交通銀行始建于1908年，是中國歷史最悠久的現(xiàn)代商業(yè)銀行之一，也是近代中國的發(fā)鈔行之一。2005年6月交通銀行在香港聯(lián)交所 掛牌上市，2007年5月在上海證券交易所掛牌上市。根據(jù)2016年英國《銀行家》雜志發(fā)布的全球千家大銀行報(bào)告，交通銀行一級(jí)資本位 列第13位。2008-2015年交通銀行連續(xù)八年躋身《財(cái)富》世界500強(qiáng)。
交通銀行是唯一總部設(shè)在上海的國有大型股份制商業(yè)銀行。至2016年，交通銀行行境內(nèi)外員工數(shù)量共計(jì)約9萬人，在全國230多個(gè) 城市設(shè)有3214家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，并設(shè)有15家境外分支機(jī)構(gòu)。交通銀行是中國最主要的金融服務(wù)供應(yīng)商之一，業(yè)務(wù)范圍涵蓋了商業(yè)銀行、證 劵、信托、金融租賃、基金管理、保險(xiǎn)、離岸金融等綜合性金融服務(wù)。
作為首家獲批開展深化改革的國有大型商業(yè)銀行，交通銀行正向著“走國際化、綜合化道路，建設(shè)以財(cái)富管理為特色的一流公眾持 股銀行集團(tuán)”的戰(zhàn)略目標(biāo)闊步邁進(jìn)。
招聘職位：
一、對(duì)公客戶經(jīng)理
1、交通銀行攀枝花分行-公司業(yè)務(wù)部
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(2)積極做好公司客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;
(3)深刻理解公司客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
(4)嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營;
(5)根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助做好個(gè)人客戶的營銷和推薦工作。
職位要求:
(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下;
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)優(yōu)先，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);
(3)2年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中1年以上從事公司條線業(yè)務(wù);
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
2、交通銀行南充分行-公司業(yè)務(wù)部
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(2)積極做好公司客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;
(3)深刻理解公司客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
(4)嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營;
(5)根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助做好個(gè)人客戶的營銷和推薦工作。
職位要求:
(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下;
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(3)英語CET-4及以上;
(4)具有2年以上同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
(5)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
3、交通銀行達(dá)州分行
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(2)積極做好公司客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;
(3)深刻理解公司客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
(4)嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營;
(5)根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助做好個(gè)人客戶的營銷和推薦工作。
職位要求:
(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下;
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)優(yōu)先，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);
(3)2年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中1年以上從事公司條線業(yè)務(wù);
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
二、營業(yè)部總經(jīng)理助理
職位描述:
(1)根據(jù)分行的中心工作要求和下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，制訂支行經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。明確市場(chǎng)定位，拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)，確保完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
(2)建立各項(xiàng)內(nèi)部工作流程及管理控制制度，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，防范金融風(fēng)險(xiǎn)，以確保支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)行符合法律法規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)管控相關(guān)規(guī)定;
(3)加強(qiáng)與分行職能管理部門、政府、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)，相互聯(lián)動(dòng)，密切銀企關(guān)系;
(4)組織和落實(shí)員工人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，以提升員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)及競(jìng)爭(zhēng)力。
職位要求:
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);
(3)具備五年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的銀行基層管理經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)銀行零貸、個(gè)金、營銷、信貸部門或支行管理工作經(jīng)歷，了解市場(chǎng)和銀行產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展和客戶營銷能力;
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范能力和組織管理能力;
(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
工作地點(diǎn)：攀枝花
三、個(gè)金客戶經(jīng)理
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行個(gè)人金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(2)做好個(gè)人客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
(4)執(zhí)行我行個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范和要求，做到合規(guī)銷售;
(5)根據(jù)服務(wù)的相關(guān)禮儀和規(guī)范，做好個(gè)人客戶的服務(wù)工作。
職位要求:
(1)全日制大學(xué)本科學(xué)歷，年齡35周歲以下;
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)政策及有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度;
(3)具有二年以上同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中一年銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解金融政策法規(guī);
(4)英語CET-4及以上;
