄用資格,并依照該崗位綜合成績排名從高到低的順序,由后一名應聘人員遞補進入考察(遞補不超過兩次),若遞補人員綜合素質不符合崗位要求,則本著寧缺毋濫原則,按程序終止此崗位招聘,本次暫不招錄。

(九)錄用公示

根據綜合測試、體檢結果、考察情況,確定擬聘用人員,并于“三江匯海人才招聘”公眾號公示5個工作日。公示期間,接受社會監(jiān)督。對沒有問題或反映問題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用審批手續(xù);對有嚴重問題并查有實據的,取消錄用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查證的,暫緩錄用,待查實后再決定是否錄用。

(十)辦理聘用手續(xù)

公示期滿無異議后,公司通知其辦理聘用入職手續(xù),按照《中華人民共和國勞動合同法》及公司規(guī)章制度與其簽訂勞動合同。本次聘用前系在職人員的,在公示結束后15日內提供原單位與其解除聘用(勞動、人事)關系的書面材料后,方可簽訂勞動合同,否則視為自動放棄聘用資格。

(十一)合同期限及薪酬待遇

1.合同期限管理。此次招聘崗位首次服務期限為3年(試用期不超過6個月),試用期不合格或在合同期內違反單位管理規(guī)定,單位予以解聘。首次合同期滿后,經用人部門考核合格后可根據工作需要續(xù)聘。

2.薪酬待遇。薪酬待遇按相關管理規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項

(一)聘用人員原為公務員(參公人員)、事業(yè)人員的,在進入試用期前,需本人按相關程序自愿申請辭去編制身份,與原單位脫鉤。

(二)紀律監(jiān)督。此次公開招聘工作將由宜賓市國有企業(yè)人力資源中心全程監(jiān)督,同時歡迎社會各界予以監(jiān)督。凡在市場化招聘工作過程中,有弄虛作假等違反法律法規(guī)及相關規(guī)定行為的,將按有關規(guī)定予以嚴肅查處。

(三)招聘過程中如有調整、補充等事項,將在三江匯海人才招聘微信公眾號上公布。因應聘人員不主動查閱相關信息,導致本人未能按要求參加報名、考試、體檢、考核、聘用的,責任自負。

(四)應聘人員務必保持電話通暢,若無法聯(lián)系本人的,責任由應聘者自負。在招聘各環(huán)節(jié)中落選人員,恕不另行通知,敬請諒解。

本公告未盡事宜,由宜賓三江匯海人才發(fā)展有限公司負責解釋。

聯(lián)系電話:0831-8238989

監(jiān)督電話:0831-8233209

 

附件:1.宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司招聘崗位表

2.宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司應聘人員登記表

 

宜賓三江匯海人才發(fā)展有限公司

2023年5月19日

 

 

附件1-1

宜賓三江電子信息產業(yè)有限公司

2023年第三批招聘崗位與任職要求(共18人)

部門

崗位

崗位職責

任職要求

招聘人數(shù)

薪酬(稅前

萬元/年)

業(yè)務三部

ICT運營經理

(1)全面負責ICT培訓基地建設運營管理工作,包括制定和實施基地全年建設運營計劃,完成基地經營指標;

(2)負責拓展和維護政企行校等客戶關系,推進與客戶的產學研及人才培養(yǎng)合作;

(3)協(xié)助客戶做好合作共建專業(yè)課程設計和開發(fā)優(yōu)質教學、創(chuàng)新教學課程,做好科創(chuàng)項目相關日常管理工作;

(4)推動基地建設與發(fā)展,成功實現(xiàn)可應用的方案研發(fā)與有價值的行業(yè)應用成果,做好市場活動推廣計劃與執(zhí)行工作;

(5)領導交辦的其他工作。

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制碩士研究生及以上,985、211等“雙一流”高校放寬至全日制本科學歷,通信/IT等相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)3年以上ICT教育領域或互聯(lián)網地推相關工作經驗,熟知職業(yè)教育行業(yè)和國內知名認證業(yè)務線產品知識者優(yōu)先;

(3)有較強的組織、協(xié)調、溝通、應變能力;

(4)有國內知名ICT行業(yè)教育培訓機構團隊管理、項目運營、或項目管理經驗者優(yōu)先;

(5)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

2

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

研發(fā)

主管

(1)負責公司軟件系統(tǒng)設計、產品規(guī)劃、系統(tǒng)架構設計、數(shù)據庫審計;

