為適應(yīng)新時(shí)代加強(qiáng)城市基層治理的需求，建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、管理規(guī)范、素質(zhì)優(yōu)良的社區(qū)專職工作者隊(duì)伍，根據(jù)《宜賓市社區(qū)專職工作者管理辦法》(宜委辦〔2016〕13號(hào))等有關(guān)規(guī)定和要求，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘16名社區(qū)專職工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

本次計(jì)劃公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者16名，具體崗位見(jiàn)附件1。

二、招聘對(duì)象、范圍及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)人員。

(二)報(bào)考人員必須符合以下資格條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)高，責(zé)任心強(qiáng);

3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4.熱愛(ài)社區(qū)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);

5.符合本公告具體招聘崗位要求的條件(詳見(jiàn)附件1)。

關(guān)于年齡計(jì)算截止日期的說(shuō)明：

年齡計(jì)算截止日期為此次招聘報(bào)名的第一日(“18至35周歲”指1984年11月30日至2002年11月30日期間出生的人員，“18至40周歲”指1979年11月30日至2002年11月30日期間出生的人員，“18至50周歲”指1969年11月30日至2002年11月30日期間出生的人員)。

關(guān)于“宜賓市戶籍”或“珙縣戶籍或在珙縣工作”的說(shuō)明：

一是截至報(bào)名結(jié)束之日?qǐng)?bào)考者正住戶口在宜賓市各縣區(qū)或珙縣轄區(qū)范圍內(nèi)的，報(bào)名時(shí)必須提供戶口簿，屬于集體戶口的，提供常住人口登記表。

二是市、縣外院校就讀的宜賓市各縣區(qū)或珙縣籍應(yīng)往屆畢業(yè)生（包括戶口尚未遷入宜賓市各縣區(qū)或珙縣的）。報(bào)名時(shí)須提供入學(xué)前戶籍簿（或入學(xué)前戶籍管理機(jī)關(guān)證明）、“就業(yè)報(bào)到證”、“戶口遷移證”。

三是截至報(bào)名結(jié)束之日?qǐng)?bào)考者在珙縣轄區(qū)范圍內(nèi)工作的，報(bào)名時(shí)必須提供工作單位開(kāi)具的工作證明。

(三)凡屬下列情形之一者不得報(bào)考：

1.曾被依法追究刑事責(zé)任的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

3.曾被開(kāi)除公職的人員;

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.服務(wù)期未滿的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”(包括：“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃、“三支一扶”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”項(xiàng)目人員);

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

8.有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜聘用為社區(qū)專職工作者的人員。

三、開(kāi)考比例

本次招聘崗位的職數(shù)與有效報(bào)考人數(shù)之比不得低于1:2。未達(dá)到比例的，按照招考比例調(diào)減相應(yīng)崗位招聘人數(shù)或取消該崗位。有關(guān)情況將及時(shí)在相關(guān)網(wǎng)站上公告。

四、招聘程序

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：11月30日至12月2日(上午9：00—12:00，下午14：30—18：00)。

2.報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每名報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位，不收取筆試和面試考務(wù)費(fèi)。

3.報(bào)名地點(diǎn)：珙縣社會(huì)組織服務(wù)中心(珙縣巡場(chǎng)鎮(zhèn)金龍街南段62號(hào)，珙縣民政局靠金龍街一側(cè)底樓)。

4.報(bào)名所需資料：①報(bào)名登記表2份(附件2)；②本人學(xué)歷證、學(xué)位證、有效身份證、戶口簿等證件原件及復(fù)印件1份，③崗位要求的相關(guān)證明材料原件，其中崗位（二）的相關(guān)證明材料需要由社區(qū)出具證明，并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽署“情況屬實(shí)”“同意報(bào)考”的意見(jiàn)。④近期同底免冠1寸彩色照片2張；⑤符合本公告加分情形的證書(shū)、表彰文件等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份。

5.資格審查：資格審查貫穿招聘整個(gè)過(guò)程，在招聘過(guò)程的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考資格，且后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。

6.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知，具體考試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（二）筆試

1.筆試滿分為100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%。實(shí)行理論考試，重點(diǎn)考察報(bào)考人員掌握和運(yùn)用公共基礎(chǔ)知識(shí)和社區(qū)基本理論，開(kāi)展社區(qū)治理和服務(wù)工作的綜合能力。筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件，兩證不全者不得參加考試。

2.加分情形

此次公開(kāi)招聘實(shí)行加分制，對(duì)社工專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生(此處所稱“社工專業(yè)”是指本科為社會(huì)工作專業(yè)，�？茷樯鐣�(huì)工作專業(yè)或社區(qū)管理與服務(wù)專業(yè))，筆試折合成績(jī)加2分，對(duì)獲得助理社工師、社工師職業(yè)資格證書(shū)的，筆試折合成績(jī)分別加2分、3分。受到省委、省政府及國(guó)家部委表彰(表?yè)P(yáng))的，筆試折合成績(jī)加5分;受到市委、市政府及省級(jí)機(jī)關(guān)表彰(表?yè)P(yáng))的，筆試折合成績(jī)加3分;受到縣委、縣政府及市級(jí)機(jī)關(guān)表彰(表?yè)P(yáng))的，筆試折合成績(jī)加1分。符合多項(xiàng)加分條件的取最高分，不累加。

凡符合上述加分條件的報(bào)考人員，必須在報(bào)名時(shí)提供資格證書(shū)、表彰文件等相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件。未在報(bào)名結(jié)束提交證明材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

