2024-07-29來源:本站采編
一、招聘原則
(一)德才兼?zhèn)、以德為先的原則;
(二)全面考評、人崗相適的原則;
(三)公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及名額
集團子公司內(nèi)設(shè)部門副職2名。
三、報名資格條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的思想政治素質(zhì),政治立場堅定;
3.具有良好的道德品行;
4.具有正常履行崗位職責的身體條件;
5.符合招聘崗位要求的其他資格和條件。
(二)任職條件:任職資格詳見附件1。
(三)有下列情形之一者,不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除黨籍、開除公職的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.處于黨紀、政紀處分期內(nèi)的;
5.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
6.有其它不適宜錄用情形的。
四、報名時間、方式和要求
(一)報名時間:自本公告發(fā)布之日起至2024年8月16日下午6點截止,逾期不接受報名。(二)報名方式:報名下載《報名信息登記表》(附件2),填寫完畢后隨相應(yīng)證件資料發(fā)送至招聘郵箱676933211@qq.com(郵件命名格式:姓名+崗位)。每名應(yīng)聘者只能申報一個崗位。
(三)報名需附證件掃描資料:身份證、學歷(學位)證書、職稱(職業(yè)/執(zhí)業(yè))資格證書及其他佐證材料,以及學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》,國外學歷的需提供教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書。報名材料恕不退回。
五、招聘流程
(一)資格審核。資格審查工作貫穿招聘全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格,且責任自負。
(二)綜合考評。對資格審查合格的考生,由招聘機構(gòu)組織開展專業(yè)測評。注重測試個人的綜合素質(zhì)與專業(yè)能力,主要從基礎(chǔ)專業(yè)知識、邏輯推理能力、觀察思考能力、文字寫作能力等方面進行測試。本次專業(yè)技術(shù)人員招聘筆試成績和面試成績滿分均為100分,筆試成績和面試成績均按50%折算后計入個人總成績,依次擇優(yōu)錄用。筆試成績須在60分及以上的進入面試,面試成績須在80分及以上的進入下一環(huán)節(jié)。筆試、面試人數(shù)與實際聘用人數(shù)比不得低于3:1。擬聘人員可以少于公告公布的招聘名額,也可以不招聘。
(三)體檢和考察根據(jù)總成績從高到低按照招聘計劃1:1的比例確定參加體檢和考察人選,總成績并列者,取面試成績高者入選。體檢、考察不合格者取消資格。
1.體檢。體檢標準參照公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行,體檢費用自理。
2.考察。在法律允許的范圍內(nèi)將對擬錄用人員進行背景調(diào)查。
(四)公示。體檢和考察符合要求人選報集團黨委審定后,按規(guī)定進行公示,公示期為5個工作日。
(五)聘用。公示無影響聘用問題的人員,企業(yè)依法依規(guī)辦理聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)薪酬福利待遇。
六、其他事項
(一)應(yīng)聘人員報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤,且在公開招聘期間保持通訊暢通。否則,由此造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔。(二)招聘過程中,資格審核未通過或未入圍下一環(huán)節(jié)人員,不再另行通知;通過資格審核進入下一環(huán)節(jié)人員,公司將以電話及短信形式另行通知相關(guān)事項。
(三)因本人提交報名信息不準確、不齊全或不符合報名條件等原因影響資格審查的,由應(yīng)聘者承擔相應(yīng)后果。
(四)應(yīng)聘實行誠信承諾制。應(yīng)聘材料將作為資格審查的主要依據(jù),須詳細、如實提供。任何時候若發(fā)現(xiàn)提供虛假信息及材料,立即取消應(yīng)聘資格。
(五)本次招聘由交投集團紀檢監(jiān)察室進行全程監(jiān)督,同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按規(guī)定進行嚴肅處理。
監(jiān)督舉報電話:0833—2343057
報名咨詢電話:0833—2428541
報名平臺電話:0833—2340833,15883366994(徐老師)
來源:https://sgzw.leshan.gov.cn/sgzw/gsgg/202407/f86423e47c1d476399ab4568c63379c1.shtml
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