宜賓三江匯智人力資源服務有限公司按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局編外人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象、崗位人數
詳見附件《宜賓三江匯智人力資源服務有限公司2022年12月公開招聘三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局編外人員崗位表》，以下簡稱《崗位表》。
（二）招聘基本資格條件
1.報考者應同時具備的條件。
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；
（2）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責；
（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見崗位表），所有人員需在現場資格審查時提供相應的畢業(yè)證和學位證。年齡、工作年限等計算截止日期為此次招聘報名的第一日（例：“最大年齡：35”，指截止此次招聘報名的第一日未滿36歲，以此類推）。
2.凡有下列情形之一的，不得報考。
（1）曾受過各類刑事處罰的人員；
（2）曾被開除公職的人員；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的人員；
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
（5）現役軍人；
（6）有其他違反有關規(guī)定不適宜報考的人員。
二、招聘流程
（一）發(fā)布公告
本次招聘所有環(huán)節(jié)公告在中國三江人才網（https://www.ybrc128.com）發(fā)布。
（二）報名
采取網絡報名的方式進行，報名網站“宜賓三江匯智人力資源網上報名系統(tǒng)”（scrckw.ikaowu.com）。
網絡報名時間：2022年12月19日10:00至2022年12月21日17:00截止。
1.選擇崗位。請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規(guī)定和有關注意事項等內容，根據自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名，每個考生在本批次招聘中限報一個崗位。
2.填報信息和上傳照片�？忌M入“宜賓三江匯智人力資源網上報名系統(tǒng)”（scrckw.ikaowu.com），按網絡提示用本人有效身份證通過注冊登錄后找到本次招聘報考頁面，如實、準確填寫各項信息，同時按要求上傳JPG格式（15－30kb）的近期免冠正面彩色證件照片，照片須清晰。上傳照片質量審查不合格的，考生應按提示要求重新上傳。報考人員填報的所有信息應當真實、準確，網上填報信息不作為資格審查的依據。報名與考試時使用的身份證必須一致。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現考生不符合報考條件、弄虛作假或同時參加了同批次多崗位報考的，由此取得的報考或招聘資格一律無效，責任自負。對虛假、惡意進行網絡報名的，將按有關規(guī)定追究相關人員責任。
3.網上審查。網上審查只對考生上傳的照片是否符合規(guī)范、信息填寫是否規(guī)范等進行審核（下同），不對報名信息真實性、準確性進行審核�？忌罱K是否符合所報崗位條件要求由現場資格審查、考核中的復核確認的結果最終確定。網上審查通過者，不能再報考其他崗位，審查不合格的，可于報名時間截止前改報其他崗位。網絡報名時間截止后，若考生的照片質量審查不合格、信息填寫不規(guī)范，均不能進行修改或重新上傳，由此產生的后果，責任自負。
4.繳費。網上報名審核合格的考生，須于2022年12月20日10:00至2022年12月22日17:00登陸報名網站確認筆試繳費。參照川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定，筆試50元/科，面試80元/次（面試繳費時間及方式待定）。未在規(guī)定時間內確認繳費者，視為放棄報考。確認繳費的具體程序按網絡提示進行。
（三）打印報名信息表
考生須在填報報名信息后及時按網絡提示打印《宜賓三江匯智人力資源服務有限公司2022年12月公開招聘三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局編外人員報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》）一式兩份，供現場資格審查時使用。未及時打印報名信息表的，后果自負。
（四）打印準考證
網上報名成功的考生，請于筆試考試前登錄“宜賓三江匯智人力資源網上報名系統(tǒng)”（scrckw.ikaowu.com）打印本人準考證，逾期不打印準考證而影響考試的，責任自負。（具體打印準考證時間和筆試時間會根據疫情防控要求在中國三江人才網公布）。
考生打印準考證后，應仔細核對準考證上考試時間等信息是否與本公告的一致，如有誤，及時撥打本公告中的咨詢電話，否則責任自負。
準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。
（五）考試
考試包括筆試和面試
1.筆試
（1）筆試內容
筆試統(tǒng)一考試科目為《綜合知識》和《寫作》。
《綜合知識》主要測試應試人員政治理論、政策水平、法律法規(guī)、邏輯推理、公文寫作、時政要聞、市情市策等方面知識的掌握能力。《寫作》主要測試應試人員公文寫作方面知識的掌握能力。
（2）筆試時間、地點
以筆試準考證為準。
（3）開考比例
同一崗位的招聘人數與通過資格初審人數的比例不低于1:3方可開考，達不到開考比例的，相應調減該崗位招聘人數直至取消該招聘崗位。
（4）筆試總成績
筆試總成績=《綜合知識》×40%+《寫作》×60%。筆試成績將在中國三江人才網上公布。
2.現場資格審查
考生參加面試前須通過現場資格審查。
按照崗位招聘名額的3倍，依據同崗位考生筆試成績得分，從高分到低分依次確定進入現場資格審查的人員名單。最后一名得分相同的，可一并進入現場資格審查。實際參加筆試的考生人數未達到1:3比例的崗位，該崗位無缺考科目考生全部進入資格審查。資格審查合格的考生，現場領取面試通知單，進入面試程序。
確定進入資格審查的人員，請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點進行現場資格審查，具體時間地點另行通知。具體資料如下：
（1）《報名信息表》2份（請在“宜賓三江匯智人力資源網上報名系統(tǒng)”（scrckw.ikaowu.com））上自行打印并按要求張貼近期1寸免冠證件照片）；
（2）身份證原件和復印件1份；
（3）有效的學位證（有學位要求的）、畢業(yè)證原件和復印件1份；
（4）《崗位表》上要求提供的其他職稱等證書原件和復印件1份；
（5）其他與報考資格相關的材料，如要求相應工作經歷的，需由工作單位開具證明。
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加現場資格審查的，視為自動放棄。
3.面試
按照同一招聘崗位人數1:3的比例，根據筆試總成績從高分到低分依次確定（如最后一名筆試成績出現并列，一并進入）。
（1）面試采取結構化面試形式，主要測試考生政治素養(yǎng)、綜合能力、邏輯思維、應急處理和組織協(xié)調等方面的能力素質。
（2）面試時間、地點
詳見《面試通知單》。
（3）面試成績
滿分100分，最低合格線為70分。低于最低合格線的考生不進入下一步招聘環(huán)節(jié)。
4.總成績
考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%�？偝煽儗⑼ㄟ^中國三江人才網公布。
（六）體檢
根據招聘崗位及名額，按照考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，先后以《寫作》《綜合知識》、面試成績高低的順序確定名次），等額確定進入體檢的人選。
1.體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等相關規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
2.考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢申請，逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結果為準。
3.懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2009〕07號）執(zhí)行。
4.未按規(guī)定時間和地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。
（七）考核
由用工單位對體檢合格的人員進行綜合考核。
（八）遞補
因現場資格審查、體檢、考核不合格或自動放棄出現的缺額，可根據空缺名額，按照考試總成績依次等額遞補一次。因考生不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息或聯(lián)系電話留錯、不暢通等情況導致不能遞補的，視為自行放棄，責任自負。
（九）公示
1.擬聘用人員在中國三江人才網公示5個工作日。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。
（十）聘用
