2022-09-30來(lái)源:本站采編
一、招聘范圍和條件
(一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策。
(二)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件,體檢合格。
(三)朝氣蓬勃,性格開朗外向,具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力。
(四)有奉獻(xiàn)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),親和力強(qiáng),有耐心,具有加強(qiáng)的溝通能力和服從意識(shí),服從工作安排。
(五)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾受到開除、勸退等處分而離職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查的;
4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或在處分影響期內(nèi)的;
5.曾受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告及以上處分的;
6.曾受到行政記過及以上處分的;
7.拒絕服兵役的;
8.被列入失信人員名單的;
9.有吸毒史的;
10.有法律法規(guī)規(guī)定不適合在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的其他情形。
二、招聘具體崗位及要求
序號(hào) |
招聘崗位 |
招聘
人數(shù) |
年齡 |
專業(yè)要求 |
學(xué)歷要求 |
其他 |
備注 |
1 |
綜合輔助工作人員 |
3 |
35周歲及以下(1987年1月1日以后出生)
|
漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、秘書學(xué)、新聞傳播等專業(yè)優(yōu)先 |
全日制本科(含)以上 |
1、熟悉電腦辦公,熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件。2、具有較強(qiáng)的文字寫作能力、邏輯思辨能力,擅長(zhǎng)活動(dòng)策劃、公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)者,能接受一段時(shí)間持續(xù)加班者優(yōu)先考慮。
|
|
三、薪酬待遇
聘用人員實(shí)行月薪制,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,享受基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)和公積金。年總待遇不低于5萬(wàn)(以上待遇含單位應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金、公積金等)。
四、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間:2022年9月28日9:00-2022年10月12日17:00時(shí)止。
(二)報(bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘人員請(qǐng)持相關(guān)資料到成都世紀(jì)人力源有限公司報(bào)名(電話:028-87834477,地址:成都市郫都區(qū)德源鎮(zhèn)<菁蓉鎮(zhèn)>紅旗大道北段191號(hào),二樓人才保障部),同時(shí)對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行審核。
(三)報(bào)名要求:
1.應(yīng)聘人員本人持以下材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:①本人的有效畢業(yè)證原件及復(fù)印件;②身份證原件及復(fù)印件;③兩張一寸免冠照片;④個(gè)人簡(jiǎn)歷(兩份);⑤郫都區(qū)戶籍以外應(yīng)聘人員在通過面試后還需要提供其戶籍地派出所出具的無(wú)違法犯罪記錄證明和其戶籍地鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)出具的未參加邪教組織的證明。
2.報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(四)確定參考人員
由用人單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行綜合審查,通過審查的人員確定為參加考試的人員。
(五)考試方式及成績(jī)
由用人單位電話通知應(yīng)聘人員確定筆試、面試等考核方式。
(六)確定擬聘用人員
筆試、面試、體檢均合格者確定為擬聘用人員。
(七)體檢
1.擬聘用人員作為體檢人員。
2.體檢單位必須為區(qū)級(jí)及以上醫(yī)院,費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照已參加面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(八)簽訂勞動(dòng)合同
擬聘用人員體檢合格后,由成都世紀(jì)人力資源有限公司按規(guī)定與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,派遣至成都市郫都區(qū)志愿服務(wù)聯(lián)合會(huì)試用。試用期間不服從用人單位安排、違反勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定、不遵守用人單位規(guī)章制度等,考核不合格的,退回成都世紀(jì)人力資源有限公司予以解除合同。試用期滿考核合格的,予以正式聘用。
五、其他
(一)本次招聘不收取任何費(fèi)用。
(二)具體招聘事宜由成都世紀(jì)人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:028-87834477。
成都世紀(jì)人力資源有限公司
2022年9月28日
來(lái)源:http://www.pidu.gov.cn/pidu/c125577/2022-09/28/content_7c2b3b62c5ff40399e13b58326484c1f.shtml
相關(guān)資訊
2022年資陽(yáng)市公安局第四季度公開招聘55名警務(wù)輔助人員的公告
資陽(yáng)文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘5人公告
攀枝花發(fā)展(控股)集團(tuán)有限責(zé)任公司公開招聘管理人員的公告
國(guó)家統(tǒng)計(jì)局攀枝花調(diào)查隊(duì)招聘就業(yè)見習(xí)生的公告
2022年巴中通江縣公開招聘20名警務(wù)輔助人員的公告
瀘州市納溪區(qū)綜合行政執(zhí)法局招聘兩名臨聘人員的公告
2022年廣元市利州區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理和金融工作局區(qū)屬國(guó)有企業(yè)公開招聘8名工作人員的公告
2022年涼山甘洛縣公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師的公告
2022年宜賓筠連縣衛(wèi)生健康局公開招募公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗工作人員(第二輪)的補(bǔ)充73人公告