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四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員的公告 (2023年第二批次)

2023-05-05來(lái)源:本站采編

四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司成立于2020年,注冊(cè)資本金5億元,系威遠(yuǎn)縣屬一級(jí)國(guó)有企業(yè)。公司定位為從事農(nóng)業(yè)、水利等重大項(xiàng)目的投融資主體及相關(guān)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)建設(shè)與運(yùn)營(yíng)主體,負(fù)責(zé)推進(jìn)實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的相關(guān)重大任務(wù)。因業(yè)務(wù)開(kāi)展需要,集團(tuán)本部及子(分)公司亟需補(bǔ)充相關(guān)優(yōu)秀人才,公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

(二)綜合考慮應(yīng)聘人員的品德、能力、資歷、學(xué)歷。

(三)同等條件下,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富以及所學(xué)專(zhuān)業(yè)和現(xiàn)從事工作與擬應(yīng)聘職位相同或相近者優(yōu)先。

二、招聘范圍

面向全社會(huì)公開(kāi)招聘符合崗位條件的人員。

注:有下列之一的人員不屬于招聘范圍

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰;

2.在人事考試中違紀(jì)被考聘主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的;

3.有違法違紀(jì)正在接受審查、調(diào)查的;

4.尚處在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期間的;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的;

6.失信人員以及拒服兵役人員。

三、招聘崗位

(一)集團(tuán)公司11名

1.黨群工作部1名

紀(jì)檢專(zhuān)員1名

崗位職責(zé):

(1)執(zhí)行維護(hù)黨紀(jì)法規(guī)及公司管理制度,協(xié)助部門(mén)主任做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,負(fù)責(zé)黨風(fēng)宣傳和教育工作;

(2)負(fù)責(zé)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、四風(fēng)整治、廉政文化建設(shè)工作制度和方案的制定,并監(jiān)督實(shí)施;

(3)負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和內(nèi)部審計(jì)工作開(kāi)展黨務(wù)監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違紀(jì)案件及時(shí)根據(jù)公司安排開(kāi)展調(diào)查,結(jié)合案情的實(shí)際情況,起草擬辦處理意見(jiàn);

(4)定期或不定期收集群眾對(duì)黨員干部的意見(jiàn)及反映,對(duì)群眾反映較大或有爭(zhēng)議的黨員干部,及時(shí)向部門(mén)主任匯報(bào)情況;

(5)配合開(kāi)展公司干部任免考核、人事管理并建立廉政檔案;

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:馬克思主義理論、審計(jì)、哲學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)熟悉公文寫(xiě)作、能熟練掌握office等辦公軟件、思路清晰、公文寫(xiě)作能力強(qiáng);

(5)熟悉國(guó)有企業(yè)管理規(guī)定和流程;有較好的政治理論水平;了解黨的路線、方針、政策,了解紀(jì)檢監(jiān)察工作要求與流程;

(6)原則性強(qiáng),具有嚴(yán)格的組織紀(jì)律性;善于溝通和協(xié)調(diào),熱愛(ài)紀(jì)檢工作。

2.審計(jì)法務(wù)部3名

審計(jì)法務(wù)部經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)編制審計(jì)方案、下發(fā)審計(jì)通知書(shū)、督導(dǎo)審計(jì)的實(shí)施工作;

(2)主持實(shí)施對(duì)下屬子公司的各種審計(jì)工作;

(3)主持實(shí)施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);

(4)建立、完善集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)審計(jì)規(guī)章制度;

(5)負(fù)責(zé)參與公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)合同的簽約、談判、草擬或者審查合同;

(6)負(fù)責(zé)代理公司及下屬子公司重大經(jīng)濟(jì)、民事、行政等訴訟與非訴訟活動(dòng);

(7)負(fù)責(zé)提議聘請(qǐng)或更換外部審計(jì)機(jī)構(gòu);

(8)負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)公司各級(jí)高層管理人員的離、調(diào)職審計(jì);

(9)負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)公司在冊(cè)員工侵占公司財(cái)產(chǎn)、收受賄賂、營(yíng)私舞弊、貪污盜竊、挪用公款等各種涉及經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的違紀(jì)違法行為,會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行專(zhuān)案審計(jì)。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:審計(jì)、法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

(4)具有5年以上法務(wù)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn);

(5)持有法律專(zhuān)業(yè)或?qū)徲?jì)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū);

(6)工作經(jīng)驗(yàn)特別豐富者可放寬學(xué)歷。

內(nèi)審員1名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)按照具體審計(jì)計(jì)劃或方案完成內(nèi)部審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)及專(zhuān)項(xiàng)審核工作;

