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2023年資陽市雁江區(qū)公開考試招聘232名教師的公告

2023-03-09來源:本站采編

\2023年資陽事業(yè)單位信息群(報(bào)考政策、歷年分?jǐn)?shù)、考試大綱):點(diǎn)擊進(jìn)入
\2023年資陽教師公招信息群(報(bào)考政策、歷年分?jǐn)?shù)、考試大綱):點(diǎn)擊進(jìn)入
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根據(jù)《四川省人事廳、四川省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)〈四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法〉的通知》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))、《中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號(hào))、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳、四川省教育廳關(guān)于做好2023年全省面向社會(huì)公開考試招聘中小學(xué)教師工作的通知》(川人社函〔2023〕126號(hào))等文件精神,為滿足我區(qū)教育教學(xué)工作的需要,決定面向社會(huì)公開考試招聘教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)http://srsj.ziyang.gov.cn首頁“人事考試”專欄發(fā)布)。

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘名額、崗位

招聘名額232名。具體崗位信息詳見《資陽市雁江區(qū)2023年公開考試招聘教師崗位表》(附件1)。

三、招聘范圍和對(duì)象

全國范圍內(nèi)符合條件的人員(資陽市雁江區(qū)所轄學(xué)校的在編在職人員除外)均可報(bào)考。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,忠誠黨的教育事業(yè);具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)及工作能力;身體健康,能夠勝任招聘崗位的正常工作。

(二)年齡在18周歲及以上、35周歲及以下,其中,報(bào)考幼兒教師的年齡在18周歲及以上、30周歲及以下。年齡以有效居民身份證記載為準(zhǔn),日期計(jì)算截止至報(bào)名開始時(shí)!18周歲及以上”是指2005年3月23日以前出生(含3月23日),“30周歲及以下”是指1992年3月23日以后出生(不含3月23日),“35周歲及以下”是指1987年3月23日以后出生(不含3月23日)。

(三)學(xué)歷、專業(yè)、教師資格證及普通話等級(jí)等要求詳見《資陽市雁江區(qū)2023年公開考試招聘教師崗位表》(附件1)。崗位表中要求的專業(yè)條件中的“專業(yè)類”即為專業(yè)目錄小類,考生的專業(yè)可以是該類所包含的所有專業(yè),不帶“專業(yè)類”的是指具體專業(yè)名稱。報(bào)考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,必須與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件要求完全相同。

根據(jù)《四川省人力資源和社會(huì)保障廳、四川省教育廳關(guān)于做好2023年全省面向社會(huì)公開考試招聘中小學(xué)教師工作的通知》(川人社函〔2023〕126號(hào))文件精神,在符合專業(yè)等其他條件前提下,職業(yè)院校(技工院校)預(yù)備技師(技師)班、高級(jí)工班畢業(yè)生可分別對(duì)應(yīng)報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科、大學(xué)?频膷徫弧

(四)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.曾受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的;

6.試用期未滿的新錄用國家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人;

7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、招聘辦法

招聘工作由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)教育和體育局共同組織實(shí)施,整個(gè)招聘工作在資陽市雁江區(qū)監(jiān)察委員會(huì)全程監(jiān)督下進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:登陸資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間:2023年3月18日8:00至2023年3月23日10:00。照片審核時(shí)間:2023年3月18日8:00至2023年3月23日18:00。繳費(fèi)時(shí)間:2023年3月18日8:00至2023年3月24日18:00。

本次招聘的報(bào)名情況將于3月19日至3月22日每日10:00前在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄公布前一天各招聘崗位的報(bào)名情況,3月23日不再公布。

3.報(bào)名程序:報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及《資陽市雁江區(qū)2023年公開考試招聘教師崗位表》(附件1)等信息并按以下程序報(bào)名:

(1)報(bào)名注冊(cè),填報(bào)信息。報(bào)考者登陸資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄,按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè),根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合崗位要求的崗位報(bào)考(報(bào)名時(shí)不報(bào)具體單位,每人僅限填報(bào)一個(gè)招聘崗位),并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《資陽市雁江區(qū)2023年公開考試招聘教師報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》,見附件2)的各項(xiàng)內(nèi)容,并上傳照片(報(bào)考者本人近期免冠證件照,規(guī)格為:JPG格式,10-30KB,報(bào)考者在填報(bào)信息后,及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢上傳照片是否符合要求)。報(bào)考者隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料,造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(2)資格初審。資格審查分為報(bào)名階段的資格初審、面試前的資格復(fù)審和考察三個(gè)環(huán)節(jié)。資格審查工作貫穿公開考試招聘的全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考或聘用資格。資格初審時(shí),照片審核合格者,不能再同時(shí)報(bào)考其他崗位;照片審核不合格者,應(yīng)于照片審核截止時(shí)間前重新上傳符合公告要求的照片,逾期未上傳者,視為自動(dòng)放棄。

(3)繳納筆試費(fèi)。照片審核通過的報(bào)考者,須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi),筆試費(fèi)50元/科(川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)成功者,視為自動(dòng)放棄。

(4)打印報(bào)名表。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的報(bào)考者,應(yīng)及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站,按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》兩份,供資格復(fù)審時(shí)使用。

(5)打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的報(bào)考者,請(qǐng)于2023年4月2日8:00至2023年4月8日9:30,憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登陸資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄自行打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰)。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

4.政策性加分。

根據(jù)中共四川省委組織部、四川省人事廳等九部門《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))及中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳等十部門《關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(川人社發(fā)〔2021〕19號(hào))文件規(guī)定,參加“三支一扶”計(jì)劃以及“特崗教師”計(jì)劃的志愿者,服務(wù)期滿且考核合格的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,筆試總成績(jī)加2分。加分最高不超過6分。

根據(jù)中共四川省委組織部、四川省民政廳等5部門《關(guān)于實(shí)施“社區(qū)人才百人計(jì)劃”的通知》(川組通〔2007〕37號(hào))規(guī)定,參加“社工人才百人計(jì)劃”且在基層服務(wù)的志愿者,服務(wù)期滿且考核合格的,參照省委組織部、省人事廳等九部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))的有關(guān)政策執(zhí)行。

根據(jù)共青團(tuán)四川省委、省教育廳等4部門《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于推動(dòng)四川省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見〉的通知》(川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號(hào))的規(guī)定,在我省服務(wù)期滿且考核合格的西部計(jì)劃志愿者,服務(wù)滿2年以上,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下每服務(wù)滿1周年,筆試總成績(jī)加2分,最高不超過6分。

根據(jù)中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))文件規(guī)定,參加四川省統(tǒng)籌選聘的“大學(xué)生村(社區(qū))干部計(jì)劃”的報(bào)考者,在村(社區(qū))任職滿兩年以上且年度考核合格的,每工作滿1周年,在筆試總成績(jī)中加2分,被縣以上組織人社部門評(píng)為優(yōu)秀(不指年度考核優(yōu)秀)的另加3分,加分可按工作年數(shù)和獲獎(jiǎng)次數(shù)累積計(jì)算。

根據(jù)中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》(川人社函〔2018〕318號(hào))文件規(guī)定,退役大學(xué)生士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵)在筆試總成績(jī)中加2分;被部隊(duì)團(tuán)級(jí)(含)以上機(jī)關(guān)評(píng)為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎(jiǎng)勵(lì)的,另加2分;榮立二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加4分。上述加分項(xiàng)目可累積計(jì)算,但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員,以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受本加分政策。

