根據(jù)工作需要，瀘州市住房公積金管理中心擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

    一、招考對(duì)象

    符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。

    二、招考條件

    （一）基本條件

    1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔自律；

    2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，創(chuàng)新意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；

    3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件；

    4.具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

    （1）曾因犯罪受到刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的；

    （2）曾被用人單位開(kāi)除的;

    （3）涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

    （4）被依法納入失信被執(zhí)行人名單的人員；

    （5）因其他原因不適合報(bào)考的。

    （二）崗位具體要求

序號(hào)	崗位名稱(chēng)	招聘人數(shù)	年齡	學(xué)歷	專(zhuān)業(yè)要求	任職條件	崗位要求
1	綜合業(yè)務(wù)崗	1	35周歲及以下	大專(zhuān)及以上	會(huì)計(jì)（學(xué)）、財(cái)務(wù)管理、法學(xué)、法律事務(wù)	熟悉計(jì)算機(jī)操作；具有良好的職業(yè)操守。	負(fù)責(zé)公積金綜合業(yè)務(wù)辦理，工作地點(diǎn)包括城區(qū)和縣區(qū)，需服從調(diào)配。

    三、招聘程序

 

    報(bào)名—資格初審—考核—體檢—考察—公示—聘用

    （一）報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月11日（上午9:00-12:00，下午14:30-17:00）

    2.報(bào)名地點(diǎn)：瀘州市住房公積金管理中心（瀘州市江陽(yáng)區(qū)江陽(yáng)西路47號(hào)1號(hào)樓2樓206辦公室）。

溫馨提示：疫情期間請(qǐng)按要求做好疫情防護(hù)，全程佩戴口罩，保持1米線(xiàn)距離，自覺(jué)配合工作人員做好適時(shí)疫情防控相關(guān)工作。有境外旅居史的，應(yīng)提供入境后解除21天居家或集中隔離的核酸雙采雙檢陰性證明。有陸地邊境口岸城市（與香港、澳門(mén)有口岸相連的除外）旅居史的需提供48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明。有國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在縣（市、區(qū)、旗）旅居史的，需提供解除14天居家或集中隔離核酸陰性證明。有國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地點(diǎn)所在地市其他縣（市、區(qū)、旗）旅居史的，需提供48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明和到達(dá)川內(nèi)目的地后24小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明。與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者有密切接觸史的需提供解除隔離時(shí)的核酸雙檢陰性證明。當(dāng)天進(jìn)入招聘單位時(shí)，應(yīng)當(dāng)持“四川天府健康通”綠碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡（綠卡），并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（<37.3℃)者方可進(jìn)入。其他疫情防控要求，按瀘州市疫情防控指揮部適時(shí)發(fā)布的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    3.應(yīng)聘者需登陸瀘州人事考試網(wǎng)(或者瀘州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng))，在招聘公告下載填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》并帶至報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)，須本人簽字確認(rèn)。

    4.應(yīng)聘者需提供本人身份證（必須件）、畢業(yè)證（必須件）、學(xué)位證、職稱(chēng)證、執(zhí)業(yè)/職業(yè)資格證書(shū)、工作業(yè)績(jī)材料及相關(guān)能力佐證等資料的原件及復(fù)印件。

    5.應(yīng)聘者需提供本人2寸證件照一張。

    6.請(qǐng)將以上資料紙質(zhì)件帶至報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)，并提交《應(yīng)聘人員登記表》電子文檔發(fā)送至電子郵箱532713917@qq.com，電子文檔標(biāo)題統(tǒng)一按照“崗位名稱(chēng)+姓名”格式編寫(xiě)。

    （二）現(xiàn)場(chǎng)初審

    報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)即根據(jù)應(yīng)聘人員提供的資料進(jìn)行初步審核是否符合崗位條件。其中：學(xué)歷以畢業(yè)證書(shū)記載為準(zhǔn)；專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)或?qū)W位證書(shū)記載為準(zhǔn)；職稱(chēng)/職業(yè)資格以實(shí)際取得的有效證書(shū)為準(zhǔn)；年齡以有效身份證記載為準(zhǔn)（年齡計(jì)算至2022年4月11日）。

    （三）考核

    1.經(jīng)審查符合條件的應(yīng)聘人員，將在報(bào)名截止后5個(gè)工作日內(nèi)用電話(huà)或短信通知參加考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式（若未入圍，恕不通知）。

    2.參加考試考核的人員須將提交的初審資料原件帶至考試考核現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)核，復(fù)核通過(guò)方可參加考試考核。

    3.考試方式及范圍：采用筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試后面試。根據(jù)考生的筆試成績(jī)，從高分到低分以3：1的比例確定進(jìn)入面試人選。面試人選達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定。擬進(jìn)入面試的最后一名筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試。

筆試中缺考或在筆試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試成績(jī)或考試資格的人員，不能進(jìn)入面試。筆試成績(jī)、面試成績(jī)總分均為100分�？荚嚳偝煽�(jī)按滿(mǎn)分100分計(jì)算，筆試占60%，面試成績(jī)占40%。

考核中違規(guī)違紀(jì)被取消考核成績(jī)或考核資格的人員、未參加考核的人員、考核成績(jī)?yōu)榱惴值娜藛T或形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位面試成績(jī)低于80分的人員，不予確定為體檢、考察對(duì)象。

    （四）體檢

    按照總成績(jī)由高到低的順序按1：1確定進(jìn)入體檢人選�？荚嚳偝煽�(jī)相同的，再次組織面試，成績(jī)高的確定進(jìn)入體檢人選。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行（體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)）。應(yīng)聘者未按通知要求到達(dá)指定地點(diǎn)或未在規(guī)定期限內(nèi)完成體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

    （五）考察

    對(duì)體檢合格人員，將組織專(zhuān)人進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要是德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)等。

（六）公示

通過(guò)體檢和考察的人員名單在瀘州人事考試網(wǎng)上進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。

    （七）聘用

    對(duì)擬聘人員按程序辦理聘用手續(xù)后，簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期。對(duì)在試用期滿(mǎn)經(jīng)考核后不符合聘用條件的，解除勞動(dòng)關(guān)系。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

    四、其他事項(xiàng)

    （一）此次招聘工作由市住房公積金管理中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按崗位所需人數(shù)擇優(yōu)聘用，擬招聘人員均為編外聘用，簽訂勞動(dòng)合同，薪酬待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，含基本工資、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金等，同時(shí)按有關(guān)規(guī)定享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假和帶薪年休假等福利待遇。

    （二）受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同的，不予聘用。    

    （三）受聘人員經(jīng)聘用后不服從安排、不能正常履行工作職責(zé)、不能勝任工作任務(wù)的，予以解聘。

    （四）本公告及未盡事宜由瀘州市住房公積金管理中心負(fù)責(zé)解釋。

    聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

    瀘州市住房公積金管理中心辦公室，何夢(mèng)，3190125。

   

    附件1：應(yīng)聘報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

    

瀘州市住房公積金管理中心

                             2022年4月1日

來(lái)源：http://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=f90bc6af33f54e56abc92870232b4638