我司因工作發(fā)展需要，面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　面向社會公開招聘，堅持“公開、公平、平等、擇優(yōu)”的原則。

　　二、招聘崗位

　　商務合同崗1名，招標專員1名，市政技術人員，土建技術人員，安裝技術人員，專職安全員。(定量員工)

　　三、報名基本條件

　　(一)擁護黨的路線、方針、政策，堅持國有企業(yè)的社會主義方向，維護企業(yè)和諧穩(wěn)定，具有搞好國有企業(yè)的強烈事業(yè)心和責任感，能夠維護出資人及公司的合法權益，認真履行政治責任、經(jīng)濟責任和社會責任;

　　(二)熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理，具有較強的開拓創(chuàng)新意識和市場意識，工作業(yè)績突出，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，執(zhí)行能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力強;

　　(三)遵紀守法，廉潔從業(yè)，作風形象和職業(yè)信譽好;

　　(四) 具有適應企業(yè)工作的心理素質和正常履行職責的身體條件。

　　四、招聘條件

　　（一）任職條件

　　1.商務合同崗：

　　(1)40歲以下，本科及以上學歷，法律、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　(2)熟悉《民法典》、《中華人民共和國招標投標法》、《中華人民共和國招標投標法實施條例》、《中華人民共和國建筑法》等相關法律及財務知識;

　　(3)具有2年及以上商務合同編制工作經(jīng)驗，熟練使用各類辦公軟件;

　　(4)具有良好的書面表達能力;

　　(5)具有良好的商務洽談能力，溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識;

　　(6)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。

　　2.招標專員：

　　(1)40歲以下，本科及以上學歷;

　　(2)具有10年及以上建筑行業(yè)招標采購工作經(jīng)驗;

　　(3)具有二級建造師，并能熟練掌握電子招標相關規(guī)范要求及操作流程;

　　(4)熟悉招標流程，能獨立完成招標工作，熟悉招投標相關法律法規(guī);

　　(5)具有較強的分析判斷和解決問題的能力、執(zhí)行力和良好的抗壓性;

　　(6)人品正直，責任心強，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　(7)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。

　　3.市政技術人員：

　　(1)40歲以下，全日制大專及以上學歷，工程類專業(yè);

　　(2)具有10年及以上施工工作經(jīng)驗，參與過大型城市基礎設施項目完整施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　(3)持有市政專業(yè)二級建造師和市政專業(yè)中級工程師及以上證書;

　　(4)熟悉掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術要求，準確理解施工圖，熟悉驗收規(guī)范，熟悉相關施工程序和施工工藝;

　　(5)熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件;

　　(6)條理清晰，有良好溝通協(xié)調(diào)能力，責任心強;

　　(7)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。

　　4.土建技術人員：

　　(1)40歲以下，全日制大專及以上學歷，工程類專業(yè);

　　(2)具有10年及以上施工工作經(jīng)驗，參與過大型建筑項目完整施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　(3)持有二級建造師及以上工程類相關崗位證書;

　　(4)熟悉掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術要求，準確理解施工圖，熟悉驗收規(guī)范，熟悉相關施工程序和施工工藝;

　　(5)熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件;

　　(6)條理清晰，有良好溝通協(xié)調(diào)能力，責任心強;

　　(7)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。

　　5.安裝技術人員：

　　(1)40歲以下，全日制大專及以上學歷，機電工程類專業(yè);

　　(2)具有10年及以上施工工作經(jīng)驗，參與過大型建筑項目完整施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　(3)持有二級建造師及以上工程類相關崗位證書;

　　(4)熟悉掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術要求，準確理解施工圖，熟悉驗收規(guī)范，熟悉相關施工程序和施工工藝;

　　(5)熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件;

　　(6)條理清晰，良好溝通協(xié)調(diào)能力，責任心強;

　　(7)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。

　　6.專職安全員：

　　(1)40歲以下，大專及以上學歷，工程類專業(yè);

　　(2)具有8年及以上施工工作經(jīng)驗，參與過大型建筑項目完整施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　(3)持有專職安全員C證等工程類相關崗位證書;

　　(4)熟悉安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和國家標準、行業(yè)標準、安全文明施工管理標準;

