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2022年下半年四川省綿陽市招才引智活動面向全國引進(jìn)高層次和急需緊缺人才公告(4981人)

2022-10-31來源:本站采編


為深入貫徹落實(shí)人才興市戰(zhàn)略要求,筑牢加快建設(shè)中國科技城、全力打造成渝副中心人才支撐,助推經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展,現(xiàn)啟動綿陽市2022年下半年招才引智活動,按照“統(tǒng)一組織、統(tǒng)籌資源、帶編進(jìn)校、組團(tuán)招聘”的方式,面向全國引進(jìn)4981名高層次和急需緊缺人才。現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)計(jì)劃

(一)在綿陽的中央、省屬科研院所及高等院校擬公開引進(jìn)人才566名(詳見附件1)。

(二)綿陽市重點(diǎn)企業(yè)擬公開引進(jìn)人才2030名(詳見附件2)。

(三)綿陽市教體、衛(wèi)健系統(tǒng)擬公開引進(jìn)事業(yè)編制人才1427名,其中教體系統(tǒng)引進(jìn)人才442名(詳見附件3),衛(wèi)健系統(tǒng)引進(jìn)人才985名(詳見附件4)。

(四)綿陽市其他單位擬公開引進(jìn)事業(yè)編制人才368名(詳見附件5),其中公開考核引進(jìn)314名,公開考試引進(jìn)54名。

(五)綿陽市黨政機(jī)關(guān)擬公開引進(jìn)人才590名。其中三級聯(lián)考招錄公務(wù)員(參照管理工作人員)470名,急需緊缺專業(yè)選調(diào)生招錄120名。(相關(guān)招考公告請關(guān)注綿陽人事考試網(wǎng))

二、引進(jìn)對象及基本條件

(一)引進(jìn)對象

1.專業(yè)符合崗位要求的應(yīng)往屆博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生;教體、衛(wèi)健系統(tǒng)及其他基層單位的部分崗位根據(jù)有關(guān)要求放寬學(xué)歷條件。

2.國內(nèi)普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書;國(境)外院校畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書;其他報(bào)考人員須于報(bào)名截止日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

(二)報(bào)名基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時具備的條件:

(1)熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

(2)年齡、學(xué)歷、專業(yè)等要求:詳見崗位和條件要求一覽表及有關(guān)補(bǔ)充公告;

(3)具備正常履行招聘崗位職責(zé)的工作能力、專業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì)。

2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

(1)曾受過各類刑事處罰的;曾被開除公職的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚在黨紀(jì)、政紀(jì)(政務(wù))影響期內(nèi)的;

(2)按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(4)按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的;

(5)法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名

1.科研院所、高等院校及重點(diǎn)企業(yè)人才引進(jìn)

具體方式由用人單位自行組織。應(yīng)聘人員可如實(shí)填寫個人簡歷,發(fā)送至用人單位電子郵箱,也可電話聯(lián)系用人單位獲取報(bào)名有關(guān)信息。

2.事業(yè)編制人才引進(jìn)

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,報(bào)考人員可根據(jù)自身實(shí)際情況選擇報(bào)名方式。

(1)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。具體報(bào)名時間及地點(diǎn)將通過各場次考試(考核)公告,在綿陽人事考試網(wǎng)(http://www.myrsks.com.cn/)、“科技城人才”微信公眾號上及時公布。

(2)現(xiàn)場報(bào)名。綿陽市將派出赴外招才引智小分隊(duì)分赴各地區(qū)有關(guān)高校舉辦引才活動,報(bào)考人員可現(xiàn)場報(bào)名。具體活動場次安排請關(guān)注“科技城人才”微信公眾號及各高校校內(nèi)就業(yè)網(wǎng)相關(guān)公告。

(二)資格審查

資格審查將貫穿引才活動全過程。報(bào)名時提供的信息和資料必須真實(shí)有效,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料或與報(bào)考職位要求資格條件不符的,一律取消引進(jìn)資格。

(三)考核或考試

1.科研院所、高等院校及重點(diǎn)企業(yè)人才引進(jìn)

由用人單位自行組織實(shí)施。

2.事業(yè)編制人才引進(jìn)

對于碩士研究生及以上高層次人才和部分急需緊缺專業(yè)人才,主要采取公開考核招聘,具體見事業(yè)編制人才公開考核招聘有關(guān)公告;公開考試招聘詳見綿陽人事考試網(wǎng)有關(guān)公告。

(四)體檢、心理測試、政審考察和公示

1.科研院所、高等院校及重點(diǎn)企業(yè)人才引進(jìn)

由用人單位按照單位規(guī)章制度和有關(guān)要求自行組織實(shí)施。

2.事業(yè)編制人才引進(jìn)

(1)體檢、心理測試:體檢、心理測試工作在符合相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,行業(yè)另有規(guī)定的,按行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。具體時間、地點(diǎn)由主管部門和用人單位另行通知。

(2)政審考察:由主管部門和用人單位對體檢、心理測試合格人員進(jìn)行政審考察,政審考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn),并核實(shí)是否符合引進(jìn)條件。

