為加快中江人才隊(duì)伍建設(shè)，我縣決定面向全國公開考核招聘一批研究生，現(xiàn)公告如下：

　　本公告同時(shí)在中江縣人民政府信息公開網(wǎng)(http://www.zhongjiang.gov.cn/)、德陽人事考試網(wǎng)(https://www.dykszx.com/)進(jìn)行發(fā)布。其他相關(guān)公告，如補(bǔ)充公告、公示等信息均在中江縣人民政府信息公開網(wǎng)(http://www.zhongjiang.gov.cn/)發(fā)布。

　　一、招聘名額

　　公開考核招聘名額24名。詳見《2023年中江縣事業(yè)單位公開考核招聘研究生崗位表》(附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守憲法和法律。

　　3.具有良好的品行。

　　4.年齡為18至40周歲。即1982年10月1日至2005年9月30日期間出生。

　　5.身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

　　6.2023年7月31日前畢業(yè)，以畢業(yè)證書落款日期為準(zhǔn)。

　　(二)有下列情形之一的，不予招聘

　　1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職、學(xué)籍的;

　　2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

　　3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　4.在人事考試中違紀(jì)處于禁考期的;

　　5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(含參公人員);

　　6.自考察之日起按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人的;

　　7.按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

　　8.法律法規(guī)等規(guī)定的其它不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2023年9月14日—19日晚上12點(diǎn)。

　　3.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱：1911825430@qq.com。統(tǒng)一郵件標(biāo)題：姓名+性別+專業(yè)+報(bào)考崗位及編碼。

　　4.報(bào)名要求

　　(1)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)《2023年中江縣事業(yè)單位公開考核招聘研究生報(bào)名表》(附件2)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　(2)提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、崗位要求的其他條件的原件掃描件，同時(shí)提供學(xué)信網(wǎng)上的學(xué)籍信息。

　　(3)已就業(yè)保證書(附件3)或未就業(yè)保證書(附件4)的原件1份。資格審查時(shí)正在就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的均交已就業(yè)保證書，其他人員均交未就業(yè)保證書。

　　5.現(xiàn)場審核：通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功的考生攜帶全部報(bào)名材料的原件和復(fù)印件在面試前一天(具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn))上午8:30—11:30，到中江縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(集中辦公區(qū)2號樓426辦公室)進(jìn)行現(xiàn)場審核。

　　6.聯(lián)系人及電話

　　中江縣人力資源和社會保障局：漆老師 0838—7255076

　　(二)資格審查

　　報(bào)名時(shí)，由招聘單位主管部門通過審查證件、證書等資料的方式，對報(bào)名者的基本情況，有關(guān)證件、資料的真實(shí)性以及是否需要回避等情況進(jìn)行資格初審。由中江縣人力資源和社會保障局進(jìn)行資格復(fù)審。資格初審、復(fù)審合格方可進(jìn)入面試。面試時(shí)間另行通知。

　　(三)面試考核

　　由縣公開考核招聘研究生工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行面試考核，了解報(bào)名者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、法紀(jì)觀念、價(jià)值取向等方面的情況�？己似涫欠窬哂邢鄳�(yīng)崗位要求的專業(yè)技術(shù)水平和工作能力。

　　面試總分100分，成績最低合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)，成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，視為面試不合格，不予聘用。若面試成績相同，組織加試，取加試得分高者，加試分不計(jì)入面試成績。所有崗位以考生人數(shù)與崗位名額1：1比例，按同崗位考生面試成績從高到低排名，依次確定面試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生進(jìn)入體檢范圍。體檢時(shí)間另行通知。

　　(四)組織體檢

　　組織進(jìn)入體檢人員到二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。符合公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及后續(xù)通用標(biāo)準(zhǔn)，方為體檢合格。正檢未一次全檢，所缺項(xiàng)目改日補(bǔ)檢一次;正檢、補(bǔ)檢未一次全合格，存疑項(xiàng)目改日復(fù)檢一次，以復(fù)檢為準(zhǔn)。孕婦產(chǎn)后滿40日即告知中江縣人力資源和社會保障局，安排胸片或相關(guān)補(bǔ)檢。

　　體檢不合格的取消其資格。若崗位產(chǎn)生缺額，若有遞補(bǔ)人員則由中江縣人力資源和社會保障局按排名辦法依次等額遞補(bǔ)同崗位達(dá)到面試最低分?jǐn)?shù)線的考生參加體檢(簡稱依次等額遞補(bǔ))，遞補(bǔ)工作不超過二次。體檢合格方可進(jìn)入聘前公示。

　　(五)聘前公示

　　體檢后，在中江縣人力資源和社會保障局政府信息公開網(wǎng)對體檢合格的人員進(jìn)行為期7天的聘前公示。公示期間，接受實(shí)名制舉報(bào)，對有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。經(jīng)核實(shí)不宜聘用的取消其資格。因各種原因產(chǎn)生的空缺名額，若有遞補(bǔ)人員則依次等額遞補(bǔ);確無不得聘用情形方可進(jìn)入考察。

　　(六)考察

　　公示后，由招聘單位主管部門對進(jìn)入考察人員組織考察�？疾彀�括現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與檔案記錄等，考察結(jié)論書涵蓋被考察人的思想政治、遵紀(jì)守法、態(tài)度品行、學(xué)習(xí)成績、工作實(shí)績、是否符合公告規(guī)定等情況，并作出考察是否合格的結(jié)論。考察不合格的，不得進(jìn)入資格終審等后續(xù)環(huán)節(jié);因各種原因產(chǎn)生的空缺名額，若有遞補(bǔ)人員則依次等額遞補(bǔ);考察合格方可進(jìn)入資格終審。

　　(七)資格終審與聘用登記

　　考察后，由中江縣人力資源和社會保障局進(jìn)行資格終審，資格終審合格，方可進(jìn)行聘用登記。經(jīng)上述程序的人員，由中江縣人力資源和社會保障局辦理招聘手續(xù)，隨即招聘單位、受聘人員訂立聘用合同書，按有關(guān)法規(guī)政策納入事業(yè)單位人事管理。

　　考核招聘的全日制研究生，在五年服務(wù)期內(nèi)，每月給予600元人才經(jīng)費(fèi)。協(xié)助解決家屬的工作調(diào)動、子女入學(xué)等實(shí)際問題。如家屬無工作的，幫助介紹就業(yè)。

　　四、工作紀(jì)律

　　(一)實(shí)行回避制度

　　凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位，也不得應(yīng)聘從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作的崗位。

　　(二)嚴(yán)肅工作紀(jì)律，狠抓考風(fēng)考紀(jì)

　　為保證考核招聘的公開、公平、公正，對違反人事紀(jì)律的，對弄虛作假和違反考試規(guī)定的，嚴(yán)格追究有關(guān)人員責(zé)任。

　　附件下載請至公告原文查看
　　1.2023年中江縣事業(yè)單位公開考核招聘研究生崗位表

　　2.2023中江縣事業(yè)單位公開考核招聘研究生報(bào)名表

　　3.已就業(yè)保證

　　4.未就業(yè)保證書

中江縣人力資源和社會保障局

2023年9月7日

　　(信息來源：http://www.zhongjiang.gov.cn/gk/zwgk/fdzdxxgk/qkly/syclks/1591138.htm)