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四川省招生考試指導(dǎo)中心公開招聘合同制(編外聘用)人員文秘崗位的公告

2023-05-12來源:本站采編

四川省招生考試指導(dǎo)中心根據(jù)工作需要和前期報(bào)名情況,對(duì)文秘崗位報(bào)考條件進(jìn)行調(diào)整。具體公告如下:

一、崗位職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)各類公文、材料的起草工作;

(二)負(fù)責(zé)議定事項(xiàng)及領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)的督查督辦工作;

(三)負(fù)責(zé)有關(guān)會(huì)議記錄并整理會(huì)議紀(jì)要,負(fù)責(zé)文書檔案管理工作;

(四)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、崗位條件

(一)本科及以上學(xué)歷,馬克思主義理論、思想政治教育、漢語言文學(xué)、文秘學(xué)、對(duì)外漢語、應(yīng)用語言學(xué)專業(yè);

(二)具有2年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn);

(三)具備較強(qiáng)的公文寫作能力和語言表達(dá)能力,以及一定的行政管理能力;

(四)具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,以及良好的計(jì)劃組織能力,溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力;

(五)年齡35周歲及以下,具有博士學(xué)位或副高級(jí)及以上職稱的可以放寬至43周歲;

(六)熟練使用各類辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備;

(七)中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先。

三、報(bào)名

(一)2023年5月10日至2023年5月18日,逾期不再補(bǔ)報(bào);

(二)報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,由應(yīng)聘者發(fā)送個(gè)人報(bào)名表(見附件)至指定郵箱(2685954719@qq.com);

(三)注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報(bào)名材料;

2.應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;

3.招聘崗位的專業(yè)素質(zhì)考核開考比例為3:1,如未達(dá)到開考比例,將取消該招聘崗位計(jì)劃。

四、招聘程序

招聘考核由專業(yè)素質(zhì)考核、面試、體檢、政審四部分構(gòu)成。

報(bào)名結(jié)束后,預(yù)計(jì)5月19日將采取郵箱的方式通知符合招聘條件的報(bào)名人員進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)考核。不符合報(bào)名條件的不再通知。

(一)專業(yè)素質(zhì)考核

1.專業(yè)素質(zhì)考核采取筆試的方式進(jìn)行,專業(yè)素質(zhì)考核成績將在考試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在四川省招生考試指導(dǎo)中心官方網(wǎng)站上公布;

2.專業(yè)素質(zhì)考核滿分100分。

(二)面試

1.面試以結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

2.按照該崗位招聘人數(shù)3:1比例,以專業(yè)素質(zhì)考核成績從高分到低分確定入圍面試人選;

3.若進(jìn)入面試人員因故放棄,則按專業(yè)素質(zhì)考核成績從高到低確定遞補(bǔ)人選;

4.面試結(jié)束后2個(gè)工作日之內(nèi)在四川省招生考試指導(dǎo)中心官方網(wǎng)站上公布總成績(即專業(yè)素質(zhì)考核成績+面試成績)。

(三)體檢

按總成績(即專業(yè)素質(zhì)考核成績+面試成績)高低順序,以擬聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢人員于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)以電話的形式告知。

體檢醫(yī)院由指導(dǎo)中心在公立二級(jí)甲等以上(含)綜合醫(yī)院中指定,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢不合格或放棄體檢產(chǎn)生的差額,按總成績從高到低確定遞補(bǔ)人選。

(四)政審

按照體檢合格確定進(jìn)入政審人選。主要審查擬招聘人員的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等情況。經(jīng)審查,發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國家政策、違背社會(huì)公德等情況的不予聘用。政審不合格產(chǎn)生的差額,按總成績從高到低確定遞補(bǔ)人選。

五、公示

擬聘人員名單在四川省招生考試指導(dǎo)中心官方網(wǎng)站上公示,公示期5個(gè)工作日。

六、聘用

經(jīng)公示無異議,或有異議但經(jīng)查證不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。根據(jù)指導(dǎo)中心相關(guān)制度規(guī)定,新聘人員試用期為1個(gè)月,第一次簽訂合同的時(shí)長為1年。

七、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,招聘工作全過程接受紀(jì)檢部門的監(jiān)督和社會(huì)的監(jiān)督。資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違反考試紀(jì)律或弄虛作假的,一經(jīng)查證,取消報(bào)考、錄用資格。

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