為進一步加強機關(guān)干部隊伍建設,拓寬選人用人渠道,按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)和人崗相適的原則,州直機關(guān)工委面向全州公開考調(diào)機關(guān)工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、考調(diào)名額及崗位
考調(diào)辦公室工作人員1名。
二、考調(diào)對象
1.全州范圍符合考調(diào)條件的在編在崗公務員。
2.有建檔立卡貧困村的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政正職暫不參加考調(diào)。
3.駐村第一書記可以參加考調(diào),但考調(diào)后要繼續(xù)擔任第一書記至任期結(jié)束。
三、考調(diào)條件
(一)報名人員應具備下列資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì),勤奮敬業(yè),品行端正。
2.全日制學歷為大學本科及以上,漢語言文學專業(yè)。
3.年齡不超過35周歲(1983年5月14日以后出生),中共黨員。
4.應具有兩年以上基層工作經(jīng)歷,同時符合最低服務年限規(guī)定,考生所在單位和組織(人事)部門同意報考。
5.參加工作以來年度考核均為稱職及以上等次。
6.身體健康。
7.有黨務工作經(jīng)歷或文秘人員同等條件下優(yōu)先考慮。
(二)具有下列情形之一的,不得報考
1.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
2.受處分期間或者未滿影響期限的。
3.新錄用公務員尚在試用期內(nèi)的。
4.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,工作未滿服務年限的。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、考調(diào)程序
(一)報名和資格審查
1.報名地點:報考者需本人到州直機關(guān)工委辦公室(西昌市三岔口南路66號州委大院內(nèi))報名,不得代報。
2.報名時間:2018年5 月 14日— 5 月 18日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。
3.需攜帶材料
(1)《報名登記表》(見附件)2份,貼照片;
(2)提供本人身份證原件及復印件2份;
(3)《公務員登記表》、編制卡復印件(需原件保管部門注明“此件與原件相符”并加蓋鮮章)2份;
(4)學歷(學位)證書原件及復印件2份;
(5)由所在單位出具的參加工作以來年度考核等次證明,單位和當?shù)亟M織(人事)部門同意報考的意見。
(6)近期兩寸免冠照片3張;
(7)提交近3年在州級以上刊物發(fā)表的文章和有關(guān)獎勵文件、復印件。
(8)根據(jù)考調(diào)崗位要求還需要提供的其他材料。
在規(guī)定時間內(nèi)不補齊相關(guān)材料的,視為自動放棄。
4.領取準考證:2018年5 月 24日上班時間,憑本人身份證到州直機關(guān)工委辦公室領取準考證,逾期不領取而影響考試的一切責任自負。
5.筆試開考比例為5:1。州直機關(guān)工委負責資格審查,資格審查合格人數(shù)與考調(diào)名額達不到5:1的,經(jīng)組織部門同意,可適當放寬,但最低不低于3:1,仍達不到開考比例的,取消考調(diào)職位。
(二)考試
本次考調(diào)分筆試和面試,其中筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。
考試成績計算公式:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
1.筆試
(1)筆試科目:黨務知識、寫作及基本理論知識,卷面滿分100分。
(2)筆試時間和地點:2018年5 月 26 日(具體時間、地點詳見本人準考證)
(3)報考人員須攜帶準考證和有效二代身份證(不含過期身份證、身份證復印件、戶口簿),按照準考證上的時間和地點參加考試。
2.面試
筆試結(jié)束后,由州直機關(guān)工委按3:1的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人員名單(最后一名筆試成績相同者,一并進入面試),因報考人員放棄等原因產(chǎn)生的缺額,按筆試成績從高到低依次遞補。領取面試通知書及面試等事宜另行通知。
面試當天,考生憑本人準考證、身份證和面試通知書,按照面試通知書上的時間和地點參加面試,未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格,由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補,面試正常進行。
(三)差額考察
面試結(jié)束后,州直機關(guān)工委根據(jù)綜合成績從高分到低分差額確定2名考察人選。由州直工委考調(diào)工作領導小組對考察對象的德、能、勤、績、廉進行實地考察。州直機關(guān)工委班子根據(jù)考察情況,集體研究等額確定體檢人選。
(四)體檢
體檢在指定醫(yī)療機構(gòu)進行。按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動放棄。如有放棄體檢或體檢不合格的,按考試總成績從高到低遞補。體檢費用由報考人員自行承擔。
(五)試用
州直機關(guān)工委在體檢合格人員中確定試用人員,進入單位頂崗試用3個月,主要測試應試者的職位適應能力,確保人崗相適。
(六)集體討論決定
試用期滿后,根據(jù)職位要求、頂崗試用情況,州直機關(guān)工委班子集體討論決定擬考調(diào)人員。如試用結(jié)果達不到考調(diào)要求,由考調(diào)工作領導小組確定該考調(diào)職位空缺。
(七)公示
州直機關(guān)工委對擬考調(diào)人員進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響考調(diào)的,送組織部門審批后,辦理調(diào)動手續(xù);對反映影響考調(diào)的問題查有實據(jù)的,取消考調(diào)資格,由此出現(xiàn)的缺額,由考調(diào)工作領導小組確定該考調(diào)職位空缺。
五、其他事項
1.報考人員對所提交材料的真實性負責。資格審查工作貫穿考調(diào)全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合崗位要求情形的,一經(jīng)查實,即取消考調(diào)資格。
2.有關(guān)工作人員必須遵守考調(diào)工作紀律,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)有徇私舞弊、弄虛作假等違規(guī)違紀行為的,追究相關(guān)當事人責任。
3.本公告在涼山人事考試網(wǎng)發(fā)布,各階段成績、公示等在涼山人事考試網(wǎng)公布(公示)。
六、本公告由州直機關(guān)工委考調(diào)工作領導小組負責解釋,未盡事宜由州直機關(guān)工委考調(diào)工作領導小組研究決定。
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