3.筆試成績(jī)?cè)凇爸袊?guó)三江人才網(wǎng)”上公布，報(bào)考者請(qǐng)自行登錄網(wǎng)站查詢。

(三)面試

根據(jù)筆試成績(jī)按照每個(gè)崗位1：2的比例，從高分到低分確定面試人選，最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試。實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)未達(dá)到1：2的比例的崗位，該崗位參加筆試考生全部進(jìn)入面試。面試滿分為100分，面試成績(jī)占總成績(jī)的30%。

進(jìn)入面試的考生憑本人有效身份證件及筆試準(zhǔn)考證，按有關(guān)通知到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書(shū)，并按照面試通知書(shū)上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶有效身份證件、面試通知書(shū)，兩證不全者不得參加面試。若招聘崗位實(shí)際參加面試人員未形成競(jìng)爭(zhēng)(即實(shí)際參加面試且成績(jī)有效的人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù))，該崗位面試人員面試成績(jī)低于65分的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。

考試總成績(jī)=(筆試成績(jī)*70%+面試成績(jī)*30%)

（四）體檢

根據(jù)總成績(jī)排序，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選�？偝煽�(jī)相同的，以筆試成績(jī)從高到低順序確定進(jìn)入體檢人選�？忌�總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在“中國(guó)三江人才網(wǎng)”上予以公布。體檢由縣公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者辦公室組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知的3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，根據(jù)空缺名額，按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。

（五）考察

對(duì)體檢合格的報(bào)考人員,由縣公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者辦公室牽頭組織考察，全面考察被考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等各個(gè)方面情況，并作出考察合格與否的結(jié)論。

因考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，根據(jù)空缺名額，按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。

（六）崗位選擇

在該崗位體檢、考察合格的報(bào)考者中，按照考試總成績(jī)由高到低的順序選擇具體的社區(qū)工作崗位。

（七）公示和聘用

對(duì)體檢、考察合格人員在“中國(guó)三江人才網(wǎng)”上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議，按照有關(guān)程序進(jìn)行聘用。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合招考條件的，取消聘用資格。

五、待遇及管理

(一)待遇

公開(kāi)招聘的城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作者上崗后相關(guān)待遇按《宜賓市社區(qū)建制調(diào)整改革工作實(shí)施意見(jiàn)》（宜社改辦〔2020〕1號(hào)）中明確的待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(二)管理

公開(kāi)招聘的城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作者按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定與鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府簽訂勞動(dòng)合同，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核管理。

六、相關(guān)要求

根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格遵守疫情防控要求：

(一)服從疫情防控相關(guān)安排，在招聘期間全程做好疫情防控自我科學(xué)防護(hù)。通過(guò)微信小程序“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”申領(lǐng)本人防疫健康碼，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。

(二)考生參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查和考試前，均須主動(dòng)出示本人防疫健康碼信息(綠碼)，并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量，對(duì)體溫異常考生開(kāi)展復(fù)測(cè)，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)且本人防疫健康碼顯示為綠碼者方可參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查和考試。

(三)請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù)，自備一次性醫(yī)用口罩，按要求及時(shí)摘戴口罩，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查、考試候考應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。

(四)考生凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)等造成不良后果的，取消考試資格，終止考試;如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。

七、特別提示

(一)本次公開(kāi)招聘信息及招聘過(guò)程中涉及調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將會(huì)在中國(guó)三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com/)上及時(shí)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、崗位選擇、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(二)請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

(三)本公告未盡事宜，由珙縣人力資源市場(chǎng)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

珙縣人力資源市場(chǎng)0831—4039667、0831—4011972

附件：1.珙縣2020年公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者崗位表

2.珙縣2020年公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者報(bào)名登記表

 

 

附件1

珙縣2020年公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者崗位表

序號(hào)	崗位	崗位代碼	人數(shù)	崗位條件	招聘崗位	招聘范圍
1	社區(qū)專職工作者崗位（一）	20200101	4	（1）18-35周歲；（2）國(guó)民教育大專及以上學(xué)歷。	巡場(chǎng)鎮(zhèn)1名（杉木樹(shù)社區(qū)1名），洛表鎮(zhèn)1名（南園社區(qū)），孝兒鎮(zhèn)2名（寧泰社區(qū)）。根據(jù)綜合得分，從高分到低分優(yōu)先選擇崗位。在珙縣社區(qū)最低服務(wù)年限5年。	宜賓市戶籍
2	社區(qū)專職工作者崗位（二）	20200102	12	（1）18-40周歲；（2）國(guó)民教育大專及以上學(xué)歷；（3）①未取得社區(qū)專職工作者身份的珙縣社區(qū)工作人員；②在2020年珙縣社區(qū)建制調(diào)整改革中調(diào)減的社區(qū)其他人員；③珙縣城鎮(zhèn)社區(qū)現(xiàn)任居民小組長(zhǎng)；④珙縣城鎮(zhèn)社區(qū)網(wǎng)格員；⑤珙縣全職城市基層黨建指導(dǎo)員。（①類和②類人員年齡可放寬至50周歲）	巡場(chǎng)鎮(zhèn)8名（新橋社區(qū)2名、龍祥社區(qū)1名、南井社區(qū)1名、安民社區(qū)2名、桂花坳社區(qū)1名、杉木樹(shù)社區(qū)1名），上羅鎮(zhèn)1名（榕泉社區(qū)），洛表鎮(zhèn)1名（南園社區(qū)），王家鎮(zhèn)1名（花田社區(qū)）,底洞鎮(zhèn)1名（圣浦社區(qū)）。根據(jù)綜合得分，從高分到低分優(yōu)先選擇崗位。在珙縣社區(qū)最低服務(wù)年限5年。	珙縣戶籍或在珙縣工作

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