根據(jù)四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》(川委辦〔2017〕55號(hào))、四川省人力資源和社會(huì)保障廳、中共四川省委組織部、中共四川省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、四川省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(川人社發(fā)〔2017〕24號(hào))及中共遂寧市委辦公室、遂寧市人民政府辦公室《印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》(遂委辦發(fā)〔2018〕16號(hào))文件精神，結(jié)合我市實(shí)際，擬從射洪市“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員中直接考核招聘2名鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。

一、招聘范圍及對(duì)象

自2006年“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”實(shí)施以來(lái)，在射洪市服務(wù)期滿2年且考核等次均為合格及以上的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員(含期滿離崗的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員)。

二、招聘原則、方式及名額

本次招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開(kāi)、平等的原則，采取考核招聘的方式，計(jì)劃從符合條件的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員中考核招聘2名鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，符合條件者自愿報(bào)名，實(shí)行擇優(yōu)聘用。

（一）報(bào)名人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

2.在射洪市參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目，截止公告發(fā)布之日服務(wù)期滿兩年，且考核等次均為合格及以上，年齡在35周歲及以下( 1987年3月17日及以后出生)；

3.具有全日制大專及以上學(xué)歷；

4.具有射洪市西部計(jì)劃項(xiàng)目辦出具的期滿服務(wù)證及服務(wù)鑒定表；

5.具有適應(yīng)崗位聘用條件的工作能力和身體條件；

6.符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.已被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員；

2.在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為正在接受審查或正在禁考期內(nèi)的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的；

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的；

5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年3月17日

(上午9:00-12:00，下午14:00-18:00)。

3.報(bào)名地點(diǎn)：射洪市人事考試中心（射洪市同仁路141號(hào)，市人社局二樓4號(hào)辦公室）。

4.報(bào)名時(shí)需提交的材料：

（1）《射洪市從“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員中考核招聘鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（見(jiàn)附件1）;

（2）本人近期一寸正面免冠彩色照片2張;

（3）有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件;

（4）服務(wù)合同（協(xié)議）、服務(wù)證、服務(wù)鑒定表原件及復(fù)印件;

（二）資格審查

資格審查貫穿于考核招聘工作全過(guò)程�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，工作人員對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審，材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考核資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

（三）領(lǐng)取《面試通知書》

資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員即時(shí)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》，并按《四川省發(fā)展和改革委員會(huì) 四川省財(cái)政廳關(guān)于重新公布全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)）規(guī)定繳納80元面試費(fèi)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《面試通知書》，不再另行通知。過(guò)期未領(lǐng)取的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

四、考核實(shí)施

考核招聘工作由射洪市人力資源和社會(huì)保障局、共青團(tuán)射洪市委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考者的政策理論水平，語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力，舉止儀表和人際關(guān)系等。面試成績(jī)滿分100分，面試考核成績(jī)?yōu)榭己俗罱K得分。實(shí)際參考人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時(shí)，考生的面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入招聘的下一環(huán)節(jié)。

面試考核工作結(jié)束后，考核成績(jī)將于3個(gè)工作日內(nèi)，在射洪市人民政府門戶網(wǎng)站上公告。

五、體檢

（一）體檢人員確定

根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照考核成績(jī)，從高分到低分依次確定體檢人員。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢工作由射洪市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢相關(guān)事宜將在射洪市人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布，一律按公告通知為準(zhǔn)，進(jìn)入體檢人員不再電話通知，請(qǐng)報(bào)考者注意查看。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)

考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，須在接到體檢結(jié)果3日內(nèi)提出復(fù)查申請(qǐng)。復(fù)查只能進(jìn)行一次，由射洪市人力資源和社會(huì)保障局組織到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試考核的人員中，按照考核成績(jī)，從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)體檢人員。如所有參加面試考核的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。

六、聘用考察

由共青團(tuán)射洪市委員會(huì)會(huì)同射洪市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)聘用考察不合格人員以及通過(guò)考察后報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試人員中，按考核成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

七、公示

聘用考察合格人員由射洪市人力資源和社會(huì)保障局確定為擬聘用人員，在射洪市人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督（舉報(bào)電話：射洪市人力資源和社會(huì)保障局0825-6191020，共青團(tuán)射洪市委0825-6624508）。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其它方式反映的不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示不合格或自動(dòng)放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，在實(shí)際參加面試考核的人員中，按考核成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，按考核成績(jī)從高分到低分依次選擇具體崗位。

射洪市人力資源和社會(huì)保障局按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)擬聘用人員的聘用資格進(jìn)行最終審核確認(rèn)。通過(guò)射洪市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格，并按照人事管理權(quán)限與招聘單位法定代表人或者其委托人簽訂《聘用合同》，完善聘用手續(xù)，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。逾期未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的工作人員，最低服務(wù)年限為5年（從聘用合同生效之日起計(jì)算），工作不滿5年一律不得調(diào)流動(dòng)。聘用合同應(yīng)明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。

九、招聘工作紀(jì)律

（一）招聘工作應(yīng)做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

（二）招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的工作人員，與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。

（三）按照人事考核違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反考核或體檢工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并視情依紀(jì)依法對(duì)有關(guān)工作人員進(jìn)行嚴(yán)肅查處。

十、特別提示

（一）考核招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，在射洪市人民政府網(wǎng)站、射洪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)留下兩個(gè)及以上聯(lián)系方式(手機(jī)、固定電話、郵箱等)，并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請(qǐng)主動(dòng)告知考核組織部門。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

十一、本公告由射洪市人力資源和社會(huì)保障局和共青團(tuán)射洪市委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：射洪市人力資源和社會(huì)保障局0825—6191020

共青團(tuán)射洪市委員會(huì) 0825—6624508

附件：1.射洪市從“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員中考核招聘鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表（點(diǎn)擊下載）

 2.2023年射洪市從大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員中直接考核招聘鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位情況表（點(diǎn)擊下載）

 

射洪市人力資源和社會(huì)保障局       共青團(tuán)射洪市委員會(huì)

2023年3月13日

來(lái)源：https://www.shehong.gov.cn/zkxx/-/articles/46934305.shtml