(3)公示聘用:考察合格人員確定為擬引進(jìn)人員,在綿陽人事考試網(wǎng)公示不少于7個工作日,公示無異議后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

人才引進(jìn)全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。招聘單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí),取消其考試或體檢資格,已被聘用的取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

五、引進(jìn)政策及待遇

1.薪酬待遇?蒲性核、高等院校和重點(diǎn)企業(yè)引進(jìn)人才,由用人單位提供相應(yīng)的薪酬福利待遇;引進(jìn)的事業(yè)編制人才,按政策規(guī)定享受事業(yè)單位同職級人員同等的薪酬福利待遇。

2.職稱評定。符合條件的博士研究生申報(bào)評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、碩士研究生申報(bào)評審中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,首次申報(bào)評定時可不受崗位職數(shù)的限制。

3.安居補(bǔ)助。對用人單位全職引進(jìn)且符合條件的高校優(yōu)秀畢業(yè)生、高素質(zhì)技術(shù)技能人才、經(jīng)營管理人才,以及重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺人才,給予每人最高50萬元安居補(bǔ)助。用人單位可按規(guī)定給予配套支持。

4.住房保障。引進(jìn)人才在綿陽城區(qū)無自住房的,可納入綿陽市人才公寓優(yōu)先保障范疇。符合條件的引進(jìn)人才,使用住房公積金貸款購房的,最高可貸款100萬元。

5.其他支持。符合條件的引進(jìn)人才,本人及家屬就醫(yī)、子女就學(xué)、配偶就業(yè)等由相關(guān)部門予以保障。

六、其他事項(xiàng)

(一)本公告僅作為公布2022年下半年招才引智系列活動的導(dǎo)向性信息公告,最終確定的引才需求、崗位和條件要求、報(bào)名時間及方式、報(bào)名條件、引才程序等,以各場次考試(考核)公告為準(zhǔn)。請關(guān)注綿陽人事考試網(wǎng)、“科技城人才”微信公眾號發(fā)布的有關(guān)公告。

(二)本《公告》及未盡事宜由中共綿陽市委組織部、綿陽市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。在工作實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時在綿陽人事考試網(wǎng)、“科技城人才”微信公眾號發(fā)布補(bǔ)充公告或通知。

監(jiān)督電話:

綿陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組

0816-2540372

咨詢電話:

綿陽市委組織部(市委人才辦)

0816-6981360

綿陽市人力資源和社會保障局

0816-2267561

綿陽市涪城區(qū)委組織部

0816-2226456

綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局

0816-2263419

綿陽市游仙區(qū)委組織部

0816-2284551

綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局

0816-5037178

綿陽市安州區(qū)委組織部

0816-4336139

綿陽市安州區(qū)人力資源和社會保障局

0816-4336326

江油市委組織部

0816-3223055

江油市人力資源和社會保障局

0816-3227286

三臺縣委組織部

0816-5336719

三臺縣人力資源和社會保障局

0816-5332323

梓潼縣委組織部

0816-8216947

梓潼縣人力資源和社會保障局

0816-8221496

鹽亭縣委組織部

0816-7121179

鹽亭縣人力資源和社會保障局

0816-7220556

平武縣委組織部

0816-8825734

平武縣人力資源和社會保障局

0816-8825391

北川羌族自治縣委組織部

0816-4897421

北川羌族自治縣人力資源和社會保障局

0816-4823175

綿陽高新區(qū)黨群工作部

0816-8761231

綿陽高新區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局

0816-2532012

綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部

0816-8130022

綿陽經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局

0816-8130086(教育體育股) 0816-8356833(衛(wèi)生健康股)

綿陽科技城新區(qū)黨群工作部

0816-6334518

綿陽仙海區(qū)黨群工作部

0816-2760612

綿陽仙海區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局

0816-2760537

 

附件:1.四川省綿陽市2022年下半年在綿陽的中央、省屬科研院所及高等院校公開引進(jìn)人才崗位和條件要求一覽表(點(diǎn)擊下載)

2.四川省綿陽市2022年下半年重點(diǎn)企業(yè)公開引進(jìn)人才崗位和條件要求一覽表(點(diǎn)擊下載)

3.四川省綿陽市2022年下半年教體系統(tǒng)公開引進(jìn)事業(yè)編制人才崗位和條件要求一覽表(含縣〈市、區(qū)〉、園區(qū))(點(diǎn)擊下載)

4.四川省綿陽市2022年下半年衛(wèi)健系統(tǒng)公開引進(jìn)事業(yè)編制人才崗位和條件要求一覽表(含縣〈市、區(qū)〉、園區(qū))(點(diǎn)擊下載)

5.四川省綿陽市2022年下半年其他單位公開引進(jìn)事業(yè)編制人才崗位和條件要求一覽表(含縣〈市、區(qū)〉、園區(qū))(點(diǎn)擊下載)

 

中共綿陽市委組織部  

綿陽市人力資源和社會保障局

2022年10月29日 

來源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/9303.html

來源:本站采編

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