2023-05-15來源：本站采編
一、招聘對象
符合招聘資格條件的社會在職、非在職人員。
二、招聘崗位、人數(shù)
詳見附件《四川天府新區(qū)人民檢察院（四川自由貿(mào)易試驗區(qū)人民檢察院）2023年上半年公開招聘編外聘用人員崗位表》。
三、招聘資格條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
1.擁護黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)；
2.具有正常履職的工作能力和身體條件；
3.取得普通高等教育本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位；
4.招聘崗位所規(guī)定的其他條件（詳見附件）。
留學(xué)回國人員報考的，除需符合招聘公告和崗位表中規(guī)定的條件和要求外，還需提供教育主管部門出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
應(yīng)聘人員必須在資格復(fù)審前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及其他相關(guān)證書，否則不予聘用或不予進入下一招聘環(huán)節(jié)，后果及責(zé)任由本人自負。
招聘資格條件中涉及時間期限的，一律計算至5月15日。
（二）有下列情況之一者，不得報考：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的；
3.受處分尚未解除或有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.其他法律規(guī)定不得被聘用情形的。
四、招聘流程
（一）發(fā)布公告
按照“事先告知、公開透明”的原則，通過天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）面向社會公布招聘公告。
（二）網(wǎng)上報名
應(yīng)聘人員報名前務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告及招聘要求等信息，根據(jù)本人學(xué)歷、工作經(jīng)驗等實際情況，按照招聘資格條件與自我條件一致的原則報名。
1.報名時間：
2023年5月16日10:00至2023年5月20日17:00。
2.報名方式：
通過天府菁英招聘門戶網(wǎng)站（www.cdtfhr.com）進行網(wǎng)上報名（選擇“公招考試1”欄目-選擇崗位-申請職位-填報信息-提交）。
報名鏈接：https://cdtfhr.zhiye.com/campus?p=3^54#jlt（僅支持電腦端報名）。
3.填報信息：
每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示進行注冊，真實、準(zhǔn)確、完整填寫個人信息，報名截至后信息不可修改，因應(yīng)聘人員個人原因造成的錯誤或不完整填寫報名表的，后果及責(zé)任由本人自負。對提供虛假報名材料的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。
注意：采用簡歷導(dǎo)入方式申請崗位的，提交前務(wù)必仔細檢查各項信息是否完整、準(zhǔn)確，導(dǎo)入過程中出現(xiàn)信息缺失、錯誤的后果自負。
（三）資格初審及考試流程
1.資格初審
根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況進行初審。（考生可在報名結(jié)束3個工作日內(nèi)通過查看報名網(wǎng)址http://cdtfhr.zhiye.com的個人中心，查看是否通過崗位資格初審進入筆試環(huán)節(jié)）。
2.在線筆試
（1）筆試內(nèi)容
綜合能力測試，包括：公共基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識、職業(yè)能力傾向測試和材料寫作。
（2）筆試安排
①筆試時間：暫定2023年5月27日（周六），以屆時筆試公告信息為準(zhǔn)，相關(guān)事宜將于天府菁英網(wǎng)公告。
②筆試形式：本次筆試將采取在線筆試方式進行（進入筆試人員將通過短信及郵件方式通知提前進行試測）。具體在線筆試流程及注意事項以屆時筆試公告信息為準(zhǔn)。
因考生未能及時了解相關(guān)公告等個人原因?qū)е氯毕�，后果及�?zé)任由本人自負。
（3）開考比例
同一崗位的招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例原則上不低于3:1方可開考，達不到開考比例的，相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位；確屬急需緊缺崗位，經(jīng)研究，可降低至1:1開考。
（4）筆試成績
滿分100分。筆試結(jié)束后5個工作日，考生通過天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com），憑報考時身份證號進行自主查詢。
（四）資格復(fù)審
同一崗位進入資格復(fù)審人數(shù)與招聘人數(shù)的比例為5:1，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定（如進入資格復(fù)審人員最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，一并進入），應(yīng)聘人員未按要求參加資格復(fù)審、資格復(fù)審不合格或本人主動放棄的，可根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補。若最終同一崗位資格復(fù)審符合條件人數(shù)少于5:1比例的，以實際人數(shù)為準(zhǔn)。
資格復(fù)審時應(yīng)聘人員應(yīng)交驗身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等與招聘資格條件相關(guān)的證件、證明材料原件及復(fù)印件，審查合格者進入面試環(huán)節(jié)，并打印面試準(zhǔn)考證。
（五）計算機操作能力和崗位適應(yīng)度測評
通過資格復(fù)審人員，資格復(fù)審當(dāng)天同步進行計算機操作能力和崗位適應(yīng)度測評。計算機操作能力和崗位適應(yīng)度測評均不計算分值，測評結(jié)果供招聘單位參考。