(2)負責核心算法、核心代碼的編寫和指導、負責技術研究和內部技術推廣;

(3)帶領公司研發(fā)團隊人員,提高團隊技術水平和工作能力;

(4)負責根據公司業(yè)發(fā)展和管理需求,對公司現(xiàn)有或需要實施的信息化系統(tǒng)進行評估,整合,制定相應的方案,并組織實施IT系統(tǒng)的開發(fā),完善和維護工作;

(5)負責對信息化建設過程中的項目技術調研、評審及技術的落地實現(xiàn);

(6)協(xié)調部門內外部的信息及時溝通,有效溝通業(yè)務、職能部門,并提供IT技術支持;

(7)領導交辦的其他工作。

(1)年齡40周歲(含)以下,本科及以上學歷,計算機相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等),8年及以上Java實際研發(fā)經驗和20人以上團隊管理經驗,至少有一個大型項目的深度參與經驗;

(2)對算法有一定研究,具有實際問題的數(shù)據建模和算法編寫能力;

(3)熟悉Java及JavaEE體系結構,理解Linux系統(tǒng),熟悉Spring、SpringCloud、MyBatis、Swagger等開源框架;

(4)熟練掌握MySQL、Oracle等數(shù)據庫,有能力編寫高效SQL代碼。了解并能熟練使用Redis、MongoDB;

(5)熟練掌握RabbitMQ、RocketMQ、Kafak中的一種或多種。熟悉SpringCloudStream;

(6)熟悉CI、CD及相關工具如Maven、Jenkins、Git,Tomact、Nginx、Docker、k8s等;

(7)對技術有激情,有較強的獨立、主動的學習能力,良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作能力;

(8)對前端技術有一定的了解,熟悉Vue、React等前端框架,可熟練使用JavaScript;

(9)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

1

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

智慧城市規(guī)劃經理

(1)牽頭負責數(shù)字政府、智慧城市、城市規(guī)劃信息化、大型國企數(shù)字化轉型規(guī)劃咨詢服務及頂層設計工作;

(2)負責交付數(shù)字政府、智慧城市、大型國企數(shù)字化轉型規(guī)劃咨詢服務項目的售前支持、方案編制、項目投標方案編制等工作;

(3)負責城市大腦、教育、醫(yī)療、公安、政務等業(yè)務板塊系統(tǒng)架構、信息安全等內容的交付支撐工作;

(4)分析、總結物聯(lián)網、大數(shù)據、云計算(政務云)等技術發(fā)展趨勢;

(5)提煉公司數(shù)字政府、智慧城市、大型國企數(shù)字化轉型規(guī)劃咨詢業(yè)務競爭優(yōu)勢,梳理專業(yè)成果,行業(yè)發(fā)展;

(6)領導交辦的其他工作。

(1)年齡40周歲(含)以下,碩士研究生及以上學歷優(yōu)先;985、211院校畢業(yè)生優(yōu)先;電子信息類、自動化類、計算機類、法學類等相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)具有五年或以上數(shù)字政府、“互聯(lián)網+”政務、智慧城市規(guī)劃咨詢從業(yè)經驗;

(3)熟悉物聯(lián)網、大數(shù)據、云計算(政務云)、數(shù)據庫、網絡、安全的架構和主流產品,掌握軟件需求分析和規(guī)劃方法,可熟練繪制網絡拓撲圖和系統(tǒng)架構圖;

(4)具有良好的溝通匯報能力和文字功底;

(5)具有帶領十人以上團隊領導經驗;

(6)具有國家注冊咨詢師(信息化)資格證書和信息系統(tǒng)項目管理師。

1

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

資深項目經理(智慧城市)

(1)準確理解客戶的需求,協(xié)同研發(fā)打造智慧城市解決方案;

(2)智慧城市項目拓展,整體方案規(guī)劃設計,招投標以及支撐后期的方案交付落地;

(3)負責通過項目、業(yè)界等渠道推動解決方案成熟落地;

(4)參與智慧城市類項目研究,承擔資料搜集、市場調研、項目申報、招投標、政府對接、報告撰寫等工作,協(xié)助完成項目PPT;

(5)負責項目管理工作,配合三方單位推進智慧城市軟硬件產品開發(fā)和實施。帶領實施團隊完成需求調研、概要設計、詳細設計、項目實施、定制化開發(fā)、項目培訓、項目驗收、實施推廣、知識產權等工作;

(6)配合推動合作開發(fā)項目及相關商務談判等工作;

