為加強成都市雙流區(qū)黃水鎮(zhèn)人民政府外包人員隊伍建設，提升管理服務水平，成都市雙流區(qū)黃水鎮(zhèn)人民政府委托成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司，面向社會公開招聘派遣至成都市雙流區(qū)黃水鎮(zhèn)人民政府工作人員3名�，F(xiàn)將具體事項公告如下：

 

 

 

一、招聘崗位及名額

 

 

二、招聘其他條件

 

1.思想道德：政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨領導，具有較高的思想政治覺悟，遵守法律法規(guī)。

 

2.身體條件：身體健康，體貌端正，面部無明顯缺陷，無紋身、染發(fā)行為，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢合格。

 

3.能力素質(zhì)：具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和責任感，以及較強的吃苦耐勞精神和良好的職業(yè)道德。

 

4.有下列情況之一者，不得報名：曾被行政拘留或有吸毒史的；曾受過刑事處罰的；有違法行為正在接受審查的；有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的；在讀的全日制學生；不符合用人單位招聘條件的。

 

三、工作時間及崗位職責

 

1、工作時間

 

綜合便民服務中心窗口人員工作時間為周一到周末9:00-17:00，周末延時服務實行輪崗制（國家法定節(jié)日除外）

 

2、崗位職責

 

承擔綜合服務窗口和政務服務窗口的各類服務事項。

 

四、人員身份及工資待遇

 

1.所聘工作人員為成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司派遣制員工。成都市雙流區(qū)黃水鎮(zhèn)負責日常管理和考核工作。

 

2.合同首次簽訂年限為2年，試用期為1個月，試用期工資為1600元/月。工資待遇包含：基本工資+績效工資。年薪不超過3.6萬元。

 

3.按國家規(guī)定統(tǒng)一購買、繳存應由單位承擔的社會保險。

 

五、報名方式、時間及程序

 

（一）報名方式

 

網(wǎng)上報名，不設現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)址：雙流人才網(wǎng)（http://www.slrc114.com）。

 

（二）報名時間

 

2018年3月16日9:00至2018年3月20日17:00

 

（三）報名程序及要求

 

1.網(wǎng)上注冊：報考者須登錄雙流人才網(wǎng)進行個人用戶注冊，填寫個人基本信息(身份證號碼、學歷、畢業(yè)院校、專業(yè)等必填資料齊全)后方可報名（已經(jīng)注冊的可直接登錄報名）。

 

2.填報崗位：報考者網(wǎng)上注冊成功后，登錄個人賬戶即可選擇報考崗位。報考者應如實、準確填寫個人資料(姓名、身份證號碼、學歷、畢業(yè)院校、專業(yè)、聯(lián)系方式)。報考者應對網(wǎng)上報名的個人信息材料負責，如不符合報考條件或填報信息不實，責任自負。報考者所留聯(lián)系方式應準確無誤，在公開招聘期間注意保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應主動告知成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司(地址:成都市雙流區(qū)東升街道正通路555號，咨詢電話：028-85811571)，因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的一切損失由報考者本人承擔。

 

3.資格初審：本次考試由成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司負責進行網(wǎng)上資格初審。報考者提交個人報名信息后，應及時登錄網(wǎng)站個人主頁（我的考試）查詢是否通過審查。

 

4.注意事項：請確保個人填報信息完整無誤，學歷專業(yè)填報信息與本人證書一致；每人限報一個崗位，如多報則以時間最早一次報名信息為準。

 

五、資格復審

 

（一）資格審查時間：2018年3月23日9:00-10:00

 

（二）資格審查地點：成都市雙流區(qū)東升街道正通路555號（雙流區(qū)人力資源市場大廳資格審查窗口）

 

（三）參加資格復審人員請在規(guī)定的時間內(nèi)帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續(xù)：

 

①身份證原件和復印件1份;

 

②有效的畢業(yè)證原件和復印件1份;

 

③學信網(wǎng)上打印含有二維碼的學歷證明1份；

 

資格合格者領取《面試通知書》。不能按要求提供上述證件以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄其面試資格。

 

面試資格審查中如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件的報考者取消面試資格，面試審查資格因報考人員聯(lián)系電話留錯或不暢通導致不能參加面試資格審查的，視為自行放棄，責任自負。

 

六、面試

 

1.面試時間：2018年3月23日10:30

 

2.面試地點：成都市雙流區(qū)東升街道正通路555號（雙流區(qū)人力資源市場面試考場）

 

3.面試方式：半結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分。分數(shù)折合時有小數(shù)點的，四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。

 

4.面試注意事項：面試人員憑面試通知書、本人有效身份證（過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件）按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。

 

該崗位面試人員面試成績低于60分的，取消應聘資格。

 

5.面試成績公布。面試人員的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

 

七、體檢

 

根據(jù)招聘名額，按照報考者報考崗位面試成績，從高分到低分依次等額確定進入體檢人員。面試成績暨進入體檢人員名單在雙流人才網(wǎng)公布。如面試成績相同，加試一場確定體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用按照體檢醫(yī)院收費標準由考生自理。

 

八、聘用與報到

 

體檢合格的擬聘人員由成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司報成都市雙流區(qū)黃水鎮(zhèn)人民政府審核后辦理聘用手續(xù)。

 

擬聘人員如系在職人員，報到時應當提供依法終止或者解除與原單位的聘用（勞動）合同證明書。

 

擬聘人員應在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

 

公開招聘的工作人員實行試用期制度，試用期內(nèi)不合格者予以解聘。

 

九、紀律與監(jiān)督

 

招聘過程接受紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，嚴格執(zhí)行人事工作紀律，防止和杜絕不正之風。對違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責任。

 

十、其他事項

 

本次招聘不舉辦任何培訓輔導班，不指定考試教材和范圍，不收取報名費。

 

最終解釋權(quán)歸成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司所有。咨詢電話：028-85811571

 

 

 

成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司

 

2018年3月16日

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