根據(jù)工作需要，經(jīng)中共攀枝花市委編辦、攀枝花市人力資源和社會(huì)保障局同意，攀枝花市人防（民防）指揮信息保障中心擬面向全市公開(kāi)考調(diào)工作人員1名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在攀西人才網(wǎng)http://www.pxrc.com.cn、攀枝花市人民防空辦公室門戶網(wǎng)站http://rfb.panzhihua.gov.cn發(fā)布）：

　　一、考調(diào)對(duì)象

攀枝花市范圍內(nèi)各級(jí)在編在崗的全額撥款公益一類事業(yè)單位工作人員（工勤人員除外）�！　�

二、考調(diào)計(jì)劃及職位

　　攀枝花市人防（民防）指揮信息保障中心1名，具體職位詳見(jiàn)《攀枝花市人民防空辦公室下屬事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)工作人員崗位表》(見(jiàn)附件1)。

　　三、考調(diào)條件

（一）熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（二）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　 （三）年齡40周歲及以下（即1980年9月13日以后出生）；

　　（四）具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)士及以上學(xué)位；　

（五）年度考核均為稱職（合格）及以上等次（試用期除外）；

（六）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（一）涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

（二）受處分期間或者未滿影響期限的；

（三）試用期、合同協(xié)議期、最低服務(wù)年限未滿的；

（四）正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)巡視、巡察或?qū)徲?jì)的；

（五）在縣區(qū)及以下事業(yè)單位工作時(shí)間不滿2年的（公開(kāi)招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員服務(wù)年限不滿5年的）；

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、考調(diào)程序 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2021年9月16日至2021年9月17日（上午8：30至11:30；下午15:00至18:00）。

　　2.報(bào)名方式：本次考調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考者在相關(guān)網(wǎng)站下載《中共攀枝花市人民防空辦公室下屬事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》見(jiàn)附件2），并如實(shí)準(zhǔn)確填寫。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：攀枝花市人民防空辦公室一樓綜合科。（攀枝花市三線大道北段151號(hào)）

　�。ǘ�）資格審查。

　　報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，報(bào)考者需攜帶以下材料：

　　1.《報(bào)名表》2份。A4紙雙面打印，張貼本人近期彩色免冠2寸照片或電子照片彩打，按照干部管理權(quán)限，主管部門或縣（區(qū)）人社部門須在《報(bào)名表》同意報(bào)考意見(jiàn)欄簽署同意報(bào)考的意見(jiàn)并加蓋鮮章 。

　　2.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份； 

3.近3年年度考核登記表復(fù)印件1份（加蓋單位鮮章）；

4.四川省事業(yè)單位招聘工作人員登記表（聘用合同）復(fù)印件1份（加蓋單位鮮章）；

資格審查貫穿考調(diào)工作始末，任何環(huán)節(jié)審查出不符合考調(diào)要求或弄虛作假的，即取消考調(diào)資格，由此造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。

5.《誠(chéng)信承諾書》（見(jiàn)附件3）；

6.《健康篩查承諾書》（見(jiàn)附件4)。

　　（三）綜合素質(zhì)考核。

考核工作由攀枝花市人防辦2021年公開(kāi)考調(diào)事業(yè)單位工作人員工作小組（以下簡(jiǎn)稱考調(diào)工作組）負(fù)責(zé)實(shí)施。

考核通過(guò)綜合能力測(cè)試的方式，主要測(cè)試報(bào)考者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等，考調(diào)工作組根據(jù)考核成績(jī)從高到低依次等額確定擬考調(diào)人選。考核的時(shí)間、內(nèi)容、考核方式另行通知。

　�。ㄋ模�體檢。

擬考調(diào)人員確定后組織體檢。體檢在指定的機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由本人自理。體檢人選對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)書面提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，復(fù)檢費(fèi)用自理，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在單位規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考察對(duì)象，視為自動(dòng)棄權(quán)。因體檢不合格或主動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額的，經(jīng)考調(diào)工作組研究，可按考核情況依次確定遞補(bǔ)1次。

（五）考察

對(duì)體檢合格的擬考調(diào)人員進(jìn)行考察�？疾旃ぷ饔墒腥朔擂k考調(diào)工作組負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？疾靾�(jiān)持黨管干部、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄�、注重�?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的原則，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)、群眾基礎(chǔ)、遵紀(jì)守法、廉潔自律社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況。查閱干部人事檔案等，進(jìn)一步核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

