根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)），按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘教師2名，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、考核招聘崗位及名額

中學(xué)美術(shù)教師2名。

崗位類(lèi)型：專(zhuān)業(yè)技術(shù)

單位性質(zhì)：公益一類(lèi)事業(yè)單位

二、考核招聘對(duì)象及條件

（一）對(duì)象

面向社會(huì)考核招聘符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.守法遵紀(jì)，政治可靠，品行端正；

3.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的回避規(guī)定；

4.具有聘用崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及工作能力；

5.身心健康，能勝任聘用崗位的正常工作。

（三）崗位條件

1.具有研究生學(xué)歷，取得碩士及以上學(xué)位；

2.具有相應(yīng)學(xué)科中學(xué)教師資格證書(shū)；

3.普通話水平須達(dá)二級(jí)乙等及以上；

4.年齡不超過(guò)35周歲(在報(bào)名首日尚未滿35歲)。

（四）有下列情況之一者不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或被開(kāi)除公職的人員或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考（聘）中違規(guī)違紀(jì)，在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員；

3.有違法違紀(jì)正在接受審查的人員；

4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)（政紀(jì)）處分尚未解除的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員;

6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、考核招聘

（一）發(fā)布信息

通過(guò)內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.org.cn/）發(fā)布考核招聘信息。

（二）報(bào)名時(shí)間

2023年8月4日9:00—2023年8月10日18:00

（三）報(bào)名方式及資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員登錄內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.org.cn/）下載附件《內(nèi)江二中考核招聘教師報(bào)名登記表》（附件1），填寫(xiě)后于2023年8月10日18：00前將個(gè)人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證掃描件（拍攝清晰照片也可），及《內(nèi)江二中考核招聘教師報(bào)名登記表》（在職人員還需提供所在單位同意報(bào)考證明，模板見(jiàn)附件2）按順序壓縮打包發(fā)送到指定郵箱（2421861498@qq.com），聯(lián)系電話：15828821887（劉老師）。

2.線上資格審查

線上資格審查時(shí)間為2023年8月11－12日。資格審查后電話通知審查合格人員參加現(xiàn)場(chǎng)考核。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查

通過(guò)了線上資格審查的考生，請(qǐng)?jiān)诳己水?dāng)天，提供線上資格審查的所有材料的原件以及復(fù)印件一套。不提供原件不予確認(rèn)通過(guò)。

（四）考核

通過(guò)資格審核人數(shù)與招聘名額形成差額方可開(kāi)考。未形成差額則取消招聘崗位。

1.考核時(shí)間：2023年8月15日（暫定，以電話通知為準(zhǔn)）。

2.考核地點(diǎn)：內(nèi)江二中（內(nèi)江市市中區(qū)沱中路62號(hào)）。

3.考核方式：

考核分為專(zhuān)業(yè)筆試和教學(xué)試講面試兩部分。

①面試入圍確定：按招聘崗位數(shù)與面試人數(shù)不超過(guò)1：4比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人員。

②考核成績(jī)計(jì)算辦法：總成績(jī)＝筆試成績(jī)30%+面試成績(jī)70%（筆試和面試均按100分制計(jì)算，命題不是100分的，按比例核算為100分）�？己丝偝煽�(jī)低于75分者不予聘用。

4.成績(jī)公布

考核成績(jī)于考核結(jié)束后首個(gè)工作日內(nèi)在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公示。根據(jù)考核招聘崗位數(shù)量按考核總成績(jī)從高到低依次等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

（五）體檢

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行�？己苏衅竼挝换蚩忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢，參加面試人員均體檢不合格或放棄體檢的，不再遞補(bǔ)。體檢工作由考核招聘單位及主管部門(mén)按規(guī)定負(fù)責(zé)組織。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在已參加面試人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

（六）考察

考察工作由內(nèi)江二中及主管部門(mén)按照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等要求執(zhí)行，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方式進(jìn)行，主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招考職位的匹配度等情況�？疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格）。

（七）公示

內(nèi)江二中研究確定擬聘用人員后，按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由內(nèi)江二中及內(nèi)江市教育和體育局研究同意并報(bào)市人事綜合管理部門(mén)審核后，在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格）。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

（八）審批及聘用

經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，按人事管理權(quán)限報(bào)批，辦理聘用手續(xù)，正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

1.事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

2.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行，考核招聘工作自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘。

3、本次考核招聘由市紀(jì)委監(jiān)委駐內(nèi)江二中紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

4、本公告由內(nèi)江二中負(fù)責(zé)解釋。

咨 詢 電 話：（0832）-2103967

監(jiān)督舉報(bào)電話：（0832）-2109546（市紀(jì)委監(jiān)委駐內(nèi)江二中紀(jì)檢監(jiān)察組）

 

附件：1.內(nèi)江二中考核招聘教師報(bào)名登記表（點(diǎn)擊下載）

2.同意報(bào)考的證明模板    （點(diǎn)擊下載）

 

 

                       內(nèi)江市第二中學(xué)

            2023年8月1日 

來(lái)源：http://www.njpta.org.cn/newsDetail/13519.html