(7)領導交辦的其他工作。

(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學歷,電子信息類、自動化類、計算機類等相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)有政府信息化項目經驗,熟悉智慧城市、城市治理、一網統(tǒng)管、IOC可視化、數(shù)字平臺、AI(人工智能)、大數(shù)據、物聯(lián)網(IOT)、融合通信(VDCP)、地理信息(GIS)、系統(tǒng)集成以及云計算架構等相關領域知識和政府相關業(yè)務場景1年以上工作經驗;

(3)掌握項目管理知識體系,具有技術方案、項目計劃編制能力;

(4)熟悉系統(tǒng)集成、計算機以及網絡基礎理論,熟練掌握系統(tǒng)集成類、政府采購類、建設類項目操作流程;

(5)能識別風險和有效地規(guī)避風險,協(xié)調相關資源,監(jiān)控項目實施的范圍和進程;

(6)具備售前拓展、方案架構經驗,有軟件系統(tǒng)集成、基礎網絡平臺、大數(shù)據平臺、業(yè)務應用軟件交付經驗者優(yōu)先;

(7)碩士研究生及以上學歷優(yōu)先;985、211院校畢業(yè)生優(yōu)先;有計算機、軟件、通信執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的優(yōu)先;有通信與廣電專業(yè)一級建造師證的優(yōu)先;有PMP/高級項目經理資質優(yōu)先;

(8)有較強的責任心,具備較強的溝通和協(xié)調能力;

(9)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

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提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

Java全棧工程師

(1)負責公司信息化項目的軟件功能設計、開發(fā)、單元測試、系統(tǒng)優(yōu)化;

(2)基于項目需求,實現(xiàn)Web系統(tǒng)前后臺的模塊開發(fā);

(3)完成開發(fā)過程的質量活動,單元測試、代碼Review等;

(4)參與代碼開發(fā)規(guī)范,技術標準的制定根據公司軟件開發(fā)規(guī)范要求,編制軟件開發(fā)過程文檔;

(5)領導交辦的其他工作。

(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,計算機相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)3年以上開發(fā)經驗,精通Java語言,掌握常見的數(shù)據結構、算法,了解軟件工程、敏捷開發(fā)等知識,熟悉常用設計模式;

(3)精通SpringBoot、SpringMVC、MyBatis等主流后端框架,精通HTML5、Vue等前端開發(fā)技術,熟悉前后端交互技術;有SpringCloud微服務,RabbitMQ消息隊列等開發(fā)經驗優(yōu)先;

(4)熟練掌握Oracle、MySQL等關系型數(shù)據庫和MongoDB、Redis等非關系型數(shù)據庫;

(5)具備系統(tǒng)調優(yōu)、性能調優(yōu)等技能,能夠獨立定位并解決疑難問題;

(6)熟悉Linux環(huán)境運維,熟練使用Docker進行容器化部署,熟練使用Nginx并能夠獨立部署Java后端應用優(yōu)先;

(7)良好的溝通表達能力,較強的邏輯思維能力和理解能力;具備根據業(yè)務轉換為產品設計及研發(fā)的能力;

(8)有責任心,注重團隊合作,有獨立牽頭完成案例者優(yōu)先;

(9)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

3

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

測試運維工程師

(1)參與項目需求評審,進行需求文檔分析,提取測試點,提出需求疑問;

(2)負責產品/項目測試文檔的制定與編寫,如測試方案,測試計劃,測試用例,測試報告;

(3)負責功能測試,冒煙測試,回歸測試,生產驗收測試,執(zhí)行測試用例,提交缺陷,驗證缺陷,關閉缺陷;

(4)與相關人員就項目進度,風險和問題進行溝通,保證項目正常迭代和發(fā)布;

(5)負責Linux平臺下的系統(tǒng)應用部署以及管理;

(6)負責系統(tǒng)性能分析、優(yōu)化、問題跟蹤排查等相關工作;

(7)負責各種中間件日常運維及故障解決;

(8)負責日常應用系統(tǒng)多維度監(jiān)控和告警處理;

(9)領導交辦的其他工作。

(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,計算機相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)2年及以上測試運維崗位相關經驗,掌握Linux操作系統(tǒng)和日常命令,熟悉軟件開發(fā)過程,測試理論,測試設計及方法;

(3)熟悉編寫Shell腳本、Python腳本開發(fā)語言,熟練使用Pytest,Unnitest自動化測試框架,有1年以上自動化實際測試經驗;

