【導(dǎo)讀】關(guān)于2017年瀘州市江陽(yáng)區(qū)面向社會(huì)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告,四川人事考試網(wǎng)為你提供以下公告內(nèi)容,更多詳詢請(qǐng)關(guān)注四川人事考試信息網(wǎng)微信(htgwy01)或四川人事公招網(wǎng)(scrsgz)四川人事考試網(wǎng)(Vscrswv)或咨詢公考備考答疑QQ群473290300 ,我們將及時(shí)為你提供免費(fèi)的報(bào)考指南和更新推送消息,公考面試咨詢熱線:028-84400955。四川省招考信息請(qǐng)?zhí)砑右韵挛⑿盘?hào):四川省公務(wù)員考試招考信息:sc12306c 教師招考信息:sc12306a四川省事業(yè)單位考試招考信息:sc12306b其他人事考試信息:sc12306,sichuan12306(可以添加對(duì)應(yīng)微信,以便最快了解當(dāng)?shù)卣锌夹畔?/span>,加后優(yōu)先拉入公考群?jiǎn)?/span>)
為加快江陽(yáng)區(qū)人才聚集,快速引進(jìn)高層次緊缺人才,為我區(qū)地域優(yōu)勢(shì)提供相應(yīng)的人才支撐,現(xiàn)我區(qū)面向社會(huì)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍
符合本公告要求的相關(guān)人員。
二、招聘崗位及名額
面向社會(huì)直接考核招聘職位52名,崗位、名額及報(bào)考條件詳見(jiàn)附件1《瀘州市江陽(yáng)區(qū)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求情況表》。
三、招聘報(bào)名條件
(一)招聘對(duì)象必須符合下列條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2、報(bào)考要求:具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員。其中教育系統(tǒng)崗位要求具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或全日制普通高校碩士研究生及以上人員。
學(xué)歷以畢業(yè)證書(shū)記載為準(zhǔn);專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)或?qū)W位證書(shū)記載為準(zhǔn);資格證書(shū)以實(shí)際取得的有效證書(shū)為準(zhǔn)。
3、年齡45周歲以下,急需緊缺專(zhuān)業(yè)年齡限制以文件要求為準(zhǔn)(時(shí)間計(jì)算至報(bào)名日最后一天,以有效居民身份證記載為準(zhǔn))。
4、身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
5、截至資格審查時(shí),報(bào)考者是機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式占編人員,須由工作單位及其人事主管部門(mén)出具同意報(bào)考的手續(xù)。
6、符合有關(guān)回避規(guī)定。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
(二)凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1、受過(guò)各類(lèi)刑事處罰或開(kāi)除處分的。
2、有違法違紀(jì)行為正在接受審查的。
3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4、尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。
5、現(xiàn)役軍人。
6、其他不符合報(bào)考條件或違反規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
四、招聘程序和方式
(一)報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位,不得兼報(bào)。
1、報(bào)名時(shí)間: 2017年4月19日—21日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn):區(qū)人社局事管股(瀘州市江陽(yáng)區(qū)星光路4號(hào),江陽(yáng)區(qū)人社局六樓)。
3、報(bào)名材料:報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)等報(bào)考崗位需求提供的相應(yīng)證明材料。正式在編人員需提供所在單位及其人事主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明并加蓋鮮章。
以上須提供的材料中,審查身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)原件,收復(fù)印件。報(bào)名者須按以上要求提供1份報(bào)名材料。
(二)資格審查
報(bào)名者具備上述相關(guān)手續(xù)后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,并如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)《報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。任何一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的均可取消其聘用資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)
2017年4月27日-4月28日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)憑報(bào)名時(shí)的有效身份證到區(qū)人社局六樓事管股領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。代領(lǐng)準(zhǔn)考證的,須由本人出具委托書(shū)并提供本人和代領(lǐng)人有效身份證明。
(四)考試
1、資格審查合格者參加考試。采用筆試+專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試方式進(jìn)行。
2、成績(jī)計(jì)算:綜合成績(jī)100分=筆試成績(jī)×40%+專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)×60%。
3、形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)合格線:若某崗位由于缺考、專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)?yōu)榱惴帧⑦`紀(jì)等原因形不成競(jìng)爭(zhēng)的,該崗位考生成績(jī)低于70分為不合格。不合格的不能參加體檢,不能確定為聘用人員。
4、依照考生成績(jī)從高到低確定體檢人員。其中教育系統(tǒng)崗位,同等條件下,獲得市級(jí)優(yōu)秀、骨干教師以上表彰的優(yōu)先聘用。
五、體檢及考察
(一)體檢人員的確定:根據(jù)綜合成績(jī)從高到低,等額確定體檢對(duì)象。
(二)體檢組織及標(biāo)準(zhǔn):體檢應(yīng)在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。
考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢要求,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
考生未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的,視為自動(dòng)棄權(quán)。
(三)考察。對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察,考察內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)是否符合報(bào)名資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等,作出考察合格與否的結(jié)論。對(duì)考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的,可以暫緩直至取消聘用資格。
(四)遞補(bǔ)。因體檢、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空額,均不再遞補(bǔ)。
六、公示與聘用
對(duì)考試、體檢、考察合格的擬聘用人員,在江陽(yáng)區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.jiangyang.gov.cn/)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘資格。公示無(wú)異議的人員,由招聘單位按規(guī)定程序辦理占編聘用等有關(guān)手續(xù)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)直接考核招聘工作實(shí)行回避制度。
(二)直接考核招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
(三)考核、審查等過(guò)程必須紀(jì)檢人員在場(chǎng)參與。
(四)對(duì)違反招聘紀(jì)律的,按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
八、其他事項(xiàng)
(一)本次直接考核招聘不收取任何費(fèi)用!
(二)正式聘用人員在我區(qū)最低服務(wù)年限不得低于3周年(含試用期),并遵守江陽(yáng)區(qū)對(duì)服務(wù)期的其他規(guī)定!
(三)本公告由瀘州市江陽(yáng)區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話:0830-3123621
監(jiān)督電話:0830-3104484
撥打時(shí)間:工作日上午8:30—11:30,下午14:30—17:30
附件:1、瀘州市江陽(yáng)區(qū)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員需求情況表
2、瀘州市江陽(yáng)區(qū)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
瀘州市江陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2017年4月10日