成都市國投明嘉資產(chǎn)管理有限公司是國資委下屬的全資子公司，也是成都市人力資源產(chǎn)業(yè)園的運(yùn)營公司。
成都市人力資源產(chǎn)業(yè)園是全國第八個(gè)獲準(zhǔn)建設(shè)的園區(qū)。中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園將按照“政府主導(dǎo)、企業(yè)主體、市場運(yùn)作”的模式，以“集聚產(chǎn)業(yè)、培育市場、孵化企業(yè)、聚焦人才”為核心功能定位，著力打造多元化、多層次、專業(yè)化的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。根據(jù)規(guī)劃，產(chǎn)業(yè)園設(shè)立成都高新區(qū)、成都經(jīng)開區(qū)（龍泉驛區(qū)）和成都人才三個(gè)分園區(qū)。成都高新區(qū)園區(qū)將打造成高端人力資源服務(wù)和高科技人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，重點(diǎn)發(fā)展高端商業(yè)咨詢、高級人才尋訪、人力資源服務(wù)外包、人才測評等業(yè)務(wù)；成都經(jīng)開區(qū)（龍泉驛區(qū)）園區(qū)圍繞高端裝備制造，著力打造高端汽車人才服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈，以高端產(chǎn)業(yè)匯集高端人才；成都人才園區(qū)定位于人才公共服務(wù)，努力建成西部地區(qū)重要的人事人才公共服務(wù)中心和人力資源市場化配置服務(wù)集成平臺(tái)、人才信息互通共享智能平臺(tái)。
目前因發(fā)展需要，特招聘以下職位：
一、招聘崗位及主要職責(zé)
詳細(xì)內(nèi)容見附件1: 《崗位需求表》
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
符合職位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。報(bào)名人員必須在報(bào)名前取得資格條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。
（二）基本條件
1.具有履行崗位職責(zé)相應(yīng)的專業(yè)、學(xué)歷及技能條件；
2.思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，擁護(hù)黨的路線、方針和政策；
3.遵守國家法律法規(guī)，無受過刑事處罰和未了結(jié)的民事案件；
4.身體健康，能勝任崗位工作；
5.符合招聘崗位所需的其他條件。
（三）有下列情況之一者，不予報(bào)名：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職或?qū)W籍的；
3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的；
4.因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
5.其他不符合報(bào)考資格條件
三、招聘流程
（一）簡歷投遞
本次招聘工作人員在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名，由上海外服（四川）人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)簡歷的搜集和整理工作，報(bào)名人員請按照本招聘簡章后面所留郵箱進(jìn)行簡歷投遞。
（二）資格審查
本次對所有工作人員進(jìn)行資格初審，對符合要求能參加面試的人員在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，審核的方式主要是通過線下簡歷匹配的方式進(jìn)行，由上海外服（四川）人力資源服務(wù)有限公司和成都市國投明嘉資產(chǎn)管理有限公司聯(lián)合進(jìn)行，審核時(shí)間為簡歷投遞截止時(shí)期后5-7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行。參加應(yīng)聘的人員應(yīng)按本公告及電話通知要求，如實(shí)投遞符合真實(shí)情況的個(gè)人簡歷，如果查出簡歷偽造并且不符合真實(shí)有效信息，視為資格審查不合格，不能參加面試。整個(gè)資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合要求的情況，均可取消應(yīng)聘資格。
（三）面試安排
通過資格審查的候選人，將由上海外服（四川）公司進(jìn)行電話或短信通知具體的面試方式，請以后續(xù)通知為準(zhǔn)。
四、聯(lián)系人
上海外服（四川）人力資源服務(wù)有限公司 孫老師 028-65180088-835
簡歷投遞郵箱：dong.sun@fsg.com.cn ，投遞簡歷時(shí)‘郵件標(biāo)題’和‘附件資料’請務(wù)必備注：“國投明嘉+姓名+應(yīng)聘崗位名稱”。
五、注意事項(xiàng)
本次招聘為外包崗位招聘，勞動(dòng)合同與上海外服（四川）人力資源服務(wù)有限公司簽訂，后期表現(xiàn)良好者有轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)。
信息來源：http://202.61.89.231/content-74-338DB8AB88B31FDD
