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2022年成都市青白江區(qū)公共資源交易服務(wù)中心招聘編外工作人員的公告(1月9日?qǐng)?bào)名截止)

2022-01-06來源:本站采編

為滿足我中心工作需要,擬面向社會(huì)公開招聘2名編外工作人員。就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

采取“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開招聘。

二、招聘崗位及范圍

招聘崗位:擬招聘管理事務(wù)輔助類編外工作人員2名。

招聘范圍:符合招聘條件的社會(huì)在職、非在職人員。

三、招聘對(duì)象條件要求

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

2. 身體健康,具備正常履職的身體條件;

3. 大專及以上學(xué)歷,取得學(xué)歷相應(yīng)的學(xué)位(畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及其他相關(guān)證明材料應(yīng)在進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)前取得);

4. 性別不限;

5. 熟悉電腦操作,語言表達(dá)能力好,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備一定的文字寫作功底,服從組織安排并積極主動(dòng)工作;

6. 有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);

7. 持有C1駕駛證;

8. 中共黨員優(yōu)先,有黨政機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

(二)否決條件

有下列情形之一的,不得參加本次公開招聘:

1. 曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的;

2. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

3. 其他法律規(guī)定不得被聘用情形的;

4. 黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;

5. 曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員,不得報(bào)名;在讀學(xué)生、現(xiàn)役軍人不得報(bào)名;

6. 本招聘崗位謝絕兼職人員。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間:2021年12月31日(發(fā)布公告時(shí)間起)-2022年1月9日24:00(報(bào)名期間投遞至報(bào)名郵箱的視為有效,其他時(shí)段投遞的報(bào)名無效)。

2. 報(bào)名方式:考慮疫情原因,本次招聘不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員如實(shí)規(guī)范填寫《成都市青白江區(qū)公共資源交易服務(wù)中心2022年編外人員公開招聘報(bào)名表》(詳見附件),并附一份個(gè)人情況介紹(不少于600字),發(fā)送至報(bào)名郵箱qbjggzy@163.com,郵件標(biāo)題格式須為:報(bào)名+姓名+電話號(hào)碼(如:報(bào)名+張三+188********)。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式須準(zhǔn)確無誤,在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知青白江區(qū)交易中心。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(二)資格預(yù)審

根據(jù)投遞到報(bào)名郵箱的《成都市青白江區(qū)公共資源交易服務(wù)中心2022年編外人員公開招聘報(bào)名表》和個(gè)人情況介紹材料進(jìn)行資格預(yù)審、簡(jiǎn)歷初篩確定面試人選,通過電話、郵件方式提前兩天告知面試安排,面試比例不低于1:5。

(三)面試

按資格審查結(jié)果確定面試人選。若達(dá)不到上述比例,將進(jìn)入面試人選的比例調(diào)整為不低于1:3,若仍達(dá)不到調(diào)整后的比例,相應(yīng)調(diào)減本次招聘人數(shù)直至取消本次招聘崗位,調(diào)減或取消情況將及時(shí)公布。

面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等方面能力。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試須攜帶材料:本人有效身份證原件;國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證原件;本人報(bào)名表信息所涉及的其他相關(guān)證明材料原件。

(四)組織考察與體檢

本著優(yōu)中選優(yōu)原則,此次招聘設(shè)定面試成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)線為70分,成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入組織考察與體檢環(huán)節(jié)。

1. 組織考察。按面試成績(jī)分?jǐn)?shù)由高到低等額確定前2名進(jìn)入組織考察人員名單,在成都市公共資源電子交易云平臺(tái)-青白江區(qū)分中心子網(wǎng)站(http://www.cdggzy.com/qingbaijiang)、成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qbj.gov.cn)、成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站-區(qū)交易中心子網(wǎng)站(http://www.qbj.gov.cn/qbjq/c147677/qjyzx_index.shtml)予以公布,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

