為切實(shí)加強(qiáng)布拖融媒體隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)融媒體改革，經(jīng)研究，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，布拖縣融媒體中心面向社會公開招聘6名工作人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對象及崗位
詳細(xì)情況和具體要求見《布拖縣融媒體中心2022年公開招聘編外人員崗位和條件一覽表》。
二、有下列情形之一者，不得應(yīng)聘
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.曾違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的,曾受過刑事處罰的,曾被強(qiáng)制隔離戒毒的,有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位辭退未滿5年的;
4.報(bào)名時(shí)不能提供職位要求的畢業(yè)證書及相關(guān)證書、證明等原件的;
5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件
1．熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國《憲法》，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，服從招考單位工作安排;
2．身體健康，具有正常履行考聘崗位職責(zé)的身體條件;
3．報(bào)考人員的年齡、資格、條件等計(jì)算截止時(shí)間為2022年3月4日起計(jì)算;
4. 符合《一覽表》中規(guī)定的條件及資格要求。
四、招聘程序
(一)現(xiàn)場報(bào)名及資格審查：
1．報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，每名應(yīng)聘者限報(bào)一個崗位。
（1）現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2022年3月10日-2022年3月11日8：30—17：00。
報(bào)名地點(diǎn)：布拖縣融媒體中心三樓辦公室。
2．報(bào)名時(shí)需提供材料
考生需提供：
（1）報(bào)名表1份（粘貼近期1寸彩色免冠照）；
（2）教育部學(xué)歷證書；復(fù)印件1份；
（3）身份證、戶口簿原件及復(fù)印件1份；
（4）應(yīng)聘者自薦材料1份；
以上報(bào)名材料請按順序裝訂。
2002年以后畢業(yè)的須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/，點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”后，按網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印含有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》）。尚未取得畢業(yè)證、學(xué)歷證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，可憑發(fā)證單位的證明進(jìn)行報(bào)名，但證明材料中所列資格條件必須包含報(bào)考崗位需審核的內(nèi)容。其他能佐證對應(yīng)聘職位的具備優(yōu)勢條件的材料;
本次招聘資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘人員應(yīng)保證提供、填寫的以上材料真實(shí)有效,如有弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時(shí)取消應(yīng)聘資格,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(二)本次招聘采取面試的方式舉行：
1．本次聘用以面試（測試）為主。
2．面試（測試）時(shí)間及地點(diǎn)：待定
3．面試順序及時(shí)間：通過抽簽的方式確定面試考生的順序，內(nèi)容由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定。時(shí)間控制在30分鐘以內(nèi)。
4．考生的面試成績低于60分，不予聘用。
5.成績計(jì)算：按照面試人員得分成績從高至低錄取，應(yīng)聘人員面試成績出現(xiàn)并列的,采取加試的方式確定名次。
6.若因被招聘對象提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系或未按時(shí)進(jìn)行面試簽到，將自動取消面試資格。
(三)體檢
體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢不合格者取消招聘資格，因放棄考核和考核不合格出現(xiàn)的崗位空缺不予遞補(bǔ)。按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。
1．體檢人員確定
面試結(jié)束后，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘名額等額確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢費(fèi)用（含尿毒檢）由考生自行承擔(dān)。
2．體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)。
3．體檢時(shí)間及地點(diǎn)
體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單另行通知。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動棄權(quán)。
4．復(fù)檢
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)申請復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(四)考察政審
1.資格審核合格的不代表最終資格審查合格。報(bào)考人員是否符合所報(bào)崗位條件要求，須經(jīng)資格審查、考核政審中的資格審查和聘任時(shí)資格確認(rèn)等環(huán)節(jié)，在整個招聘中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的，取消其報(bào)考或聘用資格，責(zé)任自負(fù)。
2.對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、人崗相宜等方面進(jìn)行綜合考核，并對其提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等再次進(jìn)行核對，作出考核合格與否的結(jié)論，考核不合格的取消招聘資格。
五、確定錄用
根據(jù)面試、考察政審情況，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定錄用人員。
六、工資及待遇
錄用人員試用期1個月，期間工資為2000元/月。試用期滿后，責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真履職、遵守制度的合格人員將正式聘用，簽訂聘用《勞動合同》(第一次簽訂合同期限一般為一年，一年后續(xù)簽合同)簽訂合同后，聘用月工資3000，并建立城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、繳納公積金，五險(xiǎn)一金自繳部分按有關(guān)政策規(guī)定在工資內(nèi)扣除，由中心統(tǒng)一辦理。
七、紀(jì)律要求
招聘堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。招聘過程中，如有違紀(jì)情況發(fā)生，對考生取消聘用資格，對違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
本招聘啟事由布拖縣融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。
咨詢及監(jiān)督電話：0834-8538812 18781551038
附件：
布拖縣融媒體中心
2022年3月4日
來源：http://www.bt.gov.cn/zfxxgk/zfxxgknr/tzgg_31367/202203/t20220304_2171985.html
