中共南充市高坪區(qū)委組織部南充市高坪區(qū)人力資源和社會保障局關于2022年度面向全區(qū)公開考調(diào)工作人員的公告
根據(jù)工作需要，南充市高坪區(qū)擬面向全區(qū)范圍內(nèi)公開考調(diào)工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下。
一、考調(diào)單位及名額
區(qū)級行政（參公）單位考調(diào)2名：中共南充市高坪區(qū)紀律檢查委員會1名、南充市高坪區(qū)民營經(jīng)濟服務中心1名〈詳見附件1〉）。
區(qū)級事業(yè)單位考調(diào)9名：南充市高坪區(qū)民族宗教事業(yè)服務中心1名、南充市高坪區(qū)生態(tài)環(huán)境服務中心1名、南充市高坪區(qū)扶貧項目信息中心1名、南充市高坪區(qū)踏勘服務中心1名、南充市高坪區(qū)國有資產(chǎn)中心1名、南充市高坪區(qū)果樹技術指導站1名、南充市高坪區(qū)鄉(xiāng)村振興綜合服務站1名、南充市高坪區(qū)金融服務中心1名、南充臨江新區(qū)高坪管理委員會公共事務服務中心1名〈詳見附件2〉）。
二、考調(diào)對象和條件
（一）考調(diào)對象
區(qū)級行政（參公）單位考調(diào)對象為符合考調(diào)條件的全區(qū)各級機關已進行公務員登記（含參照公務員法管理機關〈單位〉工作人員登記，下同）且在編在崗的公務員（含參照公務員法管理機關〈單位〉的工作人員）。
區(qū)級事業(yè)單位考調(diào)對象為符合考調(diào)條件的全區(qū)各級機關已進行公務員登記且在編在崗的公務員、財政全額撥款事業(yè)單位在編在崗的事業(yè)干部。
（二）考調(diào)人員應具備下列資格條件
1．政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，堅決擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”；
2．具有良好的業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；
3．具有兩年以上機關事業(yè)單位工作經(jīng)歷，近兩年年度考核沒有基本稱職（基本合格）以下等次；
4．具有正常履行職責所需的身體條件和心理素質(zhì)；
5．須符合公開考調(diào)職（崗）位要求的資格條件（附件1、2）。
6．符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
年齡、工作經(jīng)歷年限等的計算時間均截至報名第一日。報考者應在報名前取得并實際持有符合職（崗）位條件要求的畢業(yè)證等相關證書。
（三）具有下列情形之一的，不得參加公開考調(diào)
1．被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
2．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3．涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調(diào)查尚未作出結論的；
4．受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
5．按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的；
6．尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的；
7．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報考區(qū)級行政（參公）單位的報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。報考區(qū)級事業(yè)單位的報名人員不得報考《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）規(guī)定應當回避的崗位。
三、報名及資格初審
（一）報名
1．報名時間：2022年6月30日至2022年7月13日（上午8：30至下午18：00），逾期不再補報（以郵件顯示送達時間為準）。
2．報名方式：本次公開考調(diào)采取網(wǎng)上報名的方式進行，報名者請登錄高坪區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.gaoping.gov.cn，下同）查詢相關公告下載報名信息表。并如實、準確、完整填寫《南充市高坪區(qū)2022年度公開考調(diào)工作人員報名信息表》（附件3）的各項內(nèi)容。
填寫完善的《南充市高坪區(qū)2022年度公開考調(diào)工作人員報名信息表》請在規(guī)定的報名時間內(nèi)發(fā)送到指定郵箱，報考區(qū)級行政（參公）單位的發(fā)送至：739960980@qq.com；報考區(qū)級事業(yè)單位的發(fā)送至：12021293@qq.com，郵件名稱格式為“報考者姓名+報考單位+職（崗）位編碼”。
每人只能報考一個職（崗）位，不得兼報，違者取消考試資格。
