現(xiàn)場確認時間：2015年11月17日—11月20日

3.現(xiàn)場確認需提供的材料：

報名人員持《報名表》、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口簿、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書原件及上述證件的復(fù)印件1份進行現(xiàn)場確認（原件審查后退還本人）。具有相關(guān)工作經(jīng)歷的，須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明材料�，F(xiàn)有工作單位的，應(yīng)經(jīng)單位同意前來應(yīng)聘，須提供單位介紹信�！秷竺�表》貼2寸近期免冠彩色照片1張�！秷竺�表》要求內(nèi)容填寫準確，字跡工整。

確認時須另交2寸近期同版免冠彩色照片3張。所提供的資料不全或無法辨認的不予確認。

（二）資格審查

由宜賓市總工會與相關(guān)專業(yè)人士組成資格審查小組，負責資格審查。符合應(yīng)聘資格的人員名單將在宜賓市總工會網(wǎng)站公布，并電話通知本人。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘人員將取消應(yīng)聘資格。

三、考試內(nèi)容和辦法

考試分為筆試和面試兩部分。實行折合總成績100分制，其中筆試占60%，面試占40%。領(lǐng)取準考證時間：2015年11月27日下午15點至18點。領(lǐng)取地點：宜賓市中山街18號市總工會一樓職工服務(wù)中心綜合窗口。

（一）筆試

1.筆試科目1科：主要測試應(yīng)試者政策理論水平和調(diào)查研究、應(yīng)變處置、決策分析、依法行政、工會業(yè)務(wù)、文字表達、時事政治等綜合知識和能力，采用100分制，占折合成績的60%，采取閉卷方式進行。

2.筆試時間：2015年11月28日，具體見考試準考證。

3.公布成績：筆試結(jié)束后，筆試成績、進入面試人員和面試時間在宜賓三江人才網(wǎng)和宜賓市總工會網(wǎng)站公布，并電話通知本人。

（二）面試

1.根據(jù)筆試成績按1:2的比例從高分到低分依次確定面試人選。

2.面試以答辯的形式進行，主要是測評面試人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達和舉止儀表等方面的能力和素質(zhì)。采用100分制計分，占折合成績的40%。

3.面試采取同一時間、同一地點、集中封閉的方式進行。

四、考察和體檢

筆試成績、面試成績、折合總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。總成績并列者，以本公告第一條第（二）專業(yè)條件的第3款或面試成績高者為先。根據(jù)考試折合總成績由高到低按1:1的比例等額確定考察、體檢人員�？荚囌酆峡偝煽兒瓦M入考察、體檢范圍的人員于面試結(jié)束后在宜賓三江人才網(wǎng)和宜賓市總工會網(wǎng)站公布�？疾�、體檢有不合格人員再按考試折合總成績依次替補。

體檢者按通知要求到指定地點進行體檢，費用自理。體檢標準和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

五、公示及聘用

考察、體檢合格人員名單公示5個工作日，期滿無異議的擬聘用人員試用期為2個月。試用期滿后，根據(jù)工作情況和本人意愿，決定是否正式聘用。

六、待遇

1.由宜賓市總工會職工教育幫扶中心與聘用人員簽訂勞動合同書。

2.試用期工資每月1400元。試用期滿后，待遇根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)和工作年限，參照宜賓市總工會聘用人員工資水平執(zhí)行，并按照規(guī)定購買“五險一金”。

七、其他

招聘工作在宜賓市總工會紀檢部門全程監(jiān)督下進行，并接受社會監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)的情況，經(jīng)查實將立即取消相關(guān)應(yīng)聘者的聘用資格，并對相關(guān)責任人員進行紀律追責。

聯(lián)系人：顏先生 0831-8211928 13550705946

茍女士 0831-8211947 18048986065

附件：宜賓市總工會職工教育培訓(xùn)中心2015年公開招聘社會化工會工作者報名表

宜賓市總工會職工教育幫扶中心

2015年11月12日