參加我省“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“特崗教師”、“社工人才百人計(jì)劃”和我省統(tǒng)籌選聘的“一村(社區(qū))一名大學(xué)生干部計(jì)劃”且符合上述加分條件的報(bào)考者,需提交的加分材料為:1.網(wǎng)絡(luò)打印版報(bào)名信息表;2.有效居民身份證;3.服務(wù)證,無服務(wù)證的則提供服務(wù)合同(協(xié)議)和年度考核材料(期滿考核材料);4. 四川省統(tǒng)籌選聘的“一村(社區(qū))一名大學(xué)生干部計(jì)劃”報(bào)考人員,如被縣以上組織人社部門評(píng)為優(yōu)秀的,需提供評(píng)優(yōu)證明材料。

申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵,需提交加分材料為:1.網(wǎng)絡(luò)打印版報(bào)名信息表;2.有效居民身份證;3.《退出現(xiàn)役證》;4.全日制普通高校?萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)證。5.《優(yōu)秀士兵證》《優(yōu)秀士官證》《優(yōu)秀義務(wù)兵證》《優(yōu)秀學(xué)員證》和有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)。

服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間為2023年3月23日。根據(jù)我省統(tǒng)一要求,報(bào)考我省事業(yè)單位時(shí)為在編的公務(wù)員、事業(yè)單位人員和工勤人員(包括曾經(jīng)享受各類優(yōu)惠政策進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位,現(xiàn)不屬于在編的公務(wù)員、事業(yè)單位人員和工勤人員)不能享受“三支一扶”“西部志愿者”“退役大學(xué)生士兵”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員加分政策。同一報(bào)考者,如有兩段及以上不同項(xiàng)目的工作(服務(wù))經(jīng)歷,且分別符合相應(yīng)加分條件,按照就高但不累加的原則享受相應(yīng)加分政策。

所有加分材料均需備原件及復(fù)印件(審原件,收復(fù)印件,請(qǐng)報(bào)考者自行復(fù)印)。加分材料于2023年3月28日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00)提交到資陽市雁江區(qū)教育和體育局(資陽市雁江區(qū)城東新區(qū)行政中心3中心2號(hào)樓3樓307室)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交證明材料的,視為放棄加分資格。經(jīng)審查符合加分條件的按規(guī)定加分,加分分值及加分理由于筆試前在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄公布。

(二)筆試

1.開考比例:報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比原則上不得低于3:1。達(dá)不到開考比例的特殊緊缺崗位,由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)教育和體育局根據(jù)報(bào)考者意愿和招聘條件調(diào)整為2:1,調(diào)整后仍達(dá)不到開考比例或沒有調(diào)整對(duì)象的,相應(yīng)減少或取消該崗位的招聘名額。被取消聘用名額的崗位,由資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)向該崗位已繳費(fèi)的報(bào)考人員退費(fèi)或征得考生同意后調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他崗位。崗位調(diào)整的有關(guān)情況將及時(shí)在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄上公告。

2.筆試科目:《教育公共基礎(chǔ)》。

3.筆試時(shí)間:2023年4月8日上午9:00-11:00。

4.筆試地點(diǎn):筆試具體地點(diǎn)及要求詳見《準(zhǔn)考證》。

5.報(bào)考者應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試時(shí),須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證入場(chǎng)。

6.筆試總成績(jī)=《教育公共基礎(chǔ)》成績(jī)+政策性加分。

7.筆試總成績(jī)公布:筆試成績(jī)于4月下旬在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄公布,報(bào)考者憑姓名和身份證號(hào)進(jìn)行查詢。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定,本次筆試為客觀題科目,閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng),原則上不受理查分申請(qǐng)。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需申請(qǐng)查分的,應(yīng)于成績(jī)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)的上班時(shí)間(上午8:30至12:00,下午2:30至6:00),持本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證、申請(qǐng)書到資陽市雁江區(qū)教育和體育局(資陽市雁江區(qū)城東新區(qū)行政中心3中心2號(hào)樓3樓307室)提交查分申請(qǐng)。筆試總成績(jī)、進(jìn)入資格復(fù)審人員名單和資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄公布。

筆試科目缺考、筆試成績(jī)?yōu)榱惴只蜻`紀(jì)的報(bào)考者,不得進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