　　(5)熟練使用辦公軟件，條理清晰，有良好溝通協(xié)調(diào)能力，責任心強;

　　(6)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。

　　（二）崗位描述

　　1.商務合同崗：

　　(1)協(xié)助分管領導和部門負責人開展工作;

　　(2)積極學習商務合同相關法律法規(guī)，熟悉公司招采流程，協(xié)助部門負責人審核招投標競談文件商務合同條款;

　　(3)根據(jù)公司招采結果，起草合同初稿，準確把握商務條款，維護公司利益;負責合同相對方的溝通協(xié)調(diào)、律師對接、送審、修改、簽訂等工作;

　　(4)合同簽訂后，負責對口分發(fā)給各部門負責人;負責商務合同的歸口管理、存檔、建立商務合同臺賬;

　　(5)協(xié)助處理合同糾紛，依法參與合同糾紛的協(xié)商、調(diào)節(jié)、仲裁和訴訟活動;

　　(6)保守商務談判秘密，積極維護公司利益;

　　(7)熟悉并掌握簽約單位合同履約情況，建立供應商信用檔案庫，及時向部門負責人匯報;

　　(8)完成領導交辦的其他工作。

　　2.招標專員：

　　(1)協(xié)助分管領導和部門負責人開展工作;

　　(2)根據(jù)工程項目需要負責組織、落實公司招標前期資料收集，策劃招標方案，編制招標文件，完成審批流程，掛網(wǎng)公示，接受投標單位報名，組織開標程序，完成招標流程;

　　(3)招采程序結束后，整理相關資料，發(fā)中標通知書，完成卷宗并編號存檔，相關資料復印后移交至商務合同崗;

　　(4)負責與商務經(jīng)營有關的商務談判，推動項目實施，跟進供應商履約情況;

　　(5)熟悉國家招投標相關法律法規(guī)，在公司招標采購程序討論會上給予準確專業(yè)的建議，為公司招采程序規(guī)避風險;

　　(6)協(xié)助公司財務部處理投標保證金、履約保證金的繳納和退還事宜;

　　(7)嚴格遵守招標工作人員崗位職責，保守公司商業(yè)秘密，廉潔奉公;

　　(8)完成領導交辦的其他工作。

　　3.市政技術人員：

　　(1)協(xié)助分管領導和部門負責人開展工作;

　　(2)負責現(xiàn)場市政及配套工程的安全、技術、質量、環(huán)保、進度等各項方案的編制和實施;

　　(3)負責市政工程施工管理及協(xié)調(diào)工作;

　　(4)參與市政、設備、消防、道路、交安圖紙會審及交底工作;

　　(5)參與市政工程的中間驗收、竣工驗收，保證工程項目及時交付使用;

　　(6)管理工程質量、安全，保證進度，控制項目成本，全面履約業(yè)主合同和分包合同，實現(xiàn)合同管理任務和目標;

　　(7)負責參與公司其他部門完成投標工作中技術標的編制;

　　(8)負責項目施工組織設計、各項方案的編制和實施;

　　(9)完成領導交辦的其他工作。

　　4.土建技術人員：

　　(1)協(xié)助分管領導和部門負責人開展工作;

　　(2)負責工程項目的地基基礎、主體結構、裝飾裝修等分項工程本專業(yè)內(nèi)的技術管理工作;

　　(3)負責對本專業(yè)工程項目進行有效的質量、安全、進度、投資控制、文明施工管理、合同管理、信息管理工作;

　　(4)負責組織項目施工管理人員學習和貫徹執(zhí)行施工技術規(guī)范和標準等技術文件;

　　(5)負責監(jiān)督工程項目，協(xié)調(diào)各方關系，全面負責處理工程施工上的技術問題和技術方案編制;

　　(6)負責組織項目管理人員，學習和熟悉施工圖并按圖施工;參加圖紙會審，負責分部分項工程的技術質量和安全生產(chǎn)交底;

　　(7)完成領導交辦的其他工作。

　　5.安裝技術人員：

　　(1)協(xié)助分管領導和部門負責人開展工作;

　　(2)全面負責項目機電安裝(項目主要為動力、照明、消防、暖通、室內(nèi)外給排水專業(yè)，但不限于這些專業(yè))的技術管理，質量管理工作;