經公示無異議的擬聘人員，與三江匯智公司簽訂勞動合同并派遣至用工單位工作。實行試用期管理，試用期間被發(fā)現有不符合崗位資格條件、不能勝任崗位工作等情形的取消聘用資格。
三、相關事項
（一）本批次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦任何形式的輔導培訓班。
（二）招聘過程中如有通知、調整、補充、提示等事項，將在中國三江人才網上公布。應聘人員不主動、不按要求登錄指定網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、辦理聘用手續(xù)等程序的，后果及責任由本人自負。
（三）應聘人員須在招聘期間保持本人手機暢通，避免無法及時取得聯(lián)系；個人聯(lián)絡方式不真實、有誤、有變更等且未及時告知招聘組織方，后果及責任由本人自負。
（四）資格審查工作貫穿招聘工作全過程，應聘人員應對本人填報信息、提供資料的真實性、準確性負責，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合應聘資格條件或弄虛作假的，均取消其考試或聘用資格，后果及責任由本人自負。
（五）在考試組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控工作有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。
四、解釋與咨詢
本公告由宜賓三江匯智人力資源服務有限公司負責解釋（0831－5120096）。請關注“三江匯智”微信公眾號，了解最新招聘相關信息。
城鄉(xiāng)融合發(fā)展局咨詢電話：0831-2108114
網上報名技術服務電話：0552－7293916
附件：宜賓三江匯智人力資源服務有限公司2022年12月公開招聘三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局編外人員崗位表
宜賓三江匯智人力資源服務有限公司
2022年12月12日
宜賓三江匯智人力資源服務有限公司
2022年12月公開招聘三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局編外人員崗位表
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派駐單位
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招聘崗位
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招聘名額
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招聘對象
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條件要求
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筆試
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面試
形式
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年薪標準（萬元）
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備注
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崗位名稱
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崗位代碼
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崗位
類別
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學歷
（學位）
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專業(yè)條件
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最大年齡
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其他
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公共
科目
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專業(yè)
科目
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宜賓三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局
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交通運輸處工作員一
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20221201
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工程管理
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2
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符合條件的社會在職、非在職人員
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大專及以上
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不限
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35
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持有助理工程師或以上職稱
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綜合知識
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寫作
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結構化面試
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7.5萬/年包干
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宜賓三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局
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交通運輸處工作員二
|
20221202
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運輸管理
|
1
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符合條件的社會在職、非在職人員
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本科
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不限
|
35
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有工程類資料管理3年及以上經驗
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綜合知識
|
寫作
|
結構化面試
|
7.5萬/年包干
|
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宜賓三江新區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展局
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交通運輸處工作員三
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20221203
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運輸管理
|
1
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符合條件的社會在職、非在職人員
|
本科（學士）
|
工程管理
|
35
|
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綜合知識
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寫作
|
結構化面試
|
7.5萬/年包干
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合計
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4
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來源：https://www.ybrc128.com/exam/20902/24942_1.html
