根據(jù)《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作管理辦法》規(guī)定,現(xiàn)將石棉縣2021年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對象
面向全國公開考核招聘符合本公告要求條件和《石棉縣2021年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》相關(guān)崗位條件的人員。
報(bào)考人員須在資格復(fù)審前取得崗位要求的有關(guān)證書。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國;遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;具有較好的政治思想素質(zhì);具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力;
2.應(yīng)符合崗位要求年齡及其他條件,具體年齡要求見附件,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2021年8月31日;
3.海外留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。
(二)凡有下列情況之一者,不得參加報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員;
2.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員;
3.在各級公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;
4.公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿三年的;
5.現(xiàn)役軍人;
6.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
考生應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。
1.報(bào)名時(shí)間和方式。
本次考核招聘全部采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,不組織現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2021年8月26日至8月31日。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生請將所需報(bào)名資料掃描生成PDF文件(.pdf)或制作生成word文件(.doc),發(fā)送至指定郵箱(1514824101@qq.com),郵件主題格式統(tǒng)一為:報(bào)考崗位+專業(yè)+姓名,專業(yè)請按畢業(yè)證或教育部在線學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告準(zhǔn)確填寫。
2.報(bào)名提供材料
(1)《石棉縣2021年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》;
(2)有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證;其中,留學(xué)回國人員需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明;
(3)考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員,須提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的同意報(bào)考證明;
(4)報(bào)考資格條件要求的相關(guān)證書、工作經(jīng)歷;
(6)石棉籍考生需提供縣公安局出具的戶籍證明;
(7)本次公開考核招聘不收取報(bào)名費(fèi)、面試費(fèi)。
(二)資格審查
通過資格初審合格進(jìn)入資格復(fù)審的考生名單在雅安人事考試網(wǎng)官網(wǎng)內(nèi)發(fā)布通知。資格復(fù)審合格者進(jìn)入下一步程序。
進(jìn)入資格復(fù)審的考生請?jiān)谝?guī)定的時(shí)間攜帶以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審:
1.《石棉縣2021年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》1份,本人近期1寸免冠彩照2張;
2.有效身份證原件和復(fù)印件1份;
3.有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份;
留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位,并且需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明原件和復(fù)印件1份;
4.考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員,須提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的同意報(bào)考證明;
5.報(bào)考資格條件要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件;
6.崗位報(bào)考資格條件中“具有兩年及以上博物館講解工作經(jīng)歷”需提供工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校讀書期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷;
7.石棉籍考生需提供縣公安局出具的戶籍證明;
不能按要求提供上述證件和證明以及未按規(guī)定時(shí)間參加資格審查的報(bào)考者,視為自動放棄資格審查資格。
(三)考試
本次考核招聘工作由各主管部門會同石棉縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。主要對應(yīng)聘人員綜合素養(yǎng)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力進(jìn)行綜合測試?己斯ぷ骶唧w時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。具體崗位考試要求如下:
1.崗位編碼2021201、2021202、2021203
對于實(shí)際報(bào)名人數(shù)與此崗位招聘名額達(dá)到3:1以上,將對此崗位應(yīng)聘人員先進(jìn)行筆試,再進(jìn)行面試?荚嚳偝煽儼礉M分100分計(jì)算,其中筆試成績滿分100分,占總成績的50%,面試成績滿分100分,占總成績的50%,考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試程序完成后,按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘名額3∶1的比例,根據(jù)考生筆試成績從高分到低分依次
確定面試人員(最后一名如成績相同,則一并進(jìn)入面試)。面試結(jié)束后,根據(jù)崗位招聘名額按照考生總成績由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢等后續(xù)程序。若同一崗位出現(xiàn)總成績相同的,以面試成績高低確定名次;如面試成績相同的,以面試時(shí)主任評委所打分?jǐn)?shù)高低確定名次;如主任評委所打分?jǐn)?shù)也相同的,則采取加試辦法確定(加試方式由各主管部門會同石棉縣人力資源和社會保障局確定)。
對于實(shí)際報(bào)名人數(shù)與此崗位招聘名額比例未達(dá)到3:1以上的崗位,則直接進(jìn)行面試。面試成績滿分100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為75分。超過面試合格分?jǐn)?shù)線的,根據(jù)崗位招聘名額,按面試成績從高分到低分,等額確定進(jìn)入體檢等后續(xù)程序;低于或等于面試合格分?jǐn)?shù)線的,不進(jìn)入體檢等后續(xù)程序。面試結(jié)束后,根據(jù)崗位招聘名額,按照考生面試成績從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選。若同一崗位出現(xiàn)面試成績相同的,以面試時(shí)主任評委所打分?jǐn)?shù)高低確定名次;如主任評委所打分?jǐn)?shù)也相同的,則采取加試辦法確定(加試方式由各主管部門會同石棉縣人力資源和社會保障局確定)。
2.崗位編碼2021204、2021205、2021206、2021207
