2022年成都事業(yè)單位信息群：點(diǎn)擊進(jìn)入

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根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)）等有關(guān)要求及都江堰市教育系統(tǒng)用人需求，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會(huì)公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師5名。本次公開選調(diào)為編制內(nèi)招聘。選調(diào)教師按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象及范圍

（一）面向全國招聘符合招聘崗位資格條件的事業(yè)單位在編在崗成熟型教師（詳見附件1）。

（二）具備以下條件之一者可認(rèn)定為專業(yè)特長突出，年齡可放寬至45周歲（1976年6月13日及以后出生）：（1）相應(yīng)學(xué)段學(xué)科賽課、論文、課題獲地市級(jí)一等獎(jiǎng)或國家級(jí)二等獎(jiǎng)及以上的；（2）獲得地市級(jí)及以上學(xué)科帶頭人、特級(jí)教師榮譽(yù)稱號(hào)的；（3）具備正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的。

二、應(yīng)聘資格條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合相關(guān)要求；

3.年齡40周歲及以下（1981年6月13日及以后出生）；

4.現(xiàn)為事業(yè)單位在編在崗教師且征得具有人事管理權(quán)限部門書面同意；

5.教齡及任教經(jīng)歷符合崗位條件需求；

6.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

7.專業(yè)對(duì)口，具備相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.黨紀(jì)處分尚在影響期的、政紀(jì)處分尚未解除的；

5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員（截止時(shí)間2022年6月13日）；

6.有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考的；

7.按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

8.有因?qū)嵤┡按�、性侵、拐賣未成年人等行為而受到刑事處罰或行政拘留處罰的案件信息的。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名及資格審查時(shí)間：2022年6月13日至6月17日（上午9:00—12:00，下午13:00—17:00）。

報(bào)名地點(diǎn)：都江堰市人事考試中心（都江堰市天府大道639號(hào)）。

根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘時(shí)間如有調(diào)整，調(diào)整情況將提前在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn）予以發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

（二）報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并現(xiàn)場(chǎng)審核方式進(jìn)行，報(bào)名及資格審查工作由都江堰市教育局負(fù)責(zé)。如因個(gè)人隱瞞實(shí)情，提供虛假信息的，將記入個(gè)人誠信記錄，并取消報(bào)考資格。

應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供如下材料：

《2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會(huì)公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師報(bào)名表》一式兩份；本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求相關(guān)教師資格證書原件及復(fù)印件一份（驗(yàn)原件，收復(fù)印件）；具有本人人事管理權(quán)限的部門、單位出具同意報(bào)考的書面材料；近3年的年度考核證明。

四、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績公布

本次考試采用面試方式進(jìn)行。

（一）面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。

（二）面試方式：專業(yè)能力測(cè)試，采取試講、答辯方式進(jìn)行。具體考察應(yīng)聘教師的專業(yè)知識(shí)和技能、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、課堂駕御能力、學(xué)科教學(xué)相關(guān)知識(shí)等。

（三）面試成績：面試成績滿分為100分，為最終成績。面試成績低于70分的視為不合格，不予聘用。同一崗位報(bào)考人員都未達(dá)到合格成績的，將取消該崗位的招聘。

（四）面試比例：同一招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于2:1。達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)；無法調(diào)減的，以劃定面試成績分?jǐn)?shù)線的方式報(bào)都江堰市人社局同意后組織面試。

（五）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省發(fā)展改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)）文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元/人。

（六）成績公布：面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn）公布。

五、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照面試成績排序從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單（如因面試成績相同，造成名次并列，無法等額確定進(jìn)入體檢人員名單的，進(jìn)行面試加試，按面試加試成績從高分到低分進(jìn)行排序）。

（一）體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》規(guī)定執(zhí)行并增加尿檢環(huán)節(jié)。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

（二）進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由都江堰市人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（三）因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次（如依次遞補(bǔ)人員面試成績相同，則進(jìn)行面試加試，按面試加試成績從高分到低分進(jìn)行排序，確定進(jìn)入體檢人員）。

六、考察

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入考察人員因本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考察或考察不合格，以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢和考察。依次遞補(bǔ)原則同上。

七、公示聘用及報(bào)到

對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn）公示，公示期7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的擬聘人員按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，因取消擬聘用人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

（一）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

（二）公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

（三）公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師辦理正式聘用手續(xù)后，實(shí)行最低服務(wù)期制度，從聘用之日起，在都江堰市最低服務(wù)年限為6年，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離都江堰市。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）的規(guī)定要求開展公開選調(diào)工作，為保證此次公開選調(diào)工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

 

咨詢電話：都江堰市教育局         （028）87133065

都江堰市人事考試中心   （028）89741026

 

監(jiān)督電話：中共都江堰市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組

（028）87141178

中共都江堰市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組

（028）61929141

 

附件：1.2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會(huì)公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師崗位表

2.2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會(huì)公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師報(bào)名表

 

                       都江堰市教育局     都江堰市人力資源和社會(huì)保障局

                         2022年5月27日

來源：http://www.djy.gov.cn/dyjgb_rmzfwz/c129255/2022-05/27/content_b4f2bb467c504b10a1cb858b9a392340.shtml