(2)及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見(jiàn);

(3)獲得審計(jì)證據(jù),建立審計(jì)管理檔案;

(4)負(fù)責(zé)整理和匯總審計(jì)工作底稿,擬定審計(jì)報(bào)告初稿;

(5)協(xié)助部長(zhǎng)建立和完善審計(jì)規(guī)章制度;

(6)協(xié)助調(diào)查員工投訴、外部信訪工作;

(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)善于思考,具有敏銳的洞察力和判斷力,邏輯思維能力強(qiáng);

(4)熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)政策;

(5)了解審計(jì)流程與規(guī)范、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程;

(6)具有初級(jí)審計(jì)師資格證書(shū)或相關(guān)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)證書(shū);

(7)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生可不受工作經(jīng)驗(yàn)限制);

(8)同等條件下中共黨員優(yōu)先。

法務(wù)1名

崗位職責(zé):

(1)為公司的經(jīng)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)分析;

(2)協(xié)助公司法律顧問(wèn)參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)談判,合同起草工作;負(fù)責(zé)公司一般經(jīng)濟(jì)活動(dòng)談判,合同起草工作;

(3)審查、修改、會(huì)簽公司合同、協(xié)議,監(jiān)督合同、協(xié)議的履行;

(4)負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)各環(huán)節(jié)的法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作,找出并上報(bào)可能出現(xiàn)重大法律問(wèn)題的隱患;

(5)處理或協(xié)助公司法律顧問(wèn)處理集團(tuán)公司及下屬單位訴訟案件、經(jīng)濟(jì)仲裁案件、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:法學(xué)類(lèi)(法律)等專(zhuān)業(yè);

(3)持有法律職業(yè)資格證書(shū)的可不受學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)限制;

(4)同等條件下中共黨員優(yōu)先。

3.綜合事務(wù)部(2名)

綜合事務(wù)部副主任1名

崗位職責(zé):

(1)協(xié)助主任做好部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;

(2)協(xié)助主任負(fù)責(zé)集團(tuán)公司行政公文處理工作,做好相關(guān)報(bào)告、文件起草;

(3)協(xié)助部門(mén)來(lái)信來(lái)訪,協(xié)調(diào)解決信訪工作中的問(wèn)題;

(4)負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)相關(guān)會(huì)議籌備工作,起草會(huì)議紀(jì)要,檢查落實(shí)會(huì)議決議執(zhí)行情況;

(5)協(xié)助主任做好內(nèi)部管理制度、企業(yè)文化體系建設(shè)工作;

(6)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部車(chē)輛管理、安排工作;

(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、工商管理、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)具有五年及以上黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

(5)有豐富的會(huì)議接待等后勤保障工作經(jīng)驗(yàn)。

行政文秘1名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)文件資料的收文、登記、呈批、傳閱、立卷、歸檔工作;

(2)負(fù)責(zé)部門(mén)文件、資料的電腦打印和校對(duì)工作;

(3)負(fù)責(zé)各種會(huì)議的記錄及會(huì)務(wù)工作;

(4)負(fù)責(zé)做好電話轉(zhuǎn)接、來(lái)訪、信訪接待工作;

(5)負(fù)責(zé)各項(xiàng)信息的收集、整理,結(jié)合工作做好各類(lèi)簡(jiǎn)報(bào)、信息和相關(guān)材料的報(bào)送工作;

(6)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司報(bào)刊、雜志的訂購(gòu)和分發(fā);

(7)負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)做好辦公室其他日常行政事務(wù)及文秘工作;

(8)負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)公司內(nèi)部車(chē)輛安排工作;

(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、工商管理、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)具有三年以上黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位工作經(jīng)歷;

(5)必須具有豐富的文字材料工作經(jīng)驗(yàn)。

4.財(cái)務(wù)部2名

財(cái)務(wù)部副經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)組織會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作,編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告;

(2)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算和每月資金預(yù)算,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況做好分析,指導(dǎo)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng);

(3)統(tǒng)籌安排部門(mén)各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)檢查、落實(shí)財(cái)務(wù)部各崗位日常工作的開(kāi)展情況等。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)具有會(huì)計(jì)中級(jí)及以上職稱(chēng);

(5)具有5年及以上會(huì)計(jì)和3年及以上同崗位連續(xù)工作經(jīng)驗(yàn);

(6)具有國(guó)有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

會(huì)計(jì)1名

崗位職責(zé):

(1)全套賬務(wù)處理;

(2)開(kāi)具、認(rèn)證及保管發(fā)票;

(3)納稅申報(bào);

(4)建立各類(lèi)資金臺(tái)賬;