結(jié)合實(shí)際情況采取適當(dāng)方式進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)以及德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況;并審查相關(guān)資格材料,根據(jù)考察情況,結(jié)合面試成績(jī),確定進(jìn)入體檢人員。

考察不通過或放棄考察的,按照面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ),區(qū)交易中心將電話通知遞補(bǔ)人員。

2. 體檢。按要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

體檢不合格或放棄體檢的、公示發(fā)現(xiàn)問題或放棄聘用的,按照面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ),區(qū)交易中心將電話通知遞補(bǔ)人員。

(五)公示

經(jīng)組織考察與體檢和經(jīng)區(qū)交易中心黨組會(huì)審定后,將擬招聘人員基本情況進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、面試成績(jī)和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間如有實(shí)名反映擬聘人選不符合任職條件且經(jīng)查證屬實(shí)的,取消聘用資格。

(六)聘用

經(jīng)公示無異議后,確定聘用相關(guān)工作人員。簽訂勞動(dòng)合同,依法約定1個(gè)月的試用期,試用期滿考核合格后正式聘用,考核不合格者解除勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買五險(xiǎn)一金,工資待遇按我中心《編外人員管理辦法(試行)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(七)其他事項(xiàng)

1. 對(duì)在報(bào)考過程中弄虛作假、提供虛假材料的個(gè)人將取消資格,并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任;

2. 應(yīng)聘人員在公開招聘過程中須按照相關(guān)要求完成所有程序,凡因個(gè)人原因出現(xiàn)缺席、逾期等情況,視為自動(dòng)放棄;

3. 應(yīng)聘人員為社會(huì)在職人員的,需出具原單位同意參與應(yīng)聘的相關(guān)證明材料;

4. 應(yīng)聘人員在招聘期間應(yīng)當(dāng)保持通訊暢通,并密切關(guān)注成都市公共資源電子交易云平臺(tái)-青白江區(qū)分中心子網(wǎng)站(http://www.cdggzy.com/qingbaijiang)、成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qbj.gov.cn)、成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站-區(qū)交易中心子網(wǎng)站(http://www.qbj.gov.cn/qbjq/c147677/qjyzx_index.shtml)公布的相關(guān)信息;

5. 應(yīng)聘人員要時(shí)刻關(guān)注國(guó)家和居住所在地(省、區(qū)、市)疫情防控形勢(shì),嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)場(chǎng)出示“健康碼”綠碼,經(jīng)體溫檢測(cè)確認(rèn)結(jié)果正常(體溫不高于37.3℃)方可進(jìn)入面試考點(diǎn);近14天有市域外旅居史的考生,須持“健康碼”綠碼和48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明才能參加面試;近14天有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在市、縣(區(qū))所在街道旅居史,正在實(shí)施居家或集中隔離的考生不得參加面試;

6. 如遇疫情形勢(shì)嚴(yán)峻,面試時(shí)間可能將延期舉行,具體開考時(shí)間將根據(jù)疫情防控形勢(shì)研究確定,應(yīng)聘人員要及時(shí)關(guān)注最新考試信息;

7. 對(duì)違反紀(jì)律的工作人員要嚴(yán)肅查處;

8. 在考務(wù)工作中實(shí)行回避制度和保密制度;

9. 招聘工作由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)住建局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督(監(jiān)督電話:028-83635329);

10. 聯(lián)系人:沈雨晴

聯(lián)系電話:028-62779592(工作日9:00-17:00接聽)

地 址:成都市青白江區(qū)新政務(wù)服務(wù)中心四樓(鳳凰大道二段便民路6號(hào))

附件:成都市青白江區(qū)公共資源交易服務(wù)中心2022年編外人員公開招聘報(bào)名表

成都市青白江區(qū)公共資源交易服務(wù)中心

2021年12月31日

來源:http://www.qbj.gov.cn/qbjq/c137429/2021-12/31/content_268a761e15324f00834665c90d927bb4.shtml

來源:本站采編

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