(三)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)教育和體育局共同組織進(jìn)行。

2.根據(jù)崗位名額,按考生筆試總成績(jī)從高分到低分以1:2的比例確定資格復(fù)審人員。末位出現(xiàn)并列者一并進(jìn)入。如進(jìn)入資格復(fù)審人員達(dá)不到規(guī)定比例的,可將參加筆試(除筆試成績(jī)?yōu)榱惴旨肮P試違紀(jì)的報(bào)考者外)的人員全部確定為資格復(fù)審對(duì)象。

3.資格復(fù)審時(shí),報(bào)考者須提供以下相關(guān)材料:

(1)《報(bào)名表》(詳見附件2,貼上照片)。

(2)筆試《準(zhǔn)考證》復(fù)印件1份。

(3)本人有效居民身份證原件和復(fù)印件1份。

(4)國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書等材料的原件和復(fù)印件1份,非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生要求現(xiàn)場(chǎng)從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印學(xué)歷證明,請(qǐng)報(bào)考者提前在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)進(jìn)行注冊(cè)。尚未取得畢業(yè)證(學(xué)位證)的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生,須出具由所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、專業(yè)情況及畢業(yè)時(shí)間的證明(蓋鮮章),且須在遞交檔案時(shí)提供報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證(學(xué)位證),否則不得進(jìn)入公開招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

(5)教師資格證書。提供所報(bào)崗位要求的教師資格證原件和復(fù)印件1份。其中,尚未取得教師資格證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》或出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的免試認(rèn)定證明(注明教師資格證的學(xué)科、層次、取得時(shí)間并蓋鮮章),且在辦理擬聘用手續(xù)前須提供教師資格證書原件及復(fù)印件,否則不得進(jìn)入公開招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

(6)普通話等級(jí)證書。提供所報(bào)崗位要求的普通話等級(jí)證書原件和復(fù)印件1份。

(7)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員須提供所在單位主管部門同意報(bào)考證明。

逾期未參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄,因自動(dòng)放棄、資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的缺額,在報(bào)考同一招聘崗位的人員中根據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(四)面試

經(jīng)資格復(fù)審合格參加面試者,按照川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定,繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/人,并領(lǐng)取《面試通知單》。面試的時(shí)間及地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。

幼兒園、音樂、體育、美術(shù)教師采取技能測(cè)試,其余學(xué)科采取無學(xué)生試講的面試方式進(jìn)行,面試滿分為100分。面試當(dāng)日,考生未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為放棄面試資格,由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。

考生面試缺考或面試成績(jī)?yōu)榱惴值,視為自?dòng)放棄考試資格,不得進(jìn)入公開招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

未能形成競(jìng)爭(zhēng)比例的招聘崗位面試成績(jī)須不低于60分,否則不得進(jìn)入公開招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

(五)總成績(jī)公布

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

所有成績(jī)的計(jì)算均按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

考生考試總成績(jī)于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄公布。

六、體檢及考察

面試后,各崗位按考試總成績(jī)從高分到低分(考試總成績(jī)相同的,依次按照筆試總成績(jī)、《教育公共基礎(chǔ)》成績(jī)、學(xué)歷高低、學(xué)歷是否全日制確定名次,以上情況均相同,則組織加試,以加試成績(jī)高者優(yōu)先)依次等額確定體檢、考察人選。

體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí),如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)或未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,后果自負(fù)?忌鷮(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向資陽市雁江區(qū)教育和體育局提出書面復(fù)檢要求,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有異議的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),體檢費(fèi)用由參檢者承擔(dān)。

按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》精神,考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理。  

凡體檢不合格者,取消其聘用資格。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,可在報(bào)考同一招聘崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

