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樂山高新投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司關(guān)于公開招聘副總經(jīng)理1人的公告

2018-03-09來(lái)源:本站采編

樂山高新投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱“高新投集團(tuán)”)正式組建成立于2017年5月。集團(tuán)前身是2001年經(jīng)樂山市人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的南新基礎(chǔ)設(shè)施開發(fā)中心;2012年經(jīng)高新區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn)更名為高新投資建設(shè)開發(fā)有限公司;2017年5月經(jīng)樂山市人民政府批準(zhǔn)更名組建為高新投集團(tuán),是“一總部三基地”集融資、投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)為一體的重要實(shí)施主體;是市政府工業(yè)體系領(lǐng)域國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司和工業(yè)項(xiàng)目政府引導(dǎo)投資的投融資主體。經(jīng)過多年來(lái)不斷開拓發(fā)展,高新投集團(tuán)現(xiàn)已形成園區(qū)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)培育、建設(shè)開發(fā)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、股權(quán)投資五大業(yè)務(wù)板塊。
高新投集團(tuán)注冊(cè)資本50億元,下屬全資子公司3家,控股、參股10多家企業(yè)。為引進(jìn)先進(jìn)管理理念,拓寬選人用人視野,吸引聚集優(yōu)秀人才來(lái)樂山高新區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展,高新投集團(tuán)擬向社會(huì)公開招聘1名副總經(jīng)理。具體要求如下:
一、報(bào)名資格和條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的品行;
2、年齡在45周歲以下;
3、具有大學(xué)本科以上文化程度,土木類、建筑類、管理科學(xué)與工程類相關(guān)專業(yè)或取得建筑學(xué)、城市規(guī)劃、工程、工程管理等碩士以上專業(yè)學(xué)位;
4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,具備履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí),熟悉建筑、市政、水利、公路等施工技術(shù);對(duì)土建、鋼構(gòu)、幕墻、機(jī)電、裝修、景觀等專業(yè)都有一定的認(rèn)識(shí);主持或組織過大型工程項(xiàng)目。具有一級(jí)建造師證書(建筑工程、市政公用工程專業(yè))或工程系列中級(jí)及以上職稱的優(yōu)先;
5、具有10年以上大型企業(yè)工作經(jīng)歷,并任中層職務(wù)5年及以上,8年以上建設(shè)工程施工管理經(jīng)驗(yàn)。
以上任職年限和工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為公告公布之日。
(二)凡有下列情形之一的,不得報(bào)名
1、曾因犯罪受過刑事處罰的;
2、曾被辭退或開除公職的;
3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;
4、其他不宜擔(dān)任該職位的情形。
二、有關(guān)待遇
薪酬及履職待遇按照樂山市人民政府關(guān)于市屬國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核辦法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。原則上年薪不低于30萬(wàn)(稅前)。
三、招聘方式和程序
招聘工作按照面向社會(huì)公告、報(bào)名及資格審查、測(cè)試、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2018年3月12日—3月16日
2、報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名均可。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名在樂山高新投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司綜合部(黨群工作部)辦公室,聯(lián)系人:黃美峰;報(bào)名地址:樂山市高新區(qū)安港路489號(hào)孵化港A園7樓;時(shí)間:每天上午9:00-12:00;下午14:00-17:00
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請(qǐng)?jiān)趫?bào)名期限內(nèi),將報(bào)名需提供的材料發(fā)送至指定郵箱,報(bào)名郵箱:meifenghuang@vip.qq.com。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的,需在報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),將紙質(zhì)材料提交到上述地點(diǎn),未按規(guī)定時(shí)間、方式參加報(bào)名或補(bǔ)齊資料的,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
3、報(bào)名需提供以下材料:
本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職(執(zhí))業(yè)資格證明書原件及復(fù)印件各1份;個(gè)人簡(jiǎn)歷、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)(成果)材料、單位證明材料(留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)出具留學(xué)證明);近期2寸彩色證件照片3張。
應(yīng)聘人員提供的材料必須真實(shí)完整、資格審查將貫穿招聘工作全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),立即取消資格,情節(jié)嚴(yán)重的將追究相關(guān)責(zé)任。
4、應(yīng)聘人員對(duì)職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的,可按照本公告中的咨詢電話向相關(guān)單位咨詢。報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),招聘單位將通知應(yīng)聘人員是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(二)測(cè)試
1、測(cè)試時(shí)間:具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)。
2、測(cè)試方式:面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。主要包括介紹個(gè)人基本情況,描述個(gè)人職業(yè)成果,總結(jié)近年來(lái)工作業(yè)績(jī),對(duì)個(gè)人條件與競(jìng)聘職位匹配分析,闡述對(duì)競(jìng)聘職位的工作構(gòu)想等。介紹完畢后,由應(yīng)聘者對(duì)評(píng)委提出的問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)作答。
面試滿分100分,得分60分以下者,不予進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
(三)考察
由高新區(qū)紀(jì)工委監(jiān)察室、黨群工作部、財(cái)政局、建設(shè)局會(huì)同高新投公司黨委組成聯(lián)合考察組,對(duì)最終確定的考察對(duì)象進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況進(jìn)行全面考察?疾旌细裾哌M(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(四)聘用
經(jīng)考察、體檢合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期滿無(wú)異議的,按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);公示期間有問題反應(yīng),經(jīng)查核,對(duì)聘用有影響的,一律不予聘用。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,對(duì)聘用人員實(shí)行任職試用期制,試用期6個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核不合格者予以解聘。試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用,聘期3年。任期屆滿后,根據(jù)業(yè)績(jī)考核情況決定解聘或續(xù)聘。
四、咨詢與解釋
本次招聘工作具體程序和職位要求的具體資格條件由用人單位負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:樂山高新區(qū)投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司綜合部(黨群工作部),0833-2508536
樂山高新區(qū)黨工委黨群工作部0833-2599159
監(jiān)督電話:樂山高新區(qū)紀(jì)工委(監(jiān)察室)0833-2596003
附件:樂山高新投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司副總經(jīng)理報(bào)名表
      
 
2018年3月8日


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