一、招聘崗位情況

 

（一）名額：1名

 

（二）崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司環(huán)境方面工作。

 

（三）任職要求：

 

1.年齡在40周歲（1980年1月1日以后出生）以內(nèi)，性別不限，全日制本科（含學(xué)士學(xué)位證書）及以上學(xué)歷，環(huán)境類專業(yè)；

 

2.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

 

3.能熟練操作各種辦公設(shè)備，運(yùn)用各類辦公軟件；

 

4.具備良好的溝通能力以及獨(dú)立開展工作的能力；

 

5.具有相關(guān)儀器操作技能；

 

6.廉潔奉公，具有敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)。

 

二、用工性質(zhì)

 

勞動(dòng)合同工

 

三、薪酬待遇

 

（一）月薪3710元（按公司薪酬制度執(zhí)行）；

 

（二）試用期2個(gè)月，試用期工資按月薪資的80%發(fā)放，試用期滿且考核合格的，正式聘用，試用期考核不合格的，取消聘用資格；

 

（三）享受五險(xiǎn)一金、年終績效、帶薪年休假、體檢、工會(huì)等福利待遇。

 

四、招聘條件

 

（一）具有中華人民共和國國籍；

 

（二）身體健康，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派；

 

（三）政治素質(zhì)高，思想品德好，作風(fēng)優(yōu)良；

 

（四）工作積極主動(dòng)，大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)；

 

（五）學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng)，能承受較大工作負(fù)荷。

 

有以下情形之一者不具備報(bào)名資格：

 

（一）曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的；

 

（二）涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

 

（三）受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的；

 

（四）法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的其他情形。

 

五、招聘程序及時(shí)間要求

 

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、確定聘用人選等程序依次進(jìn)行。

 

（一）報(bào)名

 

1.報(bào)名時(shí)間：2021年7月29日上午8：30至8月6日下午18：30

 

2.報(bào)名方式

 

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名時(shí)持本人有效身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書或以上證書原件及復(fù)印件、近期2寸免冠彩色照片1張、簡歷及相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料到廣安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)二樓廣安億達(dá)投資有限責(zé)任公司人力資源部（209室）報(bào)名。

 

（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：按要求將報(bào)名資料掃描件發(fā)送至郵箱425430489＠qq.com。

 

3.聯(lián)系人：黃女士

 

4.聯(lián)系電話：158923707990826—2201077

 

（二）資格審查

 

按照?qǐng)?bào)考條件和資格進(jìn)行審查，符合條件者由公司人力資源部通知參加筆試。資格審查將貫穿于選聘全過程。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

 

（三）考試

 

采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行�？荚嚳偝煽儼�100分計(jì)算，其中筆試成績、面試成績各占50%。

 

1、筆試。筆試內(nèi)容為《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》《中華人民共和國長江保護(hù)法》《中華人民共和國水污染防治法》《中華人民共和國環(huán)境噪聲污染防治法》《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)稅法》《中華人民共和國固體廢物污染環(huán)境防治法》《中華人民共和國大氣污染防治法》《城鎮(zhèn)污水排入排水管網(wǎng)許可管理辦法》《城鎮(zhèn)排水與污水處理?xiàng)l例》《四川省施工場(chǎng)地?fù)P塵排放標(biāo)準(zhǔn)》等現(xiàn)行法律法規(guī)。滿分為100分。筆試成績?cè)?個(gè)工作日內(nèi)在廣安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站http：//rsj.guang-an.gov.cn/garsj/shhzp/list＿bsdt.shtml、廣安經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站http：//gajkq.guang-an.gov.cn/及公司網(wǎng)站https：//www.gayida.com/等招聘系統(tǒng)公布，請(qǐng)參與筆試人員及時(shí)關(guān)注。

 

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)。具體時(shí)間、地點(diǎn)以公司人力資源部通知為準(zhǔn)。參加考試時(shí)，必須攜帶第二代居民身份證。筆試一律采取閉卷答題形式進(jìn)行。

 

3.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試和隨機(jī)問答的方式進(jìn)行，面試成績占總成績的50%，主要針對(duì)應(yīng)聘者的談吐舉止、理解力、溝通協(xié)調(diào)、專業(yè)技能、相關(guān)工作經(jīng)歷、發(fā)展?jié)摿α�大方面�?yīng)進(jìn)行重點(diǎn)考核。面試成績?cè)?個(gè)工作日內(nèi)在招聘平臺(tái)發(fā)布。

 

（四）體檢

 

參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。按照綜合成績由高到低確定體檢人員，總成績相同時(shí)，按面試成績從高到低分排序。體檢不合格者，取消招聘資格。

 

（五）政審

 

體檢合格人員提供人民銀行打印個(gè)人信用記錄，戶籍所在地或常住地社區(qū)、派出所對(duì)體檢合格人員本人受過刑事處罰或治安管理處罰，參與非法組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的情況進(jìn)行審查并加蓋公章后，送廣安億達(dá)投資有限責(zé)任公司人力資源部。

 

（六）公示、確定聘用人選

 

公司人力資源部根據(jù)應(yīng)聘者的筆試、面試、體檢、政審結(jié)果，確定此次錄用人選，并在招聘平臺(tái)對(duì)擬錄用人選名單進(jìn)行公示，公示期滿無情況反映，按程序簽訂勞動(dòng)合同。

 

六、紀(jì)律監(jiān)督

 

（一）凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、政審、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招錄資格；

 

（二）本次招聘工作全程接受公司紀(jì)委及社會(huì)監(jiān)督，監(jiān)督電話：0826——220267715700322237

 

廣安億達(dá)建筑工程有限公司

 

2021年7月29日

 

來源：http://gajkq.guang-an.gov.cn/gjjgajjjskfq/c104015/2021-07/29/content_de1ba65fa203497eae1b412c1d88ff2e.shtml