(4)熟悉主流數(shù)據庫(MySQL,MongoDB,ES),能熟練使用SQL語句和數(shù)據庫的備份和恢復,主從同步,以及MHA的監(jiān)控管理;

(5)熟練掌握性能測試工具,如:Jmeter,K6及診斷與監(jiān)控工具,能發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)性能瓶頸并參與調優(yōu);

(6)熟悉常見高可用集群的部署和原理;

(7)熟悉主流云廠商:AWS、阿里云、華為云的日常維護和運維工作以及云上各種服務的操作和配置;

(8)熟悉常見中間件:RabbitMQ、Nacos、MySQL、XXL-JOB、Redis等的搭建和維護工作,熟悉Docker、k8s優(yōu)先考慮;

(9)熟悉或者了解各種監(jiān)控工具,能查找和分析系統(tǒng)中常見的一些網絡或者系統(tǒng)問題;

(10)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

1

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

安裝造價工程師

(1)負責項目成本編制或復核,并控制項目全過程成本;

(2)負責配合完成設計圖紙審查、設計概算審核、設計方案測算及經濟對比等工作,并提出合理化建議;

(3)負責計算在建項目的變更工程量及造價,進行變更造價測算和變更方案經濟對比工作,并提出合理化建議;

(4)負責項目進度款的審核;

(5)做好項目簽證、材料審核、按月核算工作,控制項目成本,編制項目需要的各項預算;

(6)負責項目竣工結算發(fā)起、審核,配合完成項目結算;

(7)配合項目投標報價的編制及審核;

(8)配合招標過程中的工程量清單及控制價編制及審核工作;

(9)配合推動合作開發(fā)項目及相關商務談判等工作;

(10)領導交辦的其他工作。

(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學歷,電子信息類、自動化類、計算機類等相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)具有安裝造價3年以上工作經驗、熟悉各類弱電產品優(yōu)先;

(3)掌握工程項目成本管理知識體系,具有成本測算、控制能力;

(4)熟悉各種弱電工程子系統(tǒng);

(5)能識別風險和有效地規(guī)避風險,協(xié)調相關資源,監(jiān)控項目實施的范圍和進程;

(6)具有一級造價師(安裝)證書;

(7)碩士研究生及以上學歷優(yōu)先;985、211院校畢業(yè)生優(yōu)先;具有一級建造師(通信、機電)、計算機、軟件、通信執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的優(yōu)先、特別優(yōu)秀者可適當放寬條件;

(8)有較強的責任心,具備較強的溝通、協(xié)調能力和寫作能力;

(9)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

2

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

工程管理員

(1)確定項目的質量目標和經營目標,測算項目成本,組織建立項目材料體系和勞務體系;

(2)負責項目實施階段,人員、施工安全、質量、進度的統(tǒng)籌管理;對成本進行實時監(jiān)控、發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏;保證項目順利推進;

(3)組織對各項目的指導、檢查、評價;

(4)負責檢查審核現(xiàn)場變更等工作;

(5)負責項目進度款的申請和收取,確保資金及時到賬;

(6)做好工程完工交付手續(xù),確保竣工驗收順利進行;

(7)負責竣工驗收后,與甲方的賬目核對工作,組織相關人員編制整理項目結算資料;

(8)領導交辦的其他工作。

(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學歷,電子信息類、自動化類、計算機類等相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)具有工程項目管理3年以上工作經驗、弱電智能化工作經驗優(yōu)先;

(3)掌握工程項目管理知識體系,具有技術方案、項目計劃編制能力;

(4)熟悉系統(tǒng)集成、計算機以及網絡基礎理論,熟練掌握系統(tǒng)集成類、政府采購類、建設類項目操作流程;

(5)能識別風險和有效地規(guī)避風險,協(xié)調相關資源,監(jiān)控項目實施的范圍和進程;

(6)具有一級建造師(通信、機電)證書優(yōu)先;

(7)碩士研究生及以上學歷優(yōu)先;985、211院校畢業(yè)生優(yōu)先;有安裝造價師、計算機、軟件、通信執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的優(yōu)先、特別優(yōu)秀者可以適當放寬條件;

(8)有較強的責任心,具備較強的溝通、協(xié)調能力和寫作能力;

(9)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

3

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

業(yè)務二部

弱電工程技術員

(1)組織弱電、信息化電圖紙編制及會審,工程施工技術設計及技術方案的討論和審定,參與弱電系統(tǒng)相關使用設備材料的選型工作;

