根據(jù)資陽市中級人民法院用工需求和勞務(wù)派遣委托，現(xiàn)面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員3名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
資陽市中級人民法院執(zhí)行局書記員（男性）。
二、崗位職責(zé)
做好執(zhí)行案件記錄；整理、裝訂、歸檔案卷材料；完成交辦的其他事務(wù)性工作等。
三、應(yīng)聘人員基本條件
（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，擁護(hù)中華人民共和國憲法。思想政治素質(zhì)好，無違法記錄。
（二）遵紀(jì)守法，品行端正，組織紀(jì)律性強，工作責(zé)任心強，自愿服從崗位安排。
（三）年齡在18—35周歲（1984年4月24日至2001年4月24日期間出生）。
（四）具有大學(xué)專科以上學(xué)歷，熟悉計算機操作。有一定文字功底、寫作能力的優(yōu)先。
（五）身體健康，五官端正。
四、有下列情形之一不予聘用
（一）曾受過治安、刑事處罰或被免予刑事處罰；曾受過勞動教養(yǎng)、少年管教；曾被開除軍籍、團籍、黨籍；在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分；曾被開除公職或公務(wù)員辭退不滿5年。
（二）政治品德不良，社會責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德。
（三）涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查或有違法劣跡。
（四）參與或支持非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等活動。
（五）其他不適合在法院工作的情形。
五、應(yīng)聘人員的管理和工資待遇
（一）用人方式為勞務(wù)派遣。被聘人員與資陽市勞動社會保障代理服務(wù)有限公司簽訂勞動合同，派遣至資陽市中級人民法院執(zhí)行局工作。
（二）工資和補貼約2500元，其中試用期工資約1700元。確立用工關(guān)系即為用工人員依法購買“五險”。
（三）用工期限2年，其中試用期2個月。期滿后根據(jù)工作需要和個人表現(xiàn)，經(jīng)考核合格，雙方同意可以繼續(xù)保持用工關(guān)系。
六、招聘程序
（一）報名與資格審查：
1、報名時間：2019年4月24日—5月5日工作日的上午8：30-下午17：50。
2、報名地點：資陽市中級人民法院辦公大樓政治部7011辦公室（雁江區(qū)康樂路49號，馬鞍九義校對面）。
3、報名方式：填寫《資陽市勞動社會保障代理服務(wù)有限公司公開招聘報名表》（網(wǎng)上下載），同時提交以下資料：本人身份證、畢業(yè)證、其他從業(yè)資格證原件及復(fù)印件、從事其他工作經(jīng)歷的證明材料、近期正面免冠同底2寸彩照2張到報名地點報名。
應(yīng)聘人員提供的各類證件、手續(xù)及所填寫的相關(guān)情況必須真實有效。提供虛假、無效證件和手續(xù)以及不如實填寫相關(guān)情況的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。經(jīng)審查符合報考資格的，發(fā)放準(zhǔn)考證。
（二）考試：考試分為計算機操作技能測試和面試�？荚嚳偝煽儼礉M分100分計算，其中技能測試成績占70％，面試成績占30％。技能測試結(jié)束后，根據(jù)測試成績由高分至低分的順序確定進(jìn)入面試人員。面試主要測試應(yīng)試人員的語言表達(dá)、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)等能力及儀表舉止。考生須持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證參加技能測試、面試。
（三）體檢：按照總成績由高到低等額確定體檢人員。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費由考生個人承擔(dān)。
（四）錄用：體檢合格者擬定為用工人員。通過與派遣公司簽訂合同后，派遣到資陽市中級人民法院工作。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正公平和嚴(yán)肅性，歡迎社會各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話：028-26122939
咨詢電話：028-26122720
資陽市勞動社會保障代理服務(wù)有限公司
2019年4月24日