(5)整理、保管會(huì)計(jì)資料等。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)具有會(huì)計(jì)初級(jí)及以上職稱(chēng);

(4)具有3年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

(5)同等條件下中共黨員優(yōu)先;

(6)具有國(guó)有企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

5.融資部2名

融資部經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)建立和完善融資渠道,建立良好的銀企關(guān)系;

(2)積極尋求低成本的融資途徑;

(3)組織落實(shí)融資項(xiàng)目,平衡融資結(jié)構(gòu),降低融資成本和降低資金風(fēng)險(xiǎn);

(4)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司股權(quán)投資、金融投資項(xiàng)目的實(shí)施與管理工作,對(duì)融資項(xiàng)目實(shí)施評(píng)估、測(cè)算和分析,確定融資項(xiàng)目的成本、收益和風(fēng)險(xiǎn),為融資決策提供依據(jù),并配合相關(guān)金融機(jī)構(gòu)開(kāi)展項(xiàng)目評(píng)審工作和平臺(tái)(或政府)信用評(píng)審工作;

(5)協(xié)助集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部門(mén)做好籌措資金科學(xué)合理地分配、使用和償還;

(6)積極申請(qǐng)政府專(zhuān)項(xiàng)債券和政策性開(kāi)發(fā)性金融工具(基金);

(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)5年及以上同行業(yè)、同類(lèi)型工作經(jīng)歷;

(5)具備良好的交流、溝通能力;

(6)具有中級(jí)以上職稱(chēng);

(7)具有國(guó)有企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

融資業(yè)務(wù)員1名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)歸檔管理各類(lèi)融資合同及法律文件;

(2)負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)公司審批通過(guò)后的融資方案;

(3)負(fù)責(zé)落實(shí)政府專(zhuān)項(xiàng)債券和政策性開(kāi)發(fā)性金融工具(基金)的具體事務(wù);

(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)3年及以上同行業(yè)、同類(lèi)型工作經(jīng)歷;

(4)具備良好的交流、溝通能力;

(5)特別優(yōu)秀全日制本科應(yīng)屆畢業(yè)生可不受工作經(jīng)驗(yàn)限制;

(6)同等條件下中共黨員優(yōu)先。

6.投資發(fā)展部1名

投資發(fā)展員1名

崗位職責(zé):

(1)有攻堅(jiān)克難的精神,特別對(duì)國(guó)家政策、行業(yè)政策、地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展等信息進(jìn)行收集與整理;

(2)結(jié)合集團(tuán)公司含子分公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),做好投資后評(píng)估工作,向公司決策層報(bào)告,起到及時(shí)糾偏作用;

(3)負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和業(yè)務(wù)拓展,主動(dòng)按集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略與縣委縣政府發(fā)展方向挖掘發(fā)展契合點(diǎn),做好分析報(bào)告。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:金融、投資、電子商務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)熟悉office辦公軟件(尤其是word),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及文字表達(dá)能力;

(4)熟悉公文寫(xiě)作,具有政策敏銳力,斷判力,具備較強(qiáng)組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;

(5)具有國(guó)有企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

(6)同等條件下中共黨員優(yōu)先。

(二)威遠(yuǎn)歌創(chuàng)智慧農(nóng)業(yè)科技有限責(zé)任公司1名

無(wú)花果產(chǎn)業(yè)部1名

農(nóng)業(yè)技術(shù)員1名

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)無(wú)花果基地生產(chǎn)、物資、農(nóng)具管理、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全相關(guān)工作。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:植保等農(nóng)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)必須具備農(nóng)業(yè)生產(chǎn)相關(guān)基地工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電腦操作,有C1及以上駕駛證;

(4)具有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;

(5)同等條件下中共黨員優(yōu)先,具有初級(jí)以上職業(yè)資格優(yōu)先。

(三)威遠(yuǎn)歌信商貿(mào)有限公司4名

1.市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部2名

市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)員2名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)整合公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)資源,收集市場(chǎng)行情,為公司商貿(mào)決策提供建議和信息支持;

(2)協(xié)助部門(mén)建立、拓寬公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)渠道,維護(hù)外部合作關(guān)系;

(3)負(fù)責(zé)日常公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)工作跟進(jìn)、合同履約實(shí)施相關(guān)事宜;

(4)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)進(jìn)銷(xiāo)存系統(tǒng)信息維護(hù);

(5)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、資料整理歸檔。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

(3)有跑市場(chǎng)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

(4)具備良好的交流溝通能力、開(kāi)拓能力;

(5)特別優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可不受工作經(jīng)驗(yàn)限制。

2.財(cái)務(wù)部1名

會(huì)計(jì)1名

崗位職責(zé):

