（二）考試

考試形式為面試。面試形式為專業(yè)技能面試，主要方式為說(shuō)課。按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入面試，劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，低于75分者視為不合格，不得進(jìn)入下一選調(diào)環(huán)節(jié)。

按面試成績(jī)高低依次等額確定每個(gè)崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。若面試成績(jī)出現(xiàn)并列名次的競(jìng)爭(zhēng)崗位，首先按個(gè)人參加工作時(shí)間先后確定；參加工作時(shí)間相同的，則按職稱評(píng)定的級(jí)別檔次高低確定；出現(xiàn)職稱級(jí)別檔次相同的，則按評(píng)定同級(jí)別職稱檔次時(shí)間先后確定。

（三）體檢

由南溪區(qū)人社局、教體局統(tǒng)一組織擬選調(diào)教師在區(qū)內(nèi)二級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》（2010年修訂后意見）執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)選者，視為自動(dòng)棄權(quán)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢由南溪區(qū)人社局、教體局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行，申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄，體檢不合格的取消選調(diào)資格。

（四）考核

招聘單位及其主管部門按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》（宜人發(fā)〔2010〕14號(hào)）對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

（五）遞補(bǔ)

因體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，根據(jù)空缺名額，按照考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（六）公示

通過(guò)面試、體檢、考察合格的擬選調(diào)人員，將在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)上公示5天。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬選調(diào)資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否選調(diào)。

（七）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

在擬選調(diào)人員名單公示結(jié)束后60個(gè)工作日內(nèi)按規(guī)定程序辦理完調(diào)動(dòng)手續(xù)。不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的，取消選調(diào)資格，一切責(zé)任由考生自己承擔(dān)。

四、未盡事宜，由宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、宜賓市南溪區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：區(qū)教體局0831-3324549、區(qū)人社局0831-3333346

附件：1.宜賓市南溪區(qū)2015年面向全國(guó)公開選調(diào)在編在職教師報(bào)名信息表

2.宜賓市南溪區(qū)2015年面向全國(guó)公開選調(diào)在編在職教師崗位表

宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

宜賓市南溪區(qū)教育和體育局

2015年7月21日