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廣安鑫康人力資源有限公司公開招聘2名勞務(wù)派遣人員的公告

2023-07-17來源:本站采編

根據(jù)工作需要,廣安鑫康人力資源有限公司(以下簡稱“鑫康公司”)面向社會公開招聘2名勞務(wù)派遣人員,派遣到廣安鑫鴻文化旅游投資開發(fā)有限公司(以下簡稱“文旅公司”)及下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水總站各廠(站)工作,現(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘職位及名額

本次招聘具體職位要求及薪酬待遇詳見《勞務(wù)派遣人員崗位需求表》(見附件1)

二、招聘條件

(一)招聘對象

符合招聘職位資格條件的在職、非在職人員。

(二)報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策,遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信。

2.具有正常履行職位職責(zé)的身體條件。

3.具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的保密意識,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,創(chuàng)新意識、團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)。

4.具有勝任應(yīng)聘職位的專業(yè)技術(shù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力和語言表達(dá)能力,能熟練操作辦公自動化軟件及相關(guān)業(yè)務(wù)信息化系統(tǒng)。

5.符合相應(yīng)職位的專業(yè)、學(xué)歷等要求(詳見《廣安市前鋒區(qū)現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)園暨國家儲備林項(xiàng)目勞務(wù)派遣崗位需求表》《廣安市前鋒區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水總站各廠(站)招聘勞務(wù)派遣人員需求表》)。

6.本次招聘年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年7月20日。

(三)有下列情形之一的,不列入招聘范圍

1.曾受過刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.因貪污、受賄等經(jīng)濟(jì)原因受到處分的。

4.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)的。

5.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

7.曾因個(gè)人原因,導(dǎo)致工程項(xiàng)目發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故或造成國有資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的。

8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘的。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起至2023年7月20日24:00止。

(二)報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,有意者請于報(bào)名截止時(shí)間前將應(yīng)聘材料電子文檔壓縮并打包發(fā)送至郵箱453525697@qq.com。電子文檔標(biāo)題請注明:應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名,不按照要求投遞均無效。

(三)提交資料

1.應(yīng)聘人員登記表(見附件2,需完整填寫);

2.第二代居民身份證掃描件;

3.學(xué)歷證、學(xué)位證掃描件;

4.招聘條件要求的其他職業(yè)資格證書(或職稱證書)掃描件;

5.相關(guān)工作經(jīng)歷證明(如:勞動合同、社保證明或其他佐證資料)復(fù)印件;

6.無犯罪記錄證明;

7.個(gè)人征信報(bào)告。

報(bào)考者應(yīng)誠信報(bào)考,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘人員登記表》(見附件2)的各項(xiàng)內(nèi)容。如因填報(bào)信息有誤、隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息影響考試及考試結(jié)果的,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。以上資料投遞后,恕不退回。文旅公司和鑫康公司承諾對個(gè)人信息嚴(yán)格保密,并僅用于本次招聘。報(bào)考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,并確保招聘期間保持通暢。

(四)資格審查:文旅公司根據(jù)報(bào)考者填報(bào)的資料和所報(bào)職位要求,對報(bào)考者進(jìn)行資格審查。對通過資格審查的人員,及時(shí)以電話(或短信)方式通知本人,對資格審查不合格者不再通知。

本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格。

四、考試和考察

根據(jù)資格審查情況,確定筆試對象進(jìn)行考試?荚嚪止P試和面試,筆試成績占50%,面試成績占50%

(一)筆試

筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識,總分100分。

(二)面試

面試采用主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、崗位勝任能力等,總分100分。根據(jù)筆試成績由高到低的順序,原則按照招聘職位名額與面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員名單,最后一名成績相同的一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按筆試成績依次遞補(bǔ)。

(三)考察

根據(jù)應(yīng)聘人員考試結(jié)果,按招聘名額等額確定考察對象,考察由文旅公司負(fù)責(zé)實(shí)施。考察采取查閱報(bào)名資料、檔案資料、談話、走訪等方式進(jìn)行?疾旌细袢藛T確定為擬聘用對象。若某一職位招聘職位沒有合適人選,經(jīng)文旅公司集體研究,放棄職位招聘;若某一職位招聘職位總成績排名第一的應(yīng)聘人員主動放棄的,可按總成績排名進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

五、體檢

對考察合格的人員確定為體檢對象。體檢參照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。由鑫康人力公司集中組織體檢,費(fèi)用由報(bào)考者自行承擔(dān)。首次體檢不合格人員可申請復(fù)檢1次,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。若出現(xiàn)體檢不合格的,則根據(jù)該職位面試成績從高到低依次遞補(bǔ)1次。

六、雙向選擇

結(jié)合企業(yè)工作需求、崗位特點(diǎn)、聘用人員情況,與聘用人員進(jìn)行雙向選擇。對不符合國企需要和崗位特點(diǎn)的擬聘用人員,或擬聘用人員對聘用職位不滿意的,均可選擇放棄選聘。

七、公示及聘用

根據(jù)考試、考察和雙選等情況,擇優(yōu)提出擬聘人選。對擬聘用對象在廣安鑫鴻集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(www.gaxhjt.com)進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日,經(jīng)公示無異議的,由鑫康公司辦理入職手續(xù),簽訂勞務(wù)派遣勞動合同。聘用人員勞動合同簽訂2年,試用期2個(gè)月。

八、其他

(一)考試時(shí)間、地點(diǎn)及體檢、政審時(shí)間另行通知。

(二)請應(yīng)聘報(bào)考者確保聯(lián)系電話正確、暢通,若因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系的,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

(三)應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,需與原工作單位解除勞動關(guān)系,如與原單位涉及勞動糾紛,概由本人負(fù)責(zé)處理。未妥善處理的,取消聘用資格。

(四)本次公開招聘相關(guān)事宜以本公告內(nèi)容為準(zhǔn),由鑫康人力公司負(fù)責(zé)解釋。

招聘咨詢電話:0826—2608889;

聯(lián)系人:李先生18181797035;

監(jiān)督電話:0826—2821661。

附件:1.勞務(wù)派遣人員崗位需求表

2.應(yīng)聘人員登記表

廣安鑫康人力資源有限公司

2023年7月14日

來源:http://www.qf.gov.cn/qfqrmzf/c100381/2023-07/14/content_909735a212114d4482eb2b3c02616e10.shtml

來源:本站采編

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