(2)根據弱電招標技術規(guī)格文件,協(xié)調并審核前期弱電施工方案及施工圖設計,提供弱電工程或設備招標工作的技術支持,熟悉招標全過程;

(3)負責組織計劃的制定,進度推進,確保項目按計劃完成并及時發(fā)現(xiàn)解決項目問題,有效管理項目風險,協(xié)調項目之間合理資源分配;

(4)對弱電現(xiàn)場施工進行技術指導、監(jiān)督、協(xié)調,對工程的質量,進度等的監(jiān)督與控制,參與審查竣工資料和對單位工程初驗和竣工驗收;

(5)建立規(guī)范、高效的部門管理體系并優(yōu)化完善,實現(xiàn)效率不斷提升,確保項目按計劃完成,有效管理項目風險,協(xié)調項目之間合理資源分配做好項目的驗收準備工作,打造優(yōu)質團隊;

(6)不斷學習行業(yè)的新技術、新潮流,努力提高公司方案的整體水平:

(7)領導交辦的其他工作。

(1)年齡40周歲(含)以下,本科及以上學歷,電子信息類、自動化類、計算機類等相關專業(yè)(0201理論經濟學、0202應用經濟學、0251金融、0252應用統(tǒng)計、0253稅務、0254國際商務、0255保險、0256資產評估、0257審計、0270統(tǒng)計學、0301法學、0303社會學、0351法律、0501中國語言文學、0502外國語言文學、0503新聞傳播學、0552新聞與傳播、0701數(shù)學、0702物理學、0711系統(tǒng)科學、0714統(tǒng)計學、0771心理學、0773材料科學與工程、0775計算機科學與技術、0776環(huán)境科學與工程、0777生物醫(yī)學工程、0802機械工程、0803光學工程、0804儀器科學與技術、0805材料科學與工程、0806冶金工程、0808電氣工程、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術、0814土木工程、0817化學工程與技術、0823交通運輸工程、0825航空宇航科學與技術、0830環(huán)境科學與工程、0831生物醫(yī)學工程、0835軟件工程、0837安全科學與工程、0839網絡空間安全、0854電子信息、0855機械、0858能源動力、0859土木水利、0861交通運輸、0871管理科學與工程、1201管理科學與工程、1202工商管理、1203農林經濟管理、1204公共管理、1205圖書情報與檔案管理、1251工商管理、1252公共管理、1253會計、1254旅游管理、1255圖書情報、1256工程管理、1401集成電路科學與工程、1402國家安全學等);

(2)有獨立組織完成大型項目等相關管理工作經驗5年以上;

(3)具有弱電方案設計、工程組織實施能力,并能夠獨立解決施工中突發(fā)事件;

(4)熟悉各種弱電工程子系統(tǒng);

(5)碩士研究生及以上學歷優(yōu)先;985、211院校畢業(yè)生優(yōu)先;具有一級建造師(通信、機電)、一級造價工程師(安裝)或高級技術職稱優(yōu)先;特別優(yōu)秀者可適當放寬條件;

(5)有較強的責任心,具備較強的溝通、協(xié)調能力和寫作能力;

(6)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

1

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

綜合管理部

高級行政經理

(1)辦文辦會:負責公司各類會議的組織協(xié)調,負責各類會議紀要、決議、記錄撰寫和會議決議的跟蹤落實;負責登記、發(fā)放、督辦上級下發(fā)的各類公文;

(2)人力資源:熟悉人力資源工作,負責公司招聘、培訓、員工關系管理、薪酬制定等工作;

(3)熟悉機關企事業(yè)單位工作制度與流程,具有黨建紀檢相關工作經歷者優(yōu)先;

(4)領導交辦的其他工作。

(1)年齡35周歲(含)以下,碩士研究生及以上學歷學位,專業(yè)不限,本科為985、211可適當放寬;

(2)具有3年以上相關工作經驗,中共黨員優(yōu)先;

(3)知識結構較全面,具有較強溝通協(xié)調能力和文字功底,熟悉政府公文寫作,具備一定產業(yè)思維,對法律、財務和風控等方面有一定了解,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種信息;

(4)有敏銳的洞察力,具有很強的判斷與歸納能力,計劃和執(zhí)行能力;

(5)良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正;

(6)熟練使用各類辦公軟件;

(7)能適應高壓高強度工作,接受一定程度出差。

1

提供同地區(qū)具有競爭力的薪酬

 

 

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