　　(3)負責組織編制機電安裝施工組織設計和施工方案，組織項目技術交底和安全技術交底工作，對施工現(xiàn)場技術管控全面控制;

　　(4)負責組織編制機電安裝質量計劃，及時解決施工存在的技術問題，對機電安裝質量通病制定有效措施，協(xié)調(diào)解決與參建各方各種技術質量問題;

　　(5)認真審查設計院機電方面的施工圖紙，提出審查意見，熟悉設計意圖，施工工藝，操作規(guī)程和工程質量驗收標準及國家和地方的有關規(guī)定，參與圖紙會審及設計交底工作，跟蹤處理圖紙會審中提出的問題;

　　(6)編制機電施工計劃，做好工程質量及工期進度的管理，有效控制施工成本，確保工程質量及進度按預期計劃完成;

　　(7)負責機電安裝變更設計，工程現(xiàn)場簽證工作;

　　(8)開展機電方面的技術交流活動和培訓工作，加強學習，提高專業(yè)技術人員的水平;

　　(9)完成領導交辦的其他工作。

　　6.專職安全員：

　　(1)協(xié)助分管領導和部門負責人開展工作;

　　(2)監(jiān)督檢查參建安全生產(chǎn)責任制的落實，安全生產(chǎn)規(guī)章制度;

　　(3)參與編制全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責任制、安全技術操作規(guī)程、應急預案、應急演練;

　　(4)開展安全生產(chǎn)檢查，及時查處事故隱患和違章行為，及時下達安全監(jiān)督通知書，并督促有關業(yè)務部門及時整改，并向主管領導報告;

　　(5)開展安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓，總結推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗;

　　(6)協(xié)助調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故，進行傷亡事故的統(tǒng)計、分析，提出初步報告。

　　(7)組織項目安全生產(chǎn)檢查、監(jiān)督安全生產(chǎn)工作，向單位主要負責人報告安全生產(chǎn)情況;

　　(8)完成領導交辦的其他工作。

　　五、招聘程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：2022年8月4日—8月14日。

　　2.報名方式：通過郵件或郵寄的方式報名(郵件名要求以“姓名+應聘崗位”格式標題)。

　　郵箱地址：980953742@qq.com。

　　郵寄地址：四川省資陽市雁江區(qū)現(xiàn)代大道2號。

　　3.報名資料：

　　(1)應聘者填寫《資陽高投建筑工程有限公司人員報名表》。

　　(2)本人身份證、學歷、學位、專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎材料，所在企業(yè)及個人任職職位、時間符合要求的相關材料。以上所有材料須提供掃描件或復印件，報名材料恕不退回。

　　(3)近期電子版2寸證件照。

　　(二)資格初審

　　按照招聘條件、資格及職位要求等，對報名人員提供的相關身份信息、學歷學位、任職證明等材料，按崗位具體要求進行資格審查。

　　(三)招聘考試

　　由筆試和面試兩部分組成。綜合成績實行100分制，筆試、面試成績占比(4:6)。

　　(四)背景調(diào)查

　　對公示符合要求的人員的學歷背景、工作經(jīng)歷等相關情況進行調(diào)查核實。

　　(五)入職體檢

　　結合背景調(diào)查結果，通知符合要求的人員進行體檢。

　　(六)確定錄用人員

　　結合筆試、面試、背景調(diào)查、體檢等情況，確定錄用人員。

　　六、紀律要求

　　(一)相關人員應嚴格遵守工作紀律和保密紀律，對公開招聘工作中的違紀行為，按照有關規(guī)定予以組織處理或紀律處分。情節(jié)嚴重的，追究有關人員的法律責任。

　　(二)應聘人員應對所提供資料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應聘資格。

　　七、注意事項

　　(一)如出現(xiàn)崗位報名人數(shù)過于集中，根據(jù)實際情況進行崗位調(diào)配。

　　(二)咨詢電話：028-26639077，電話撥打時間：工作日上午8:30-12:00，下午2:30-6:00。

　　八、本公告未盡事宜由資陽高投建筑工程有限公司負責解釋。

　　特此公告。

　　附件：《資陽高投建筑工程有限公司人員報名表》（點擊下載）

　　資陽高投建筑工程有限公司

　　2022年8月3日