(1)全套賬務(wù)處理;

(2)開(kāi)具、認(rèn)證及保管發(fā)票;

(3)納稅申報(bào);

(4)建立各類(lèi)資金臺(tái)賬;

(5)整理、保管會(huì)計(jì)資料等。

招聘條件:

(1)年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)具有會(huì)計(jì)初級(jí)及以上職稱(chēng);

(4)具有3年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

3.供應(yīng)鏈管理部1名

供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)食材供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)供應(yīng)商管理,相關(guān)業(yè)務(wù)市場(chǎng)信息及材料采購(gòu)渠道信息收集,完成對(duì)市場(chǎng)行情進(jìn)行調(diào)查分析與統(tǒng)計(jì);

(2)負(fù)責(zé)公司農(nóng)特產(chǎn)品銷(xiāo)售,建立、拓寬銷(xiāo)售渠道,開(kāi)拓市場(chǎng),并做好外部合作關(guān)系的維護(hù);

(3)負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)合同履約實(shí)施相關(guān)事宜,督進(jìn)付款及收款計(jì)劃,完成收付款工作。

招聘條件:

(1)男性,年齡45周歲以下;

(2)全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有豐富營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)可不受專(zhuān)業(yè)限制;

(3)3年以上同類(lèi)型工作經(jīng)歷;

(4)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力;

(5)同等條件下中共黨員優(yōu)先。

(四)威遠(yuǎn)歌勝林業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司3名

1.總經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司的管理全面統(tǒng)籌工作,定期向集團(tuán)匯報(bào)工作情況,處理公司的一切突發(fā)事件;

(2)指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門(mén)的工作執(zhí)行、完成、落實(shí)情況;

(3)貫徹公司經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化;

(4)負(fù)責(zé)對(duì)外單位的溝通,力保業(yè)務(wù)工作順利開(kāi)展;

(5)負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展決策,完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:工商管理類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)類(lèi);具有豐富林業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者,可不受專(zhuān)業(yè)限制;

(4)具有五年及以上黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等管理工作經(jīng)驗(yàn);

(5)具有豐富的林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

(6)具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)以上職稱(chēng)或執(zhí)業(yè)資格。

2.副總經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)全面負(fù)責(zé)公司苗木技術(shù)的實(shí)用性研究和培訓(xùn)指導(dǎo)與管理工作;

(2)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定苗木技術(shù)持續(xù)發(fā)展規(guī)劃;

(3)督導(dǎo)苗木基地技術(shù)工作開(kāi)展,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和提供技術(shù)支持;

(4)分管技術(shù)研發(fā)中心和林木管護(hù)部,隨時(shí)掌握公司林木情況,及苗木資源的開(kāi)發(fā)與利用;

(5)統(tǒng)籌管理公司其他林木相關(guān)工作。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:農(nóng)學(xué)類(lèi)、林學(xué)類(lèi);

(4)具有林木育苗、生產(chǎn)、管理、銷(xiāo)售以及林業(yè)資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)10年及以上;

(5)具有相關(guān)中級(jí)以上職稱(chēng)或執(zhí)業(yè)資格。

3.基建工程部1名

基建工程部經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工程建設(shè)的方針、政策和上級(jí)頒發(fā)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及施工技術(shù)管理制度,全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目部各項(xiàng)工作;

(2)負(fù)責(zé)執(zhí)行基本建設(shè)方針政策、程序,遵守各項(xiàng)法律、法規(guī);

(3)負(fù)責(zé)監(jiān)理規(guī)劃、細(xì)則,不定期檢查監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料,負(fù)責(zé)參與審查施工圖紙及設(shè)計(jì)文件的合理性和合法性;

(4)負(fù)責(zé)開(kāi)工、停工、復(fù)工、竣工驗(yàn)收等手續(xù);

(5)負(fù)責(zé)審查施工單位的資質(zhì)和施工能力(公司資質(zhì)、監(jiān)理工程師要件);

(6)負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)單位,施工單位、監(jiān)理單位對(duì)工程的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、施工進(jìn)度等工作;

(7)負(fù)責(zé)處理各種設(shè)計(jì)變更手續(xù)的辦理,施工現(xiàn)場(chǎng)各配套工程的進(jìn)場(chǎng)及銜接和配合工作的協(xié)調(diào);

(8)負(fù)責(zé)及時(shí)辦理工程竣工及驗(yàn)收工作上報(bào)材料的審批;

(9)負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目部各項(xiàng)規(guī)章制度;

(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)從事工程管理方面工作5年以上;