（二）資格初審：根據(jù)職（崗）位條件進行資格初審，報考者是否符合所報職（崗）位條件要求由面試資格審查及考察結果最終確定。
四、考試及資格審查
本次考調(diào)采取筆試和面試相結合的方式進行，所有成績均采用百分制，按四舍五入原則保留至小數(shù)點后兩位數(shù)。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（一）筆試
1．筆試開考比例：職（崗）位報考人數(shù)與考調(diào)名額之比不低于3:1方可開考，達不到開考比例的，經(jīng)考調(diào)工作領導小組研究可將開考比例調(diào)減至2：1或取消該職（崗）位考調(diào)名額。
2．筆試人員確定：經(jīng)資格初審合格的人員確定為筆試人員，筆試人員名單由區(qū)委組織部在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。
3．筆試內(nèi)容：筆試不指定教材，滿分為100分。筆試內(nèi)容為綜合知識或?qū)I(yè)知識。
4．筆試時間和地點：筆試時間和地點以《筆試準考證》為準。考生憑本人有效身份證和《筆試準考證》原件參加考試，兩證不齊者不得參加考試。
5．領取準考證：審查合格的根據(jù)職（崗）位開考情況發(fā)放準考證。領取準考證時間和地點將在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布，請考生于筆試之前注意登錄查詢。
6．成績公布：筆試成績于筆試后3個工作日內(nèi)在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布�？忌堊孕械卿浤铣涫懈咂簠^(qū)人民政府官網(wǎng)查詢。
（二）資格審查
根據(jù)考生筆試成績和考調(diào)名額，按2：1的比例從高分到低分依次確定參加資格審查人員名單，最后一名筆試成績相同的一并進入資格審查。達不到2:1的職（崗）位，該職（崗）位符合條件的筆試人員全部確定為資格審查對象。
高坪區(qū)委組織部、區(qū)人社局會同考調(diào)單位主管部門按照相關資格條件對報名人員進行面試資格審查，具體時間、地點及人員名單由區(qū)委組織部在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布，不再另行通知，請考生注意查閱。進入面試資格審查的人員請在規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點進行資格審查：
1．《南充市高坪區(qū)2022年度公開考調(diào)工作人員報名信息表》（附件3）2份，“工作單位及主管部門意見”一欄和“縣（市、區(qū)）及以上組織人事部門意見”一欄，需要簽署意見并蓋章；
2．工作單位出具的身份及工作證明（附件4）1份；
3．有效身份證原件和復印件1份；
4．學歷（學位）證原件和復印件1份；
5．本人近期正面免冠2寸彩色照片2張；
6．報考區(qū)級行政（參公）單位的提供《公務員登記表》或《參照公務員法管理機關（單位）工作人員登記表》復印件1份；報考區(qū)級事業(yè)單位的提供《國家機關事業(yè)單位工作人員轉正定級審批表》復印件1份。上述材料需加蓋材料提供單位公章；
7．其他與報考資格相關的材料。
未在規(guī)定的面試資格審查時間內(nèi)按要求提供上述證件和證明（材料）以及未按時參加面試資格審查的，視為自動放棄其面試資格。
資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審查自動放棄其審查資格而產(chǎn)生的空額，按筆試成績從高到低依次等額遞補人員參加面試資格審查（因遞補者出現(xiàn)筆試成績并列的，并列人員一并確定為遞補人員）。
如因筆試缺考、放棄面試資格等出現(xiàn)面試名額空缺而產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)僅為1人時，仍視為有效比例，面試正常進行；但若面試成績低于80分者，取消進入考察環(huán)節(jié)資格。
（三）面試
1．面試人員確定：經(jīng)資格審查合格的人員確定為面試入圍人員，面試入圍人員名單由區(qū)委組織部在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。
2．形式和內(nèi)容：面試采取結構化面試方式進行，主要測試考生履行職（崗）位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。
3．時間和地點：時間和地點將在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布，請考生于筆試之后注意登錄查詢�？忌鷳{本人有效身份證和《面試準考證》原件參加面試。
4．成績公布：考生的面試成績當場公布并由考生本人簽字確認。
（四）考試總成績公布
區(qū)委組織部于面試結束后3個工作日內(nèi)在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公告實際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績）及排名。
五、考察