對于實(shí)際報(bào)名人數(shù)與此崗位招聘名額達(dá)到15:1以上,將對此崗位應(yīng)聘人員先進(jìn)行筆試,再進(jìn)行面試;并按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘名額15∶1的比例,根據(jù)考生筆試成績從高分到低分依次確定面試人員(最后一名如成績相同,則一并進(jìn)入面試)。筆試成績僅作為確定進(jìn)入面試考生人選的依據(jù),不計(jì)入最后總成績。對于實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘名額比例未達(dá)到15:1以上的崗位,則直接進(jìn)行面試。面試成績滿分100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為75分。超過面試合格分?jǐn)?shù)線的,根據(jù)崗位招聘名額,按面試成績從高分到低分,等額確定進(jìn)入體檢等后續(xù)程序;低于或等于面試合格分?jǐn)?shù)線的,不進(jìn)入體檢等后續(xù)程序。面試結(jié)束后,根據(jù)崗位招聘名額,按照考生面試成績從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選。若同一崗位出現(xiàn)面試成績相同的,以面試時(shí)主任評委所打分?jǐn)?shù)高低確定名次;如主任評委所打分?jǐn)?shù)也相同的,則采取加試辦法確定(加試方式由各主管部門會同石棉縣人力資源和社會保障局確定)。
因應(yīng)聘人員未按通知要求參加考試的,或聯(lián)系電話有誤、電話不暢通導(dǎo)致無法通知的,均視為自動放棄,責(zé)任自負(fù)。
(四)體檢
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實(shí)施前,如國家出臺體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。
考生對體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按考試總成績(面試成績)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加考試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
(五)綜合考察
體檢結(jié)束后,對體檢合格人員進(jìn)行考察,主要內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、個(gè)人信用等方面情況,并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)(包括考生學(xué)歷證書、崗位要求的其他證書、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行核實(shí)確認(rèn))?疾觳缓细裾,不再進(jìn)入后續(xù)程序。
因考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按照總成績(面試成績)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)考生的面試考核、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員后,通過雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
因公示有異議、自動放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)人員。
(七)聘用
公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員,應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)、辦理聘用審批手續(xù)前,依法終止或者解除與原單位的人事、勞動關(guān)系,并提供解除人事或勞動關(guān)系的相關(guān)書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動關(guān)系的,視為放棄聘用資格。
受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見》執(zhí)行,其中首次參加工作的試用期為1年,再次參加工作的試用期為6個(gè)月(再次參加工作的人員是指考生原為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編人員)。未按規(guī)定時(shí)間上崗、不服從工作安排或不簽訂聘用合同的,視為自動放棄聘用資格。
四、政策待遇
本次招聘使用事業(yè)編制,在石棉縣最低服務(wù)年限為5年。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》及《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。
六、其他事項(xiàng)
1.資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符,隱瞞實(shí)情,弄虛作假的,資格審查單位均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格,由此造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。
2.本次公開招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充或根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求調(diào)整考核日程等有關(guān)事項(xiàng)將提前在雅安人事考試網(wǎng)官網(wǎng)予以發(fā)布,請報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。因報(bào)考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審查、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。
3.請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
七、疫情防控有關(guān)要求
1.根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次考核招聘可能會調(diào)整考試日程,調(diào)整情況將提前在雅安人事考試網(wǎng)予以發(fā)布,請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。
2.按照雅安市防疫工作相關(guān)要求,考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須佩戴口罩,考生通過搜索“國家政務(wù)服務(wù)平臺”微信小程序,選擇“防疫健康信息碼服務(wù)”入口,如實(shí)申領(lǐng)個(gè)人防疫健康信息碼,并于考前15天起持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。考試前,考生應(yīng)至少提前1小時(shí)到達(dá)考點(diǎn)?忌抨(duì)進(jìn)入考點(diǎn)時(shí),應(yīng)當(dāng)主動出示本人防疫健康碼信息(綠碼),并按要求主動接受體溫測量。經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)且無咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進(jìn)入考點(diǎn);經(jīng)現(xiàn)場確認(rèn)有體溫異常或呼吸道異常癥狀者,不再參加此次考試,應(yīng)配合到定點(diǎn)收治醫(yī)院發(fā)熱門診就診。
3.為避免影響考試,來自國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的考生,應(yīng)至少提前15天到達(dá)雅安市或川內(nèi)其他低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),按照疫情防控有關(guān)規(guī)定,自覺接受隔離觀察、健康管理和核酸檢測。四川省外旅居人員,于考試當(dāng)天提供2天內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明。
4.考試期間,考生要自覺遵守考場秩序,與其他考生保持安全距離,服從現(xiàn)場工作人員安排,考試結(jié)束后按規(guī)定有序離場。考生在考試過程中被發(fā)現(xiàn)或主動報(bào)告身體不適,經(jīng)復(fù)測復(fù)查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀,由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行個(gè)案預(yù)判,具備繼續(xù)完成考試條件的考生,安排在備用隔離考場繼續(xù)考試,考生從普通考場轉(zhuǎn)移至備用隔離考場(未出考點(diǎn))所耽誤的時(shí)間,不再予以追加;不具備繼續(xù)完成考試條件的考生,由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員按規(guī)定妥善處置。
本公告由石棉縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋,報(bào)考資格條件由資格審查單位負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:石棉縣人力資源和社會保障局 8869026
石棉縣人力資源和社會保障局
2021年8月17日
來源:http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/7701.html