2018年樂(lè)山犍為縣公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員37人的公告

2018-06-28來(lái)源：本站采編

根據(jù)市委組織部、市人社局《樂(lè)山市關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（樂(lè)人社發(fā)〔2012〕99號(hào)）和縣委編委辦《關(guān)于同意2018年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公招計(jì)劃的批復(fù)》（犍編發(fā)〔2018〕14號(hào)）的規(guī)定，現(xiàn)就公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍、對(duì)象及基本條件

（一）招聘范圍和對(duì)象

面向社會(huì)考核招聘事業(yè)單位高層次人才、緊缺人才，符合《樂(lè)山市犍為縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》）中所需資格條件的2018年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中：2018年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2018年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證書(shū)；其他人員必須在資格復(fù)審時(shí)提供崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供相關(guān)證書(shū)及證明材料的，不予聘用或不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

（二）基本條件

1.應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，符合體檢相關(guān)要求；

（3）符合招聘崗位所需資格條件。其中：應(yīng)聘者本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷（學(xué)位）和專(zhuān)業(yè)名稱，應(yīng)與《一覽表》中所報(bào)考崗位的“學(xué)歷（學(xué)位）”和“專(zhuān)業(yè)名稱”兩欄的相應(yīng)資格條件要求分別相符；

（4）符合事業(yè)單位招聘工作有關(guān)回避的規(guī)定。

2.有下列情況之一者，不得參加應(yīng)聘：

（1）曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；

（2）曾被開(kāi)除公職的；

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（5）有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

二、招聘單位及名額

招聘單位、人數(shù)及資格條件詳見(jiàn)附件1。

三、招聘方式

本次招聘采取雙向選擇、考核聘用的方式進(jìn)行。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2018年 6 月29 日至7 月 12 日17:00。

2.報(bào)名方式：電子郵箱報(bào)名；報(bào)名郵箱：465750296@qq.com。

（二）資格初審

應(yīng)聘者如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)《樂(lè)山市犍為縣2018年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（詳見(jiàn)附件3），并在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)將填好的報(bào)名信息表電子文檔發(fā)送至指定郵箱。犍為縣人社局對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審，并將初審結(jié)果返至應(yīng)聘人員郵箱。

（三）資格復(fù)審

報(bào)名結(jié)束后，初審合格人員參加資格復(fù)審，資格復(fù)審具體事項(xiàng)將在犍為縣人民政府網(wǎng)另行公布，不再以其他方式通知，請(qǐng)應(yīng)聘者密切關(guān)注。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的應(yīng)聘者，視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審及下一聘用環(huán)節(jié)，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，弄虛作假等，報(bào)名或聘用資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。

（四）考核

考核方式主要為結(jié)構(gòu)化面試（若招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例超過(guò)1:10，由縣考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定招聘方式）。面試結(jié)束后，在考核成績(jī)60分以上的應(yīng)聘者中從高分到低分等額確定體檢人選。

（五）體檢

體檢由犍為縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單及體檢相關(guān)事項(xiàng)將在犍為縣人民政府網(wǎng)公布。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員自行承擔(dān)。

應(yīng)聘者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在體檢結(jié)論公布之日起三個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面向犍為縣人社局提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的應(yīng)聘者，視為自動(dòng)棄權(quán)。因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空額，按照參加面試應(yīng)聘者的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員（本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)進(jìn)行1次）。女性應(yīng)聘者因懷孕申請(qǐng)延期體檢的按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，提出延期申請(qǐng)后，本人放棄或體檢不合格產(chǎn)生的空額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（六）簽訂就業(yè)協(xié)議

體檢合格后，2018年應(yīng)屆畢業(yè)生由招聘單位與之簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，畢業(yè)后進(jìn)入考察程序；非應(yīng)屆畢業(yè)生體檢合格后直接進(jìn)入考察程序。

（七）考察

體檢合格人員填寫(xiě)《犍為縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考察表》，并辦理個(gè)人檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)，其中：2018年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件，逾期未辦理的視為自動(dòng)放棄�？疾煊捎萌藛挝恢鞴懿块T(mén)組織開(kāi)展。本環(huán)節(jié)出現(xiàn)自動(dòng)放棄或考察不合格者，從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察（本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)進(jìn)行1次）。

（八）公示

考察合格者確定為擬聘用人選，在犍為縣人民政府網(wǎng)公示，公示期為7日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

（九）聘用

由招聘單位與擬聘用人員簽訂聘用合同。在犍為縣服務(wù)年限不低于5年，否則不予流動(dòng)。不服從安排或逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為1年。

聘用人員符合《犍為縣人民政府關(guān)于印發(fā)<犍為縣人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）>的通知》（犍府發(fā)〔2016〕8號(hào)）規(guī)定條件的，可享受我縣人才引進(jìn)政策待遇。

五、監(jiān)督

為保證此次招聘的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0833-4221259（犍為縣紀(jì)委）；

0833-4251335（犍為縣人社局）。

咨詢電話：0833-4251503（犍為縣人社局事業(yè)單位人事管理股）。

六、其他事項(xiàng)

（一）機(jī)關(guān)事業(yè)單位的在編在職人員，須在資格復(fù)審時(shí)提供主管部門(mén)和同級(jí)組織或人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。

（二）本次考核招聘工作僅此次公告在樂(lè)山人事考試網(wǎng)和犍為縣人民政府網(wǎng)同時(shí)發(fā)布，其余公告均只在犍為縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，應(yīng)聘人員報(bào)名后要時(shí)常關(guān)注服務(wù)網(wǎng)站，并保持通訊暢通。