(5)具有一級(jí)注冊(cè)建造師證書(shū)或同時(shí)具有二級(jí)注冊(cè)建造師證書(shū)及以上證書(shū)和工程師以上職稱(chēng)。

(五)四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司工程建設(shè)分公司1名

副總經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

(1)全面負(fù)責(zé)建設(shè)分公司項(xiàng)目施工生產(chǎn)管理工作;

(2)建立工程項(xiàng)目管理組織,參與工程管理策劃,確定項(xiàng)目部組織機(jī)構(gòu),制定規(guī)章制度,明確部門(mén)分工,開(kāi)展工程項(xiàng)目的實(shí)施和管理工作;

(3)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促公司所有項(xiàng)目的施工實(shí)施,包括施工計(jì)劃、施工方案、施工報(bào)批、施工組織、竣工驗(yàn)收等;

(4)合理組織并協(xié)調(diào)人、材、機(jī)等施工生產(chǎn)資源,確保項(xiàng)目施工生產(chǎn)安全有序推進(jìn);

(5)協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目管理中遇到的重大技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題,組織應(yīng)急處理(重大)工程事故;

(6)負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)的建設(shè)規(guī)劃;

(7)負(fù)責(zé)重點(diǎn)工程項(xiàng)目的洽談與協(xié)調(diào);

(8)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

招聘條件:

(1)中共黨員;

(2)年齡45周歲以下;

(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求:工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)具有一級(jí)注冊(cè)建造師證書(shū)或具有工程類(lèi)高級(jí)職稱(chēng);

(5)從事工程項(xiàng)目管理工作10年以上;

(6)有行政管理經(jīng)驗(yàn)。

四、發(fā)布招聘信息渠道

由四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)在公司官網(wǎng)、內(nèi)江人事考試網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布招聘信息。

五、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間

2023年5月4日—2023年5月21日(工作日上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)

2.報(bào)名方式

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者下載填寫(xiě)《四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(提交WORD電子檔及簽字版掃描件)、近期一寸免冠藍(lán)底正面彩色照片電子文檔,身份證、學(xué)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、職稱(chēng)證書(shū)、任職文件、工作經(jīng)歷證明材料等掃描件(JPG格式)發(fā)電子郵件至(scygny@163.com)郵箱,每名考生只能選擇1個(gè)符合條件的崗位報(bào)名。

3.資格審查

報(bào)名截止后,公司將統(tǒng)一進(jìn)行資格審查,審查結(jié)果將公示在四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)官方網(wǎng)站。

(二)考試

各崗位報(bào)名人數(shù)原則上要達(dá)到3人方可開(kāi)考?荚嚥扇∶嬖嚪绞剑瑢(shí)行100分制,由四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)公司黨群工作部統(tǒng)一組織實(shí)施,未達(dá)到比例的崗位,經(jīng)集團(tuán)研究是否開(kāi)考(并公示)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試最終成績(jī)將公示在四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)官方網(wǎng)站。

(三)體檢

所有擬錄用人員應(yīng)開(kāi)展入職前體檢。體檢按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。初次體檢不合格的,可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。

(四)公示

擬錄用人員名單在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后,辦理入職手續(xù)。

六、薪酬待遇

公司購(gòu)買(mǎi)“四險(xiǎn)一金”,提供職工食堂(早、中、晚)、提供培訓(xùn)、體檢、帶薪年休假、節(jié)假日工會(huì)福利等,外地員工可提供職工宿舍。

薪資范圍:集團(tuán)中層管理人員及子(分)公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理7000-10000元/月;子(分)公司中層管理人員6000-8000元/月,一般工作人員3000-6000元/月,特別優(yōu)秀者可一事一議。

七、試用期

試用期2個(gè)月,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后錄用,考核不合格的,解除聘用關(guān)系。

八、紀(jì)律要求

1.應(yīng)聘人員信息將被嚴(yán)格保密,所有資料不予退還。

2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如填報(bào)虛假信息,經(jīng)查實(shí)后將直接取消其錄用資格。

3.在招聘中,確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

九、其他事項(xiàng)

招聘過(guò)程中,因擬錄用人員放棄、體檢不合格、公示結(jié)論不合格,出現(xiàn)崗位空缺的,由公司研究后決定是否遞補(bǔ)。公司會(huì)根據(jù)招聘的情況對(duì)應(yīng)聘崗位進(jìn)行調(diào)劑,請(qǐng)所有報(bào)名者明確是否接受同級(jí)崗位調(diào)劑。

本公告的解釋權(quán)歸四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司所有。

咨詢(xún)電話:0832-8050608 19961720691

四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx(點(diǎn)擊下載)

 

四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司

2023年5月4日

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