為促進我縣衛(wèi)生計生事業(yè)健康發(fā)展,優(yōu)化醫(yī)技人才隊伍,經(jīng)研究決定,2018年面向社會公開考核招聘衛(wèi)計系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員20名,現(xiàn)將有關事項公告如下(本公告在金陽縣人民政府網(wǎng)站http://www.jinyang.gov.cn及相關考核點發(fā)布)。
一、公開考核招聘的原則和方式
堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取面試與考核相結合的方式,經(jīng)體檢、政審等程序并公示無異議后,按程序辦理聘用手續(xù)。
二、公開考核招聘的職位、名額及范圍
具體詳見附件《金陽縣2018年公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員崗位和條件要求一覽表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
三、公開考核招聘的信息發(fā)布方式
本次公開考核招聘的信息均在金陽縣人民政府網(wǎng)站http://www.jinyang.gov.cn公布,請考生自主查詢面試、體檢等通知、公告、公示等信息。
四、公開考核招聘人員條件
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1.具有中華人民共和國國籍;
2.熱愛社會主義祖國,擁護中國共產(chǎn)黨;
3.遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
4.身體健康;
5.符合考聘崗位學歷、專業(yè)(詳見崗位表)等要求。
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考生報考時的年齡、資格條件等的計算截止時間為2018年4月13日;其中2018年畢業(yè)的應屆生,須于2018年7月31日前取得相應專業(yè)畢業(yè)證,并報金陽縣衛(wèi)生和計劃生育局驗證原件,否則取消聘用資格。
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1.曾受過各類刑事處罰的;
2.道德敗壞,有偷竊、吸毒等不良行為的;
3.有違法、違紀行為正在接受審查的;或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;
4.在受黨紀處分期間或者未滿影響期限的,尚未解除政紀處分的;
5.受到院校處分的;
6.在各級公務員(參公人員)招錄考試和事業(yè)單位招聘考試中違規(guī)違紀,仍在禁考期內的。
7.有三科(含三科)以上成績補考的;
8.有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
五、公開考核招聘的程序和方法
(一)報名、面試時間安排
報名采取網(wǎng)絡報名和現(xiàn)場報名兩種方式進行,網(wǎng)絡報名請聯(lián)系報名聯(lián)系人或填寫報名表及相關資料發(fā)至報名聯(lián)系郵箱。
1.涼山衛(wèi)校考核點
報名:2018年4月25日(8:30--10:30);面試:2018年4月25日(10:30--12:30;14:00--17:30)
2. 成都中醫(yī)藥大學考核點
報名:2018年4月27日(8:30--10:30);面試:2018年4月27日(上午10:30--12:30;下午14:00--18:00)
具體報名時間、地點見各考核點校內通知。
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報名時應具備以下材料:1、身份證或戶口簿、畢業(yè)證、學校簽發(fā)的學習成績單(應屆生須由學校加蓋鮮章,往屆生由檔案存放單位加蓋鮮章)和崗位要求的資格證等原件和復印件,驗原件后收取復印件1份;
2、近期二寸彩色免冠同底照片2張;
3、2018年應屆畢業(yè)生,須持院校出具的學籍證明(需注明院系專業(yè)、畢業(yè)時間、是否為普通全日制等信息),就讀學校出具的《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;
4、報名時還需填寫《金陽縣2018年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(一式一份,貼照片)(請報考者提前在金陽縣人民政府網(wǎng)站http://www.jinyang.gov.cn本公告附件2中自行下載填寫),報名由用人單位主管部門進行資格審查, 并向考生作必要的解釋答復。經(jīng)資格審查合格后方可取得面試資格。
初次資格審核合格的不代表最終資格審查合格。報考人員是否符合所報崗位條件要求,須經(jīng)資格初審、考核政審中的資格審查和聘任時資格確認等環(huán)節(jié),在整個招聘中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的,取消其報考或聘用資格,責任自負。
報名需注意事項:
①應聘者提供的證件必須真實有效,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假情況,立即取消報考資格;
