2022年8月四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心公開選調工作人員公告

2022-08-05來源：本站采編

四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心于2002年2月經省委編委批復同意設立，是省衛(wèi)生健康委所屬正處級公益一類事業(yè)單位。主要職責是：負責衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試、護士執(zhí)業(yè)資格考試、醫(yī)用設備使用人員業(yè)務能力考評、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓結業(yè)專業(yè)理論考核等考試組織實施工作；承擔衛(wèi)生健康人事人才和醫(yī)學教育政策研究；承擔全省衛(wèi)生健康人才項目的實施和督導評估；承擔衛(wèi)生健康系統(tǒng)管理干部教育培訓工作；承擔全省衛(wèi)生高級職稱評審和高層次衛(wèi)生健康人才、科技創(chuàng)新人才評價服務工作。中心內設綜合科、教育培訓科（項目辦）、事業(yè)發(fā)展科（交流服務科）、人才評價科4個科室。

為加強四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心工作人員隊伍建設，增強工作力量，提高專業(yè)水平，按照“公開公正、競爭擇優(yōu)、德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m”原則，面向全省公開選調工作人員�，F(xiàn)在四川省人力資源社會保障廳官網（http://rst.sc.gov.cn/）“人事考試”專欄和四川省衛(wèi)生健康人才服務管理平臺（http://www.scwsrc.com/）“通知公告”專欄同時將有關事項公告如下：

一、選調崗位和名額

計劃選調工作人員1名，管理崗七級及以下職員崗位。具體崗位詳見《四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心2022年8月公開選調工作人員崗位資格條件一覽表》（附件1）。

二、選調范圍和條件

（一）選調范圍。

全省范圍內所有符合條件的公務員（含參照公務員法管理的工作人員，以下簡稱“參公管理人員”），公益一類事業(yè)單位在編在崗工作人員，中央在川機關單位及中央在川公益一類事業(yè)單位（包括垂直管理單位、派出單位等）在編在崗工作人員。

（二）選調條件。

1.具有良好的政治素質和職業(yè)道德，遵紀守法，愛崗敬業(yè)；

2.具有全日制大學本科（學士）及以上學歷學位，年齡不超過30周歲（1992年8月5日以后出生）。

3.近三年年度考核均為稱職（或合格）及以上等次。

4.身心健康，具有正常履行崗位職責所需的身體條件；

5.符合報考崗位規(guī)定的資格條件（詳見附件1）。

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）有下列情形之一的，不得報名。

1.受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.受處分期間或未滿影響期限的；

4.涉嫌違紀違法正接受有關專門機關審查尚未作出結論的；

5.新招錄（聘）公務員、事業(yè)單位人員尚在試用期的;

6.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調程序

（一）報名。在報名截止時間（2022年8月19日17:00）前，報名人員下載并如實、準確填寫《四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心2022年公開選調工作人員報名表》（附件2），將《報名表》及相關資料掃描件（附件3）打包發(fā)送至scwsrczhk@163.com，郵件標題請注明“公開選調+崗位編碼+姓名”。

（二）資格審查。2022年8月23日17:00前，工作人員向資格審查合格者的報名郵箱發(fā)送《筆試準考證》并短信提醒。根據(jù)報名資料提供情況，可能要求報名者提供原始證件或資料核查。報名人員應及時登錄郵箱查詢，并自行打印《筆試準考證》。

（三）考試。

1.考試分筆試和面試。筆試、面試成績滿分均為100分。筆試、面試成績各按50%比例計入總成績，總成績折算精確到小數(shù)點后兩位。

2.筆試采取閉卷考試形式。筆試開考比例為1:5，未達到筆試開考比例的崗位，經四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心研究，調整開考比例或報名時間（以補充公告為準）。筆試時間暫定2022年8月26日，具體時間、地點及要求詳見《筆試準考證》。筆試人員憑本人有效身份證（包括二代身份證、社會保障卡<含照片>，不含過期身份證、一代身份證、身份證復印件等其他證件、證明）和《筆試準考證》參加筆試。

筆試結束后，根據(jù)筆試成績，按照選調名額與面試人數(shù)1：5的比例、從高分到低分的順序依次確定各崗位面試人員名單。筆試成績低于60分的，為不合格，不能進入面試環(huán)節(jié)。

3.面試采取結構化面試形式。面試時間暫定2022年8月28日，具體時間、地點另行電話通知，并通過報名郵箱發(fā)送《面試通知書》。面試人員憑本人有效身份證（包括二代身份證、社會保障卡<含照片>，不含過期身份證、一代身份證、身份證復印件等其他證件、證明）和《面試通知書》參加面試。面試成績低于60分的，為不合格，不能進入體檢環(huán)節(jié)。

4.考試成績公布。考試結束3個工作日內，在四川省衛(wèi)生健康人才服務管理平臺上公布考試成績。

（四）體檢。

1.按照考試總成績從高到低排序，在考試總成績60分及以上人員中按1:1比例確定體檢人員。體檢時間、集合地點和人員名單隨報考人員考試成績在四川省衛(wèi)生健康人才服務管理平臺公布。體檢統(tǒng)一在省衛(wèi)健委人才服務中心指定的二級甲等及以上綜合醫(yī)院進行，體檢費用自理。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點及未在單位規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權。

2.體檢結論在四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心拿到體檢報告后3個工作日內公布。體檢結果不合格的，取消其選調資格。四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心或考生對非當日、非當場體檢的項目結果有疑問的，可在體檢結論公布之日起3日內提出書面復檢申請。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。復檢由四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

（五）考察。

將體檢合格人員確定為考察人選，并按有關規(guī)定到考察對象工作單位考察其德、能、勤、績、廉情況，重點考察政治品質、道德品行、業(yè)務能力、工作實績和廉政情況，核查其干部人事檔案情況�？疾觳缓细竦模∠溥x調資格。

（六）公示。

根據(jù)考察情況，研究確定擬選調人選并在四川省衛(wèi)生健康人才服務管理平臺上進行公示。公示期為7個工作日，公示期間接受社會舉報。舉報者應以真實姓名反映問題，并提供必要的調查線索。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消其選調資格。

（七）調入。

公示期滿，對公示無異議或反映問題不影響選調的，報四川省健康委批準后，辦理調動手續(xù)。

（八）遞補。

有以下情形的，按考試總成績從高到低順序依次等額遞補（是否遞補由四川省衛(wèi)生健康委員會人才服務中心研究并視情決定）：

1.體檢人選體檢不合格或放棄體檢的;

　　2.考察人選考察不合格或放棄考察的;

　　3.擬調入人選公示發(fā)現(xiàn)問題或放棄調入的;

　　4.確定調入人選未按規(guī)定時間報到的。