甘孜州文旅投資發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司是由甘孜藏族自治州人民政府批準(zhǔn)，甘孜州國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會出資組建的旅游投資公司。公司于2012年12月在甘孜州工商局登記注冊，注冊資本金1.3億元。目前，公司有十余家全資、控股和參股公司。根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需要，為完善集團(tuán)下屬二級公司理塘格聶景區(qū)開發(fā)有限責(zé)任公司（以下簡稱“格聶公司”）法人治理結(jié)構(gòu)，滿足格聶公司經(jīng)營管理需求，確保公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)，擬面向社會公開選聘格聶公司總經(jīng)理1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、選聘職位及人數(shù)
理塘格聶景區(qū)開發(fā)有限責(zé)任公司總經(jīng)理1名。
二、工作地點：甘孜州理塘縣。
三、崗位職責(zé)
1.主持格聶公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議;
2.組織實施格聶公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;
3.擬定格聶公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；
4.擬定格聶公司的基本管理制度；
5.制定格聶公司的具體規(guī)章。
6.格聶公司章程規(guī)定的其他職責(zé)。
四、選聘范圍、報名資格和條件
面向全國范圍內(nèi)選聘。符合以下條件者，均可報名。
（一）基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，講政治、顧大局，思想政治素質(zhì)好，遵規(guī)守法，品行端正，誠信廉潔，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，敢于擔(dān)當(dāng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和能力，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，管理能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力強(qiáng)。
3.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
4.沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。
（二）任職資格
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.年齡在45歲以下（1975年12月31日以后出生）；
3.從事旅游行業(yè)高級管理職務(wù)5年及以上或中層管理職務(wù)8年及以上；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.熟悉甘孜州旅游環(huán)境，參與過與甘孜州旅游經(jīng)營管理、規(guī)劃編制等相關(guān)工作的優(yōu)先；
6.條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬資格條件。
（三）不受理報名的情況
有下列情況之一者不受理報名：
1.受過刑事處罰的；
2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查，或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的；
4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；
5.不具有中華人民共和國國籍的；
6.其他不宜報名的。
五、選聘程序
選聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、綜合測試、考察、任前公示、聘任等程序進(jìn)行。
（一）報名
報名采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。網(wǎng)上報名：請登錄甘孜人事考試網(wǎng)、公共招聘網(wǎng)、甘孜文旅集團(tuán)官網(wǎng)、微信平臺等下載并如實填寫《應(yīng)聘報名表》，并將填好的《應(yīng)聘報名表》及本人有效身份證、學(xué)歷證、專業(yè)資格證等相關(guān)證書掃描件一并發(fā)送到指定郵箱（見下）�，F(xiàn)場報名：應(yīng)聘人員提交《應(yīng)聘報名表》一份和本人有效身份證、學(xué)歷證、專業(yè)資格證等相關(guān)證書復(fù)印件，并出具工作經(jīng)歷、職位證明以及業(yè)績評價等相關(guān)資料交到甘孜州文旅投資發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司。
1.報名時間： 2021年4月21至4月28日24：00止。
2.報名地點：甘孜州旅游集團(tuán)（甘孜州康定市向陽街369號交通花園）
3.聯(lián) 系 人：華女士
4.聯(lián)系電話：0836—2816007,17781767131
5.電子郵箱：306053945@qq.com
6.郵寄地址：甘孜州康定市向陽街369號交通花園甘孜州旅游集團(tuán)（郵編：626000）
（二）資格審查
按照選聘條件、資格和職位要求等，對報名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、任職證明等材料，按崗位具體要求進(jìn)行資格審查。報名人員提交的有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報名人員存在提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的，即取消資格。符合條件者，將通知提供原件進(jìn)行審核。
（三）綜合測試
1.選聘考核采取筆試和面試綜合考核形式，錄用綜合分?jǐn)?shù)最高者。筆試、面試總分折合100分，其中筆試占比50%、面試50%。根據(jù)筆試成績高低，按不低于1:2的比例確定面試對象，由選聘小組組長、副組長及成員對面試者進(jìn)行考評。
2.筆試、面試均不指定考試范圍，時間和地點以電話或郵件另行通知，請應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊順暢。
3.參加考試時，必須攜帶本人有效身份證原件，證件不全者不得參加考試。
（四）考察和體檢
根據(jù)筆試和面試綜合得分高低情況，按實際選聘崗位數(shù)1:1比例確定考察對象，對考察對象進(jìn)行組織考察或背景調(diào)查，全面了解應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)，并對考察對象的學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)一步核實。必要時，對人選征信、違法犯罪記錄等情況進(jìn)行核查。根據(jù)考察結(jié)果確定體檢人員，應(yīng)聘人員自行安排時間體檢，提供二級甲等及以上醫(yī)院出具的體檢報告。應(yīng)聘人員放棄考察或考察結(jié)論為不宜聘任、放棄體檢或體檢不合格的，根據(jù)考試情況決定是否遞補(bǔ)，遞補(bǔ)從同一職位考試人員中綜合成績高分到低分依次產(chǎn)生。
（五）任前公示和聘任
擬聘任人選在甘孜文旅集團(tuán)官網(wǎng)公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題反映或者所反映問題不影響聘任的，按規(guī)定程序辦理聘任手續(xù)。
六、崗位管理和薪酬待遇
（一）市場化管理
本次市場化選聘崗位實行契約化管理，聘任人員屬市場化身份，由格聶公司董事會依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)與擬聘人員協(xié)商后簽訂聘用合同，并按照合同約定對其進(jìn)行年度及任期考核，根據(jù)目標(biāo)任務(wù)完成情況決定是否續(xù)聘、薪酬兌現(xiàn)。如聘任人員任期內(nèi)出現(xiàn)違法違規(guī)，損害出資人和公司利益，或其他不適宜繼續(xù)履職情況的，董事會按相關(guān)程序予以解聘并追究其相關(guān)責(zé)任。
（二）薪酬待遇
按照《甘孜州文旅投資發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司全資及控股公司領(lǐng)導(dǎo)班子薪酬管理辦法（試行）》確定薪酬，并參照市場化選聘要求，對超額完成經(jīng)營目標(biāo)的按公司相關(guān)規(guī)定和制度予以獎勵。
（三）退出
凡出現(xiàn)下列情形之一的，格聶公司董事會按程序予以解聘：
1. 經(jīng)考核不能勝任工作或未完成目標(biāo)任務(wù)的;
2. 聘期內(nèi)有重大失誤，造成嚴(yán)重?fù)p失或不良后果的;
3. 身體狀況不能勝任崗位工作需要的;
4. 個人提出辭職請求的;
5. 聘期內(nèi)發(fā)生違紀(jì)違法行為的;
6. 達(dá)到法定退休年齡的。
七、紀(jì)律要求
（一）相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律，對公開選聘工作中的違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。情節(jié)嚴(yán)重的，追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供資料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應(yīng)聘資格。
八、聯(lián)系方式
咨詢電話：0836-2816007, 17781767131
監(jiān)督電話：0836-2813875，13568684848
九、本公告未盡事宜由甘孜州文旅投資發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
甘孜州文旅投資發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司
2021年4月21日
來源：http://rsks.gzz.gov.cn/newsDetail/25842.html
