為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法》和四川省、市、區(qū)公務(wù)員轉(zhuǎn)任及有關(guān)招錄法官助理、司法警察的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向全市公開考調(diào)法官助理、司法警察,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考調(diào)崗位及名額
法官助理崗位1名。
司法警察崗位1名。
二、考調(diào)范圍和條件
(一)考調(diào)對象
符合考調(diào)條件的眉山市內(nèi)在編在崗的公務(wù)員。
(二)報(bào)名人員應(yīng)具備下列資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
2.具有2年以上工作經(jīng)歷。
3.具有大學(xué)本科以上文化程度(詳見職位表)。
4.年齡在35周歲以下(1986年5月20日以后出生)。
5.近3年公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。
6.具有公開考調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
8.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。
(三)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
4.按有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的。
5.尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期未滿1年的。
6.根據(jù)任職回避相關(guān)規(guī)定不宜報(bào)考的。
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、考調(diào)程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:本公告發(fā)布之日起至2022年5月29日18:00,逾期不再受理(以郵箱服務(wù)器收到郵件時(shí)間為準(zhǔn))。
2.報(bào)名方式:本次考調(diào)采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名者須在報(bào)名時(shí)間截止前,將報(bào)名資料的掃描件打包傳至指定郵箱:32237542@qq.com。
3.報(bào)名要求:按照公告公布的崗位及條件要求報(bào)名,報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整。報(bào)考人員需提交以下材料:
(1)經(jīng)現(xiàn)工作單位或主管部門同意并簽字蓋章后的《2022年度眉山市彭山區(qū)人民法院公開考調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2)(貼2寸藍(lán)底證件照)。
(2)本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證掃描件、公務(wù)員登記表掃描件、公務(wù)員年度考核結(jié)果(試用期除外)掃描件、法律職業(yè)資格證書掃描件、職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料掃描件,本人近期免冠電子證件照(20-30kb,jpg格式)。
資料發(fā)送:相關(guān)報(bào)考資料掃描成電子資料(報(bào)名表還需提供Word文檔)打包成壓縮文件發(fā)送至指定QQ郵箱:32237542@qq.com。郵件標(biāo)題需統(tǒng)一格式:考調(diào)職位+姓名,電子資料需清晰可辨。
(二)資格初審
報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格初審,報(bào)名初審情況經(jīng)電子郵件反饋。資格初審合格人數(shù)與考調(diào)職位的名額比例不得低于2:1。在報(bào)名工作結(jié)束后,對達(dá)不到考調(diào)比例的職位,取消該職位考調(diào)計(jì)劃。
(三)考評及資格復(fù)審
1.考評。考評采取筆試+面試相結(jié)合的方式,考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。考評時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.資格復(fù)審?荚u后對進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)考生需提供報(bào)名所提交材料的原件和復(fù)印件。
資格審查工作將貫穿公開考調(diào)全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考調(diào)資格,并嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
(四)考察
考試總成績將通過眉山人事考試網(wǎng)進(jìn)行公告。對筆試成績有異議需申請查分的,應(yīng)于筆試成績公布之日起2日內(nèi)向眉山市彭山區(qū)人民法院政治部提交書面查分申請。各崗位根據(jù)考試總成績由高到低確定考察對象;最后一名考試總成績并列的,取面試成績較高者?疾熘饕扇〔殚喐刹繖n案、到報(bào)考人員所在單位及曾經(jīng)工作過的單位聽取介紹(全面了解其政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、廉潔自律等情況)等方式進(jìn)行,考察結(jié)果由考察小組確定。
(五)體檢
根據(jù)考評、考察情況確定體檢人員后,由眉山市彭山區(qū)人民法院組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,具體時(shí)間另行通知。
(六)公示和轉(zhuǎn)任
擬調(diào)動人員在眉山人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響考調(diào)的,報(bào)中共眉山市彭山區(qū)委組織部審批后,辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消考調(diào)資格。對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理相關(guān)手續(xù),待查實(shí)并作結(jié)論后再決定是否任用。
四、其他事項(xiàng)
(一)本次考試均不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)本次考調(diào)事宜的解釋工作由眉山市彭山區(qū)人民法院負(fù)責(zé)。(聯(lián)系人:黃女士,聯(lián)系電話:028-37612881,18784418050)
(三)本次考調(diào)嚴(yán)格按照中央、省委、市委和區(qū)委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象,可向眉山市彭山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐政法委紀(jì)檢監(jiān)察組檢舉。(聯(lián)系人:楊女士,聯(lián)系電話:19150557797)
2.2022年度眉山市彭山區(qū)人民法院公開考調(diào)工作人員報(bào)名表
中共眉山市彭山區(qū)委組織部 眉山市彭山區(qū)人民法院
2022年5月20日
(信息來源:http://www.msrsks.com.cn/newsDetail/13293.html)