體檢合格人員,由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)教育和體育局牽頭,用人單位組織進(jìn)行考察,主要考察其是否存在違法違紀(jì)情況。因報(bào)考者本人原因?qū)е聼o法對(duì)其進(jìn)行考察、考察不合格或考察合格后又自愿放棄出現(xiàn)的缺額,可在報(bào)考同一招聘崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

七、公示

擬聘用人員確定后,在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄上進(jìn)行7個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。如有異議,請(qǐng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地向資陽市雁江區(qū)監(jiān)察委員會(huì)、資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局或資陽市雁江區(qū)教育和體育局反映,并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員名單公示結(jié)束后,沒有反映或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問題并調(diào)查屬實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,可在報(bào)考同一招聘崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

八、聘用

經(jīng)考試、體檢、考察合格和公示無異議的,按照?qǐng)?bào)考同一招聘崗位人員的考試總成績(jī)從高分到低分依次自主選擇聘用單位。未按規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)自主選擇聘用單位的,待同崗位其他人員選擇完后的當(dāng)日,再按考試總成績(jī)從高分到低分依次選擇,未到場(chǎng)自主選擇聘用單位的,視為自動(dòng)放棄,因自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。確定聘用單位后,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將個(gè)人全部人事檔案交資陽市雁江區(qū)教育和體育局,未在規(guī)定時(shí)間提交個(gè)人全部人事檔案的,視為自動(dòng)放棄,因自動(dòng)放棄或檔案審查不合格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。檔案審查合格后辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。擬聘用人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間到用人單位報(bào)到,超過規(guī)定時(shí)間未報(bào)到者,取消聘用資格,因取消聘用資格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

受聘人員試用期按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的予以正式聘用,聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。試用期間或試用期滿不合格的,取消聘用資格。本次公開考試招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校(幼兒園)的教師,最低服務(wù)年限為5年(含試用期),城區(qū)學(xué)校(幼兒園)的教師,最低服務(wù)年限為3年(含試用期),從聘用合同生效之日起計(jì)算。最低服務(wù)年限滿后,方可流(調(diào))動(dòng)。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作實(shí)行回避制度。為確保公開考試招聘工作的公平、公正,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督,如有問題,請(qǐng)向資陽市雁江區(qū)監(jiān)察委員會(huì)、資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)教育和體育局反映。若報(bào)名考試過程中有弄虛作假或造謠中傷等違紀(jì)違規(guī)行為的考生,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

本公告由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

相關(guān)事項(xiàng):

(一)本次招考過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、面試、體檢通知等事項(xiàng),在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn)首頁“人事考試”專欄上公告,不再另行通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的考聘工作,凡未按要求參加的,視為自動(dòng)放棄該環(huán)節(jié)和下一個(gè)聘用環(huán)節(jié)資格,責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)請(qǐng)考生在網(wǎng)上報(bào)名填寫報(bào)名信息表時(shí)按要求留兩個(gè)電話號(hào)碼,在整個(gè)考試招聘期間保持通訊暢通,通訊方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知資陽市雁江區(qū)教育和體育局。依據(jù)考生提供的聯(lián)系方式,無法與考生取得聯(lián)系造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。

(三)有效居民身份證、《準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié)的重要證件,請(qǐng)妥善保管。建議考生打印多份《準(zhǔn)考證》,以防丟失。

(四)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

 

咨詢電話:

資陽市雁江區(qū)教育和體育局:028-26217020

資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:028-26921180

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:

資陽市人力資源和社會(huì)保障局信息中心:028-26577767

資陽市人力資源和社會(huì)保障培訓(xùn)考試中心:028-26110985

監(jiān)督電話:

資陽市雁江區(qū)監(jiān)察委員會(huì):028-26920618

 

附件:1.資陽市雁江區(qū)2023年公開考試招聘教師崗位表(點(diǎn)擊下載)

2.資陽市雁江區(qū)2023年公開考試招聘教師報(bào)名信息表(點(diǎn)擊下載)

 

 

資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局   資陽市雁江區(qū)教育和體育局

2023年3月9日

來源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-11270.html


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