2015-12-21來源:本站采編
對(duì)考核中取消報(bào)考資格或自動(dòng)放棄的或者通過考察的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。
六、公示
考評(píng)考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,并在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)站上公示 7 個(gè)工作日。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
公示期間,因被公示人放棄,或因其被舉報(bào)嚴(yán)重問題經(jīng)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ);公示后因擬確認(rèn)人員放棄等原因出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ);擬確認(rèn)人員的材料報(bào)送人社部門后,因考生本人放棄等原因出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
七、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
(一)擬聘人員公示無異議者,由招聘單位和主管部門對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查無誤后,填寫審核確認(rèn)材料經(jīng)主管部門審查并報(bào)同級(jí)人社部門審核后,報(bào)宜賓市人社局審核備案。通過審核備案的人員,取得聘用資格。其中,所有在編在職人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系的書面材料和全部檔案后,方可辦理聘用手續(xù);不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的,取消聘用。
(二)用人單位憑同級(jí)人社部門的確認(rèn)函,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以招聘單位書面通知為準(zhǔn))到單位報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。
八、咨詢、監(jiān)督電話
本次公開招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
報(bào)名咨詢電話:
臨港開發(fā)區(qū)人社局:0831-5108937、5201157。
監(jiān)督舉報(bào)電話:5108880。
九、特別提示
公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由臨港開發(fā)區(qū)人社局在中國三江人才網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加測(cè)試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,其責(zé)任和損失由考生本人承擔(dān)。
十、本公告由宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件:
宜賓臨港開發(fā)區(qū)2015年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘名額 |
條件要求 |
考評(píng)方式 |
備注 |
||||
崗位名稱 |
崗位類別 |
最低學(xué)歷(學(xué)位) |
專業(yè)條件要求 |
最大年齡(周歲) |
職(執(zhí))業(yè)資格 |
||||
宜賓市翠屏區(qū)白沙灣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心 |
婦產(chǎn)科 醫(yī)師 |
專業(yè)技術(shù) |
1 |
大專 |
大專:臨床醫(yī)學(xué) 本科:臨床醫(yī)學(xué) 研究生:婦產(chǎn)科學(xué) |
40周歲 |
取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證書,執(zhí)業(yè)范圍為婦產(chǎn)科 |
專業(yè)技能測(cè)試 |
最低服務(wù)年限5年 |
宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2015年12月21日
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