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2020年四川省廣安鄰水縣學(xué)校第二次引進高層次人才3名公告 

2020-05-12來源:本站采編

根據(jù)我縣社會事業(yè)發(fā)展需要,決定面向全國引進一批教育方面的高層次人才。具體事項公告如下:
 
一、引進對象和范圍
 
具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷教育方面的優(yōu)秀高層次人才(已在鄰水縣轄區(qū)內(nèi)工作的不納入引進范圍)。
 
二、引進崗位及要求
 
本次計劃四川省鄰水中學(xué)引進教育方面高層次人才3名。具體要求詳見《鄰水縣2020年學(xué)校第二次引進高層次人才需求信息表》(附件1)。
 
三、資格條件
 
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,無違法違紀(jì)記錄。
 
2.身體健康且符合報考教師體檢標(biāo)準(zhǔn)要求。
 
3.全日制普通高校碩士及以上研究生,并取得學(xué)位證書和相應(yīng)的教師資格。(2020年7月31日前,擬聘用人員必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證原件)
 
4.學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)與報考崗位要求相符。
 
5.年齡限制:碩士在30周歲以下,博士在35周歲以下,留學(xué)歸國碩士研究生可放寬到35周歲以下、博士40周歲以下。
 
6.凡在學(xué)校或工作期間受過處分,違反有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的,不得報考。
 
7.從我縣辭聘或解聘的高層次人才不得報考。
 
上述所涉年齡及取得相應(yīng)證書的計算時間截止到2020年7月31日。
 
四、引進程序
 
此次人才引進工作采取直接考核(以面試為主)的方式進行,主要考察考生綜合能力和專業(yè)能力。
 
(一)報名及資格審查
 
1.報名
 
本次人才引進采用網(wǎng)上報名的方式。即日起至5月21日18:00止,請將填好的報名登記表(1寸免冠近照掃描在表上),以及個人詳細(xì)簡歷(自薦材料),一并以電子郵件形式發(fā)送至相應(yīng)郵箱地址。相關(guān)材料原件(本人身份證、學(xué)位證書、畢業(yè)證書、教師資格證書或?qū)W校證明材料)在資格復(fù)審時提供。報名登記表(附件2)可在“鄰水縣人民政府網(wǎng)”(http://www.scls.gov.cn/)下載。
 
2.資格審查
 
由鄰水縣教育科技和體育局對初審合格者及時電話通知資格復(fù)審和面試相關(guān)事宜,對初審不合格者不再專門通知?忌峁┑牟牧媳仨毐WC真實、有效,如發(fā)現(xiàn)隱瞞真實情況或提供虛假資料的,一經(jīng)查實,取消聘用資格,并將情況通報考生原工作單位或就讀學(xué)校,所造成的一切后果由考生本人承擔(dān)。
 
(二)面試考核
 
此次引進工作將根據(jù)報名情況,由引進單位和主管部門對報考人員組織現(xiàn)場面試,考察其綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。面試時間初步定于2020年5月下旬,具體時間及地點以電話通知為準(zhǔn)。
 
(三)人選確定
 
面試小組根據(jù)面試情況并結(jié)合崗位要求提出初步人選,面試成績低于80分不予引進,如某一崗位在面試中沒有合適人選的,該崗位暫不引進。
 
(四)體檢考察
 
體檢由鄰水縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、鄰水縣人力資源和社會保障局、鄰水縣教育科技和體育局負(fù)責(zé)組織實施,在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的由鄰水縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和用人單位進行政審考察,考察合格的,報鄰水縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后,辦理相關(guān)手續(xù);體檢或政審考察不合格的,由鄰水縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和用人單位根據(jù)面試情況擇優(yōu)確定人選遞補。
 
引進人才按照聘用協(xié)議,試用期滿經(jīng)考核合格后,按規(guī)定享受相關(guān)政策待遇;考核不合格的,取消聘用資格。引進高層次人才在鄰水最低服務(wù)期為5年,最低服務(wù)期限內(nèi)原則上不得調(diào)動、辭職、自費出國、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、離開鄰水相關(guān)單位,否則將按照協(xié)議承擔(dān)違約責(zé)任。
 
五、引進人才主要政策待遇
 
1.引進人才使用財政全額撥款事業(yè)編制。
 
2.按用人單位同等學(xué)歷及資格條件的在編在職人員核定工資,享受相應(yīng)的福利保險待遇。
 
3.對引進人才給予一定的住房及搬遷安置補助。標(biāo)準(zhǔn)為:博士12萬元、碩士6萬元。若引進人才在工作未滿最低服務(wù)年限而離開鄰水的,需全部退還所得住房和搬遷安置補助、解除聘用關(guān)系、取消相應(yīng)干部身份。
 
4.在前5年工作期間,用人單位每年給予引進人才一定的生活補貼。標(biāo)準(zhǔn)為:博士10000元/年,碩士5000元/年。
 
六、網(wǎng)絡(luò)報名郵箱及聯(lián)系方式
 
報名郵箱:lsxjktjrsg@126.com
 
聯(lián)系電話:
 
0826-6921277(鄰水縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)
 
0826-3229896(鄰水縣人力資源和社會保障局)
 
0826-3222151(鄰水縣教育科技和體育局)
 
其他未盡事宜由鄰水縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
 
 
附件:1.鄰水縣2020年學(xué)校第二次引進高層次人才需求信息表
 
2.鄰水縣2020年學(xué)校第二次引進高層次人才報名登記表
 
附件下載:點擊查看
 
鄰水縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
 
鄰水縣人力資源和社會保障局
 
鄰水縣教育科技和體育局
 
2020年5月12日
 
來源:本站采編

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