（六）面試
1.面試時間、地點：具體時間、地點以面試準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)，請及時查看天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）相關(guān)公告；
2.面試采用綜合面試的方式進行，成績采用百分制，考察內(nèi)容主要包括其綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力與競爭崗位的適應(yīng)程度等相關(guān)內(nèi)容；
3.因考生未能及時了解相關(guān)公告或通訊不暢通等個人原因?qū)е氯毕�，一切后果由考生承�?dān)。
（七）總成績
1.本次公開招聘總成績采取綜合考核的方式進行，總成績滿分100分；
各崗位總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%；
2.各崗位的最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，從高分到低分排序按照1:1比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計劃招聘人數(shù)，則根據(jù)實際符合條件人數(shù)確定進入體檢環(huán)節(jié)人員；
3.如總成績并列，以面試成績高者優(yōu)先；
4.如經(jīng)綜合考核，崗位應(yīng)聘者均未達到所報考崗位職責(zé)勝任要求的（原則上總成績低于70分），取消該崗位此次招聘；
5.總成績及進入體檢人員名單在面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，考生可通過天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com），憑報考時身份證號進行自主查詢。
（八）體檢
進入體檢環(huán)節(jié)的報考者須在收到通知的規(guī)定時間內(nèi)，到指定醫(yī)院參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費用自理。招錄單位或報考者對體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢合格者進入下一環(huán)節(jié)。因考生個人原因?qū)е麦w檢結(jié)論不明確的或不完整的，視為體檢不合格。體檢不合格的不予聘用。因報考者體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，招錄單位可酌情遞補。
（九）考察
對體檢合格人員進行考察，內(nèi)容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等�？疾鞎r應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)提交無違法犯罪記錄證明和個人征信情況證明，提交時間、地點以通知為準(zhǔn)，逾期未提交上述證明資料者視為自動放棄。因考察不合格或自動放棄產(chǎn)生的缺額，可酌情遞補。
（十）公示
考察合格者確定為擬聘人員，名單將通過天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）進行公示，公示期為3個工作日。
（十一）聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘人員，與成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司簽定合同，派遣至用人單位工作。試用期3個月，試用期間被發(fā)現(xiàn)有不符合崗位資格條件、不能勝任崗位工作等情形的取消聘用資格。福利待遇按照用人單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
擬聘人員應(yīng)在用人單位規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期視為自動放棄，可酌情遞補。
五、相關(guān)事項
（一）本批次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，考試不收取費用。
（二）在筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的人員缺額，由招聘單位研究決定是否遞補及相關(guān)事項。
（三）招聘過程中如有通知、調(diào)整、補充、提示等事項，將在天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）上公布。應(yīng)聘人員不主動、不按要求登錄指定網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、資格復(fù)審、面試、體檢、辦理聘用手續(xù)等程序的，后果及責(zé)任由本人自負。
（四）應(yīng)聘人員須在招聘期間保持本人手機暢通，避免無法及時取得聯(lián)系；個人聯(lián)絡(luò)方式不真實、有誤、有變更等且未及時告知招聘組織方，后果及責(zé)任由本人自負。
（五）資格審查工作貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報信息、提供資料的真實、準(zhǔn)確、完整性負責(zé)，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假的，均取消其考試或聘用資格，后果及責(zé)任由本人自負。
（六）成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司擁有對招聘工作的最終解釋權(quán)。
監(jiān)督投訴電話：028-80518001
咨詢時間：工作日：9:00-12:00 13:00-17:00
咨詢電話：028-89767007
附件：《四川天府新區(qū)人民檢察院（四川自由貿(mào)易試驗區(qū)人民檢察院）2023年上半年公開招聘編外聘用人員崗位表》.xlsx（點擊下載）
成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司
2023年5月15日
來源：https://www.cdtfhr.com/entrance/apply/details/169?id=952
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