2021年樂山峨眉山市招聘40名社區(qū)專職工作者的公告

2021-12-17來源：本站采編

為建設一支專業(yè)化、職業(yè)化、高素質(zhì)的社區(qū)工作者隊伍，提升社區(qū)管理服務能力，根據(jù)《關于加強社區(qū)工作者隊伍專業(yè)化職業(yè)化建設的意見》（樂委辦〔2020〕30號）、《關于開展2021年全市社區(qū)專職工作者公開招聘工作的通知》（樂市組通〔2021〕17號）和《峨眉山市社區(qū)專職社工、專職網(wǎng)格員隊伍建設方案（試行）》（峨基治委〔2021〕5號）要求，經(jīng)市委、市政府同意，決定委托峨眉山市新世紀人才服務有限公司（以下簡稱“新世紀公司”）面向社會公開招聘社區(qū)專職社工38名、市網(wǎng)格監(jiān)管中心專職網(wǎng)格員2名，用工性質(zhì)為勞務派遣，現(xiàn)將相關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

各崗位根據(jù)考試總成績從高到低拉通排序，依次選擇崗位。

（一）專職社工一（20人）：勝利街道東勝社區(qū)3人、桑園社區(qū)3人、城東社區(qū)4人、白龍社區(qū)4人、三臺山社區(qū)4人、萬壽宮社區(qū)2人。

（二）專職社工二（18人）：綏山鎮(zhèn)紅華苑社區(qū)4人、濱河路社區(qū)4人；峨山街道馬路橋社區(qū)2人、鐘鼓社區(qū)2人、大南社區(qū)2人；黃灣鎮(zhèn)天景社區(qū)2人、報國社區(qū)2人。

（三）專職網(wǎng)格員（2人）：市網(wǎng)格監(jiān)管中心2人。

三、招聘范圍及對象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守國家法律、法規(guī)，無違法犯罪記錄，政治思想素質(zhì)好，工作責任心強。

2.有一定群眾工作能力，熟悉各種現(xiàn)代辦公應用軟件,熱心社區(qū)公益事業(yè)和社區(qū)服務工作。

3.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體、心理條件，符合體檢相關要求。

（二）年齡條件

年齡在35周歲及以下（1985年12月17日及以后出生）�，F(xiàn)有社會工作者（含公益性崗位人員）、復員退伍軍人或者持有《社會工作者職業(yè)水平證書》人員可放寬至40周歲（1980年12月17日及以后出生）。

（三）學歷及專業(yè)條件

具有大專及以上學歷，專業(yè)不限。

（四）有下列情況之一的，不得報考：

1.曾受過刑事處罰或受過拘留以上的行政處罰的；

2.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察、公安、司法等機關立案調(diào)查的；

3.受到黨紀、政務處分尚在影響期或處分期內(nèi)的；

4.曾參加或組織非法宗教活動的；

5.在公務員、事業(yè)單位招考中因違規(guī)違紀等處于禁考期內(nèi)的人員；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不予接受報考情形的。

四、報名及資格審查

（一）報名方式

采取網(wǎng)絡報名的方式，每名應聘人員限報本公告中的一個崗位。

（二）報名時間

2021年12月17日-2021年12月30日17:00（截止時間以電子郵箱系統(tǒng)時間為準）。

（三）報名要求

應聘人員按應聘崗位的要求提供：

1.峨眉山市2021年招聘社區(qū)專職工作者報名表（附件1）；

2.個人有效身份證（正反面）;

3.畢業(yè)證或“學信網(wǎng)”提供的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；

4.現(xiàn)有社會工作者（含公益性崗位人員）、復員退伍軍人、持有《社會工作者職業(yè)水平證書》的需提供相關佐證材料；

5.社區(qū)工作年限證明（附件2）；

6.近三年獲得峨眉山市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門或峨眉山市委市政府及以上評優(yōu)評先的需提供相關佐證材料。

應聘人員將上述材料通過電子郵件形式發(fā)送至：1612063662@qq.com。郵件標題和正文均為“崗位名稱+姓名”，所有材料制成圖片文件，圖片須端正、清晰、大小適中，建議每個圖片文件控制在1MB左右，所有圖片打包壓縮為一個RAR或ZIP文件。

（四）資格審查

由新世紀人才公司進行資格初審，峨眉山市委基層治理辦聯(lián)合相關部門進行資格復審。報考人員提供的各類證件、佐證材料以及所填寫的報名表必須真實有效。

資格審查貫穿整個招聘過程，發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合所報崗位條件的，經(jīng)查實后取消其報考資格。