按考試總成績由高到低等額確定考察人員�？荚嚳偝煽儾⒘械模瑒t按面試成績從高到低依次確定考察人員，如總成績、筆試成績、面試成績均相同，進行加試（面試）確定。具體加試辦法由考調(diào)工作領導小組研究決定�？疾旃ぷ饔蓞^(qū)委組織部、區(qū)人社局會同各考調(diào)單位主管部門負責實施，主要采取個別座談和查閱檔案資料等方式進行，重點對德、能、勤、績、廉及職（崗）位匹配度等進行全面考察。在考察過程中，如發(fā)現(xiàn)考察對象有不符合考調(diào)資格條件或不適應職（崗）位要求等情形的，經(jīng)考調(diào)工作領導小組同意，取消考調(diào)資格。
六、體檢
體檢的項目和標準按人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2009〕07號）等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考調(diào)實施體檢時，如國家出臺新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
體檢時間、集合地點及人員名單于體檢前3天由區(qū)委組織部在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布，考生憑本人有效身份證原件參加體檢。對體檢項目結論有疑問的考生，可在接到體檢結論通知之日起3天內(nèi)提出復檢要求，復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規(guī)定時間或地點及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項目的，視為自動放棄。
七、公示和辦理調(diào)動手續(xù)
根據(jù)體檢結果，確定擬調(diào)人員后，在南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)公示5個工作日，公示期間無不良反映或有反映經(jīng)查證不屬實的，公示期滿后按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。公示期內(nèi)，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消考調(diào)資格，并將有關情況通報所在機關組織（人事）部門。
八、注意事項
1．考調(diào)工作的相關公告、公示、通知等相關事項均通過南充市高坪區(qū)人民政府官網(wǎng)發(fā)布，不再另行通知�？忌蛭醇皶r查閱相關信息，不按規(guī)定在指定時間、地點參加筆試、資格復審、面試、體檢等相關環(huán)節(jié)的，造成的影響和后果，責任自負。
2．資格審查貫穿考調(diào)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合考調(diào)職（崗）位要求情形的，一律取消考調(diào)資格，由此造成的一切損失或影響由報考者本人承擔。
3．在考調(diào)各環(huán)節(jié)中，因資格條件不符、本人放棄、未按規(guī)定參加考調(diào)相關環(huán)節(jié)等各種原因，出現(xiàn)空缺名額的，可在報考同一職（崗）位的考生中，按考試總成績從高到低的順序依次進行遞補。
4．調(diào)入人員根據(jù)考調(diào)單位明確的擬任職級重新確定職級（崗位）。
5. 公務員考調(diào)到事業(yè)單位的，一律占用事業(yè)編制，確定為事業(yè)干部身份，不保留原公務員身份。
6． 在考調(diào)全過程中，考生應自覺按規(guī)定配合做好考調(diào)工作組織單位進行的疫情防控措施，在考試（筆試、資格審查、面試）當天需提供48小時內(nèi)新型冠狀病毒肺炎核酸檢測陰性證明，不能提供證明的視為考生自愿放棄考試資格。
九、紀律與監(jiān)督
考調(diào)工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的報名人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規(guī)定嚴格追究相關責任。
其它未盡事宜由考調(diào)工作領導小組研究決定并由考調(diào)工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：
0817-3350037（區(qū)委組織部）
0817-3339915（區(qū)人社局）
監(jiān)督電話：
0817－3350110（區(qū)紀委監(jiān)委）
附件：
1．南充市高坪區(qū)2022年度區(qū)級行政（參公）單位公開考調(diào)工作人員職位情況表
2．南充市高坪區(qū)2022年度區(qū)級事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員崗位情況表
3．南充市高坪區(qū)2022年度公開考調(diào)工作人員報名信息表
中共南充市高坪區(qū)委組織部 南充市高坪區(qū)人力資源和社會保障局
2022年6月30日
來源：http://gaoping.gov.cn/xwdt/tttj/202206/t20220630_1699561.html