、趹刚咚舻穆(lián)系方式應準確無誤,通訊設備應保持暢通,如因考生聯(lián)系方式變化所造成的一切后果,責任均由考生自負。
、蹜刚呷缗撟骷倩螂[瞞有關情況騙取報名或聘用的,取消應聘者的報名或聘用資格,所造成的一切損失由應聘者本人承擔。
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考核采取先察看應試者的成績資料,然后通過面試的形式對應試者進行綜合考核測評,最后確定擬考核招聘人員的方式進行。
對應聘人員的考核按以下內容和方式逐項進行綜合考核測評,最后確定擬考核招聘人員。
1、基本資格審核;
2、學習成績考核;
3、業(yè)務素質考評;
4、現(xiàn)實表現(xiàn)考核。
(四)、成績確定
1.少數(shù)民族加分:少數(shù)民族報考者加1分。
2.考聘總成績=面試成績+少數(shù)民族加分
面試總分為100分。考生個人面試成績在面試結束后當場宣布。
考生總成績及排名在面試工作結束后的5個工作日內在金陽縣人民政府網(wǎng)站http://www.jinyang.gov.cn 上公布。
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按照綜合考核測評的總分數(shù),依據(jù)聘用崗位及考核招聘人數(shù),按照從高分到低分依次等額確定體檢人員(如總成績相同,按專業(yè)成績排序)。
體檢由考核招聘領導小組組織實施。體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)等相關規(guī)定執(zhí)行,體檢所產(chǎn)生的一切費用由考生承擔。
體檢時間地點另行通知。
(六)簽訂初步錄用及到崗服務協(xié)議:體檢合格者簽訂初步錄用及到崗服務協(xié)議。
(七)政審考察:考察由金陽縣衛(wèi)生和計劃生育局開展。所有進入政審環(huán)節(jié)的應聘者必須在2018年7月31前提交學籍檔案等相關材料到金陽縣人力資源和社會保障局進行審核驗證(若不能在2018年7月31日前提供真實有效的學籍檔案等資料者將被取消聘用資格)。
。ò耍┐_定擬聘人選和公示
應聘人員經(jīng)考核合格后,在金陽縣人民政府網(wǎng)站(http://www.jinyang.gov.cn)進行為期5個工作日的公示。
公示期間,對群眾反映不符合公開考核招聘條件或有弄虛作假行為的,經(jīng)查實取消其參加公開考核招聘的資格。
(九)辦理聘用手續(xù)
對公示無異議人員,或者雖有異議但經(jīng)核查符合聘用資格條件的人員,按程序報批后再辦理聘用手續(xù)。
按照《四川省事業(yè)單位人員管理暫行辦法》的規(guī)定,實行事業(yè)單位聘用制管理,簽訂人事聘用合同。試用期為一年,試用期包括在聘用合同期限內。如試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,不予聘用。聘用人員最低服務年限6年,期間不得擅自調離所聘單位,不得參加其他單位考錄(聘)。任何單位和個人不得通過借調、調動及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務年限。
聘用期內如果受聘人員單方面違約或中止合同,將不再享受政策規(guī)定的工資福利,且不予辦理正式調離或其他離崗手續(xù),并繳納違約金。
擬聘人員應在規(guī)定的時限內帶齊檔案到單位報到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報到者,視為自動棄權。
本次考核招聘任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)應考人員任何原因產(chǎn)生的空額,均不進行遞補。
十、紀律監(jiān)督
為保證此次公開考核招聘事業(yè)單位工作人員工作順利進行,維護考核招聘工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督電話:中共金陽縣紀委(0834)8733036
咨詢電話:金陽縣人社局:0834-8733109
金陽縣衛(wèi)計局:0834-8733240
報名聯(lián)系人:金陽縣衛(wèi)生和計劃生育局:郭自兵13795640838
報名聯(lián)系郵箱:3097587159@qq.com
本公告由金陽縣人力資源和社會保障局、金陽縣衛(wèi)生和計劃生育局負責解釋。未盡事宜由金陽縣2018年公開考核招聘工作領導小組研究決定。
附件:1.金陽縣2018年公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員崗位和條件要求一覽表
2.金陽縣2018年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表
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金陽縣人力資源和社會保障局 金陽縣衛(wèi)生和計劃生育局
2018年4月13日
2018年事業(yè)單位4.23開課(成都、涼山同步開課),咨詢電話:028-84455536
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