一、考核招聘崗位及名額 

 

招聘崗位及名額：房屋建筑工作人員1名 

 

崗位類型：專業(yè)技術(shù) 

 

單位性質(zhì)：公益一類 

 

二、考核招聘對(duì)象及條件 

 

（一）對(duì)象 

 

面向社會(huì)考核招聘符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。 

 

（二）基本條件 

 

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。 

 

2.體檢合格，具有正常履行考聘崗位職責(zé)的身體條件。 

 

3.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的回避規(guī)定。 

 

4.具有聘用崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力。 

 

（三）有下列情況之一者不得報(bào)考 

 

1.因犯罪受過各類刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員； 

 

2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考（聘）中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員； 

 

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的； 

 

4.受黨紀(jì)、政務(wù)（政紀(jì)）處分尚未解除或在影響期內(nèi)的； 

 

5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的； 

 

6.根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》被依法列為失信被執(zhí)行人等限制招錄（聘）的人員; 

 

7.法律、法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。 

 

（四）崗位條件 

 

房屋建筑工作人員崗位：本科及以上學(xué)歷，建筑類專業(yè)，且取得房屋建筑工程中級(jí)、房屋建筑結(jié)構(gòu)工程中級(jí)及以上職稱，年齡在35周歲及以下（對(duì)周歲的計(jì)算方式為：在報(bào)名首日尚未滿36歲的人員，其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次考聘報(bào)名首日，即2022年10月18日）。 

 

三、考聘程序 

 

（一）發(fā)布信息 

 

 通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://www.mjpta.org.cn/）發(fā)布考核招聘信息。 

 

（二）報(bào)名及資格審查 

 

1.時(shí)間：2022年10月18日至10月26日(工作日，上午8：30—12：00，下午14：30—18：00，節(jié)假日除外)。 

 

2.地點(diǎn)：內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局二樓會(huì)議室（地址：內(nèi)江市市中區(qū)民族路162號(hào)）。 

 

3.本人須持下列相關(guān)證件、資料參加報(bào)名及資格審查： 

 

（1）身份證原件及復(fù)印件； 

 

（2）有效的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》證明1份，近期免冠2寸彩照1張 

 

（3）專業(yè)技術(shù)職稱資格證書和評(píng)審文件的原件及復(fù)印件； 

 

以上資料復(fù)印件各提供1份。 

 

（4）內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬事業(yè)單位公開考聘工作人員報(bào)名表1份； 

 

（5）在編在職人員須提供人事管理權(quán)限的單位出具同意報(bào)考的書面證明或持有與所在單位解除（終止）聘用合同的有效證明材料。 

 

（6）因疫情防控需要，使用“四川天府健康通”掃“場(chǎng)所碼”和“行程碼”均亮綠碼，同時(shí)體溫檢測(cè)正常（＜37.3℃）并佩戴口罩方可進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)。從中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)前來報(bào)名的考生，需提供48小時(shí)內(nèi)的核算檢測(cè)陰性報(bào)告原件（報(bào)名和考核時(shí)請(qǐng)分別提供）。 

 

4.面試?yán)U費(fèi)：對(duì)資格審查合格進(jìn)入面試的人員，每人收取80元面試費(fèi)。 

 

資格審查合格人員，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書，面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。 

 

（三）考核 

 

考核由內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。形成差額即可開考。對(duì)資格審查合格者采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行考核，面試成績(jī)低于75分的考生，不再進(jìn)入后面環(huán)節(jié)。 

 

（四）體檢 

 

體檢人員根據(jù)考核招聘崗位數(shù)量按面試成績(jī)從高到低依次等額確定。 

 

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。考核招聘單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢，因遞補(bǔ)人員體檢不合格或放棄體檢產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在參加面試人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，因遞補(bǔ)人員體檢不合格或主動(dòng)放棄產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。 

 

懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。 

 

（五）考察 

 

考察由內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局參照《關(guān)于印發(fā)〈內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法（試行）的通知〉》（內(nèi)人社發(fā)〔2017〕2號(hào)）組織實(shí)施。因考察放棄或考察后認(rèn)為不符合考聘條件不予考聘產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格）。 

 

（六）公示 

 

內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局確定擬聘用人員后，按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，按管理權(quán)限報(bào)內(nèi)江市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審定同意后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局研究同意并報(bào)內(nèi)江市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核后，在參加面試人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格）。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。 

 

（七）審批及聘用 

 

經(jīng)面試、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由考核招聘單位及主管部門按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料，按人事管理權(quán)限報(bào)內(nèi)江市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)，正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。 

 

四、紀(jì)律和監(jiān)督 

 

1.事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。 

 

2.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行，考核招聘工作要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘。 

 

3.凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問等造成不良后果的，取消考試資格，終止考試；如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。 

 

4.本次考核招聘工作由內(nèi)江市市中區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局紀(jì)檢組全程監(jiān)督。 

 

5.本公告由內(nèi)江市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。 

 

咨詢電話：0832-2038310 

 

監(jiān)督舉報(bào)電話：（0832）-2050579（紀(jì)檢組） 

 

 

 

 

附件1：公開考核招聘工作人員崗位一覽表 （點(diǎn)擊下載）

 

附件2：公開考核招聘工作人員報(bào)名表 （點(diǎn)擊下載）

 

 

來源：http://www.njpta.org.cn/newsDetail/12763.html