因考察不合格出現(xiàn)空額的，是否遞補(bǔ)人員由市人防辦考調(diào)工作組根據(jù)考核情況研究后確定。

（六）公示和調(diào)動(dòng)。

　　擬調(diào)人員確定后，在攀西人才網(wǎng)（http://www.pxrc.com.cn）攀枝花市人民防空辦公室門戶網(wǎng)站（http://rfb.panzhihua.gov.cn）公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、疫情防控注意事項(xiàng)

（一）請(qǐng)報(bào)考人員近期注意做好自我健康管理，通過(guò)微信小程序“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”或“天府健康通”申領(lǐng)本人防疫健康碼，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。

（二）請(qǐng)報(bào)考人員做好個(gè)人防護(hù)，佩戴口罩出行，在乘坐公共交通工具過(guò)程中全程佩戴口罩。

（三）請(qǐng)報(bào)考人員配合做好疫情防控相關(guān)工作，分類提供以下證明材料。

1.所有報(bào)考人員，報(bào)名時(shí)須提供：①《健康篩查承諾書》（見(jiàn)附件4)；②健康通行碼“綠碼”；③通訊大數(shù)據(jù)行程卡。

2.國(guó)內(nèi)中風(fēng)險(xiǎn)區(qū)所在縣（市、區(qū)）和入（返）攀人員，要求提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告，不能提供報(bào)告的應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)就近完成核酸檢測(cè)。核酸檢測(cè)陰性的，納入社區(qū)管理、健康監(jiān)測(cè)至離開(kāi)疫情發(fā)生地滿14天為止。

3.近期有中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史、境外旅居史、確診病例（無(wú)癥狀感染者、疑似病例）接觸史、密切接觸者接觸史的報(bào)考人員，報(bào)名時(shí)必須完成隔離觀察、健康監(jiān)測(cè)和核酸檢測(cè)等管理措施，同時(shí)還需提供1和2中材料。

4.報(bào)名期間出現(xiàn)疑似癥狀的報(bào)考人員，做好個(gè)人防護(hù)的前提下就近前往正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診，經(jīng)診斷排除傳染病并提供1.2.3中材料方可參加報(bào)名。

（四）請(qǐng)報(bào)考人員如實(shí)申報(bào)疫情防控相關(guān)信息，如有瞞報(bào)、謊報(bào)將承擔(dān)法律責(zé)任。

（五）報(bào)考人員如因有相關(guān)旅居史、密切接觸史等流行病學(xué)史被集中隔離，報(bào)名資格審查或考核當(dāng)天無(wú)法到達(dá)考點(diǎn)的，視為主動(dòng)放棄考核資格。仍處于新冠肺炎治療期或出院觀察期，以及其他個(gè)人原因無(wú)法按時(shí)考核的報(bào)考人員，視為主動(dòng)放棄資格。

（六）考核期間，報(bào)考人員要自覺(jué)維護(hù)考核秩序，與其他報(bào)考人員保持安全距離，服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排，考核結(jié)束后按規(guī)定有序離場(chǎng)。

（七）請(qǐng)報(bào)考人員提前下載并于報(bào)名前一天簽署《健康篩查承諾書》，在報(bào)名資格審查時(shí)將該承諾書交給現(xiàn)場(chǎng)工作人員。承諾已知悉告知事項(xiàng)和防疫要求，自愿承擔(dān)因不實(shí)承諾應(yīng)承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任，接受相應(yīng)處理。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)等造成不良后果的，取消考核資格，終止考核；如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。

（八）請(qǐng)報(bào)考人員在整個(gè)考核期間確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)及時(shí)告市人防辦工作人員，因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由其自行負(fù)責(zé)。

（九）視疫情情況，如遇國(guó)家或本市出臺(tái)相關(guān)政策，本次考調(diào)工作將適時(shí)予以調(diào)整，相應(yīng)補(bǔ)充公告將在在攀西人才網(wǎng)（http://www.pxrc.com.cn）、攀枝花市人民防空辦公室門戶網(wǎng)站（http://rfb.panzhihua.gov.cn）另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

　　本次公開(kāi)考調(diào)工作人員嚴(yán)格按照干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，并接受社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定的人員，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。市紀(jì)委監(jiān)委駐市應(yīng)急管理局紀(jì)檢監(jiān)察組受理有關(guān)考調(diào)工作的投訴舉報(bào)。

　　七、此次考調(diào)工作由攀枝花市人民防空辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0812—3329330      

　　咨詢電話：0812-3332149

　　

附件：

1攀枝花市人民防空辦公室下屬事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)工作人員崗位表.doc

2攀枝花市人防辦下屬事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)工作人員報(bào)名信息表.doc

3誠(chéng)信承諾書.doc

4健康篩查承諾書.xlsx

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