（五）崗位調(diào)整

筆試開考比例不低于1:2，達不到開考比例的，經(jīng)中共峨眉山市委城鄉(xiāng)基層治理委員會研究后，調(diào)減或取消招聘名額。對取消招聘計劃的崗位，征得報考者同意后，可調(diào)配到其他崗位參考。崗位調(diào)減或取消情況，在“峨眉新世紀人才公司”公眾號上公布。

（六）準考證發(fā)放

通過報名資格審查的人員于2022年1月6日在本人電子郵箱中查收并打印《筆試準考證》。

（七）其他

本次招聘不收取報名費和考試費，不舉辦培訓班。

五、考試

考試分為筆試和面試�？荚嚳偝煽�=筆試成績×50%+面試成績×50%（成績均保留2位小數(shù)，不進行四舍五入處理）。

（一）筆試

1.筆試采用閉卷方式進行，筆試滿分為100分。

2.筆試內(nèi)容：公共基礎知識、社區(qū)工作實務等相關知識。

3.筆試時間和地點詳見《筆試準考證》。

4.筆試加分。現(xiàn)峨眉山市在職在崗社工參加此次公開招聘時，按社區(qū)工作年限和獲獎情況在筆試環(huán)節(jié)（折合前）享受加分。具體加分項為：在社區(qū)工作每滿一年加1分，最高加分不超過10分。近三年獲得峨眉山市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和部門評優(yōu)評先的加3分，近三年獲得峨眉山市委市政府及以上評優(yōu)評先的加5分，獲獎情況加分時只加一次最高分，不累計計算。

（二）面試

1.采取結(jié)構化面試的方式進行，滿分為100分。

2.人員確定。根據(jù)招聘名額、報考人員筆試成績，從高分到低分按1:2的比例確定面試人員，最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。面試成績低于60分的，不進入下一環(huán)節(jié)。

3.面試時間及地點詳見《面試準考證》。

（三）成績公布

筆試成績、面試成績及總成績通過短信方式公布，其他通知事項在“峨眉新世紀人才公司”微信公眾號上公布。

六、體檢

（一）確定體檢人員

各崗位按考試總成績排名從高到低（考試總成績相同的，以筆試折合成績高低確定名次）等額確定進入體檢的人員。

（二）體檢標準

體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。

（三）體檢要求及注意事項

1.體檢時間、集合地點另行通知。

2.未在規(guī)定時間內(nèi)到達指定集合地點的人員視為自動棄權。

3.所有體檢項目必須在體檢當日內(nèi)完成，未在規(guī)定的時間內(nèi)完成體檢項目的人員視為體檢不合格，不再復檢。

4.體檢費用由參加體檢的人員自行承擔。

（四）復檢及遞補

體檢結(jié)論由體檢醫(yī)院出具并負責解釋。體檢不合格的，可申請復檢一次，復檢不合格者不再進入下一個環(huán)節(jié)。

因體檢不合格或自動棄權所出現(xiàn)的崗位空缺，按照崗位考試總成績，從高分到低分依次等額遞補，本環(huán)節(jié)遞補一次。

七、考察

由新世紀公司組織實施考察。

八、公示

考察合格人員名單在“峨眉新世紀人才公司”公眾號上公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。舉報者應以真實姓名書面形式實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件或有弄虛作假行為的，取消擬聘資格。

九、崗位確定

經(jīng)考察合格后的擬聘用人員，按考試總成績從高到低的順序，由考生依次自愿選擇崗位。

選擇崗位時，考生不得選擇到其與社區(qū)“兩委”成員有夫妻、直系血親關系的社區(qū)。

十、聘用管理及待遇

（一）聘用管理

1.考察合格人員，由新世紀公司負責聘用。

2.被聘用人員必須按照新世紀公司通知的時間報到，超過報到時間的，取消聘用資格。

3.被聘用人員按《勞動合同法》相關規(guī)定與公司簽訂勞動合同，派遣到相應社區(qū)工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委、社區(qū)黨委（黨總支）負責日常管理和考核。試用期為兩個月，試用期不合格者新世紀公司有權解除勞動關系。

4.勞動合同期滿終止，根據(jù)工作需要及個人表現(xiàn)，經(jīng)中共峨眉山市委城鄉(xiāng)基層治理委員會審定，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽勞動合同。

（二）待遇

薪酬待遇按照《峨眉山市社區(qū)專職社工、專職網(wǎng)格員隊伍建設方案（試行）》（峨基治委〔2021〕5號）要求執(zhí)行。

十一、紀律與監(jiān)督