(5)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
工作地點(diǎn)：南充
四、財(cái)務(wù)預(yù)算管理
職位描述:
(1)持續(xù)研究外部監(jiān)管單位相關(guān)法規(guī)制度、總行數(shù)據(jù)信息標(biāo)準(zhǔn)以及本行各條線產(chǎn)品管理辦法、會(huì)計(jì)核算辦法，制定本行數(shù)據(jù)信息管理辦法、實(shí)施細(xì)則和工作流程。加強(qiáng)業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、溝通，做好與外部監(jiān)管部門、本行高管層以及本行業(yè)務(wù)部門的匯報(bào)解釋工作;
(2)負(fù)責(zé)對(duì)本行各條線管理系統(tǒng)業(yè)務(wù)規(guī)則的持續(xù)跟蹤，開展數(shù)據(jù)治理和質(zhì)量控制工作;
(3)對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)、地區(qū)經(jīng)濟(jì)以及行業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行密切跟蹤，開展數(shù)據(jù)信息分析應(yīng)用工作;
(4)掌握各類數(shù)據(jù)指標(biāo)的內(nèi)在邏輯關(guān)系，開展數(shù)據(jù)編報(bào)、審核和質(zhì)量控制工作，確保數(shù)據(jù)信息口徑一致，信息披露及時(shí)、準(zhǔn)確、完整;
(5)負(fù)責(zé)各類管理會(huì)計(jì)信息處理、分析，編制各類管理會(huì)計(jì)報(bào)表，編寫管理會(huì)計(jì)分析報(bào)告，完成相應(yīng)的信息、數(shù)據(jù)報(bào)送和提供，為經(jīng)營管理工作提供決策信息;
(6) 管理和維護(hù)管理會(huì)計(jì)分析系統(tǒng)參數(shù)，參與擬定參數(shù)管理辦法和流程，確保管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行，參與開發(fā)設(shè)計(jì)、發(fā)展完善管理會(huì)計(jì)分析系統(tǒng)，參與系統(tǒng)功能優(yōu)化升級(jí)的需求編寫、開發(fā)測(cè)試和推廣工作，負(fù)責(zé)相關(guān)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)咨詢工作。
職位要求:
(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè);
(2)2年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，2年以上銀行財(cái)務(wù)管理或相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師及其他相當(dāng)證書者優(yōu)先考慮;
(3)熟悉金融基礎(chǔ)理論，掌握財(cái)務(wù)制度規(guī)定及相關(guān)知識(shí)，了解銀行業(yè)務(wù)和流程;
(4)具有較強(qiáng)的數(shù)理分析歸納總結(jié)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通推動(dòng)能力、IT應(yīng)用能力;
(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;
(6)有銀行從業(yè)經(jīng)歷、熟悉銀行業(yè)務(wù)處理流程;
(7)符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
工作地點(diǎn)：樂山
五、營業(yè)部負(fù)責(zé)人
職位描述:
(1)根據(jù)分行的中心工作要求和下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，制訂支行經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。明確市場(chǎng)定位，拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)，確保完成各項(xiàng)任務(wù)、指標(biāo);
(2)建立各項(xiàng)內(nèi)部工作流程及管理控制制度，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，防范金融風(fēng)險(xiǎn)，以確保支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)行符合法律法規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)管控相關(guān)規(guī)定;
(3)加強(qiáng)與分行職能管理部門、政府、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)，相互聯(lián)動(dòng)，密切銀企關(guān)系;
(4)組織和落實(shí)員工人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，以提升員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)及競(jìng)爭(zhēng)力。
職位要求:
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);
(3)具備五年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的銀行基層管理經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)銀行零貸、個(gè)金、營銷、信貸部門或支行管理工作經(jīng)歷，了解市場(chǎng)和銀行產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展和客戶營銷能力;
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范能力和組織管理能力;
(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
工作地點(diǎn)：宜賓
六、零售客戶經(jīng)理
職位描述:
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行個(gè)人金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(2)做好個(gè)人客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
(4)執(zhí)行我行個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范和要求，做到合規(guī)銷售;
(5)根據(jù)服務(wù)的相關(guān)禮儀和規(guī)范，做好個(gè)人客戶的服務(wù)工作。
職位要求:
(1)全日制大學(xué)本科學(xué)歷，年齡35周歲以下;
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)政策及有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度;
(3)具有二年以上同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中一年銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解金融政策法規(guī);
(4)英語CET-4及以上;
(5)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
工作地點(diǎn)：宜賓
七、營運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)管理
職位描述:
(1)負(fù)責(zé)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)營運(yùn)工作，掌握網(wǎng)點(diǎn)各項(xiàng)核算系統(tǒng)的操作，包括本外幣存款、取款、轉(zhuǎn)帳、會(huì)計(jì)核算、銀證業(yè)務(wù)等;
(2)做好各類帳戶的開立和維護(hù)等管理工作，確保帳戶資料準(zhǔn)確、完整;管理相關(guān)憑證、印章等;
(3)認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關(guān)規(guī)定;
(4)了解各種銀行金融產(chǎn)品特點(diǎn)，做好網(wǎng)點(diǎn)營銷和推薦工作;
(5)根據(jù)服務(wù)的相關(guān)禮儀和規(guī)范，做好客戶服務(wù)工作。
職位要求:
(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，本科生年齡在35周歲以下;
(2)5年以上銀行工作經(jīng)歷，其中2年?duì)I運(yùn)條線工作經(jīng)歷;
(3)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(4)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;
(5)符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
工作地點(diǎn)：達(dá)州
